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CONFLICTOS

SOCIOAMBIENTALES
Natalia Andrea Cano Londoño
2021

03/03/2021 1
03/03/2021 2
3
PROBLEMATICAS

Sociedad
“CONFLICTOS
SOCIOAMBIEN
TALES”

Ambiente

03/03/2021 4
Megaproyectos

“CONFLICTOS
SOCIOAMBIEN
TALES”
Territorio

Surge cuando el espacio que guarda íntima relación con la gente que lo habita
es invadido, robado, comprado o rentado por actores externos a esa
comunidad, ello casi siempre con fines comerciales o industriales a gran
escala, lo que provoca una serie de afectaciones económicas, políticas,
03/03/2021 culturales y/o sociales 5
 Relación de choque entre, al menos, dos partes.

 No tiene por qué ser malo, por el contrario, representa una forma de
interacción natural presente en todos los pueblos.

Algunas  Escalan a otros ámbitos (modificación en los modos de vida).

Características  Sensación de “despojo” y de “injusticia”.

 Temor a la contaminación, relacionamiento, propiedad y posesión de la tierra,


accidentes ambientales, pasivos ambientales, inadecuado manejo ambiental,
impacto económico social y político, acceso a recursos hídricos, entre otros.

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1. Rechazo al inicio de la actividad

2. Problemas ambientales y sociales


Algunas
Características 3. Incumplimiento a acuerdos

4. Problemas de relacionamiento

Reporte mensual de conflictos socioambientales

03/03/2021 7
 México: más de 420 conflictos socioambientales originados por diversas
causas: turismo, minería, control del agua, etc., siendo los energéticos
los que mayores afectaciones han causado debido a la necesidad
imperante de producir estos ante la escasez de hidrocarburos y
combustibles fósiles.
Casos
internacionales  Perú: Oposición a la actividad extractiva. temor a la contaminación,
relacionamiento, propiedad y posesión de la tierra, accidentes
ambientales, pasivos ambientales, inadecuado manejo ambiental,
impacto económico social y político, acceso a recursos hídricos, entre
otros.

03/03/2021 8
Mapa de
conflictos
socioambientales
por proyectos
mineros

03/03/2021 9
3358casos presentados

Permite reunir los más relevantes de los últimos 20 o 30 años a través de una
metodología de colaboración entre académicos y activistas.
Atlas mundial de
conflictos
socioambientales Los casos están aumentando en China, Bangladesh, Pakistán, Indonesia,
Egipto, Etiopía y República Democrática del Congo, aunque el país con
mayor número de conflictos en el atlas es India.

https://ejatlas.org/?translate=es

Atlas de Justicia ambiental


03/03/2021 10
… Suramérica

03/03/2021 11
Atlas mundial de
conflictos
socioambientales

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Clasificación de las 1) las que se articulan en torno al control de los recursos
2) aquellas cuyo eje de conflictividad está en el uso y/o la gestión
conflictividades de los mismos y
3) las que se derivan de la afectación o riesgo de afectación.
Socioambientales

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Es una expresión de insatisfacción o desacuerdo con una interacción,
proceso, producto o servicio

Es la diferencia percibida de intereses o la creencia de que las partes


¿Que es un tienen aspiraciones que no pueden ser satisfechas simultáneamente. Jerry
conflicto? Rubin, 1970

Es parte del proceso de interacción social en el que personas, grupos y


especie, establecen relaciones y se transmiten anhelos y expectativas.

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 Son situaciones en las que dos o más personas, o grupos, tienen
intereses contrapuestos.

Los  A veces se nombran con términos tales como contradicción,


disputa, problema, diferencia.
conflictos
 Los conflictos socioambientales son situaciones reales en las que
están involucradas dos o más partes, que pueden ser individuos,
grupos o Estados.

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Algunos conflictos
Socioambientales
en Colombia

03/03/2021 16
Contaminación Acústica
El ruido constante de motos, carros, bocinas y música en alto
volumen se considera como una problemática socio-ambiental

Algunos conflictos
Socioambientales
en Colombia

Estrés
Perdida de audición

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El Tráfico ilegal de Fauna exótica
Cada año lucra los bolsillos y se comercia muy fácilmente en las
diferentes ciudades del país

Algunos conflictos
Socioambientales
en Colombia

Extinción de muchas especies de alto valor ecológico


Afecta el paisaje y la estabilidad de los ecosistemas
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Contaminación Atmosferica

Algunos conflictos
Socioambientales
en Colombia

Pérdida de especies vegetales


Intoxicación vías respiratorias

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Minería Ilegal
Extracción sin buenas practicas, conflicto armado, desconocimiento
de ambiente

Algunos conflictos
Socioambientales
en Colombia

• Prostitución
• Trabajo infantil
• Daños ecosistémicos
• Financiamiento grupos
03/03/2021 armados al margen de la ley 20
Cultivos transgénicos
Uso inadecuado de agroquímicos, alteración ecosistémica

Algunos conflictos
Socioambientales
en Colombia

• Alteración genética humana


• Nuevas enfermedades
• Modificación ecosistémica

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Derrame de crudo en suelos y aguas
Bioacumulación de macro y micro plásticos en ríos y océanos
Algunos conflictos
Deforestación (expansión de la frontera agrícola)
Socioambientales
Construcción de áreas urbanas
en Colombia
Incendios provocados
Falta de cultura de reciclaje

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 El acceso a la distribución de recursos (territorio, dinero, fuentes
de energía, alimentos u otros).

Causas más  El control del poder y la participación en la toma de decisiones


frecuentes de políticas (en organizaciones, en partidos o en cualquier otro grupo
organizado).
los conflictos
 La defensa de la identidad (cultural, política, religiosa o de otra
índole).

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1. Clásico o tradicional:
 Anómalos
ENFOQUES
PARA  Destructivos
ENFRENTAR  Violentos
EL
CONFLICTO  Alteran el orden

 No se pueden resolver

 Hay que eliminarlos


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2. Interrelacional:

ENFOQUES  Son parte de la cotidianeidad


PARA
 Son positivos
ENFRENTAR
EL
 Constructivos
CONFLICTO
 Pueden transformarse

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 Aquel donde la controversia de la información, intereses o valores
se refieren a aspectos relacionados con el acceso, disponibilidad y
calidad de los recursos naturales y de las condiciones ambientales
del entorno que afectan la calidad de vida de las personas. CIPMA 1995.
Conclusión
 Los conflictos ambientales surgen como contraposición entre
quienes contaminan el ambiente y quienes sufren sus efectos o
perciben los riesgos que ello significa en su calidad de vida.

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ELEMENTOS BÁSICOS

 Existencia de por lo menos dos grupos interdependientes.

 Existencia de una controversia explícita.


Conclusión
 Percepción de metas incompatibles.

 Percepción de recursos escasos.

 Interdependencia: Capacidad de afectar opiniones, decisiones y


conductas del otro grupo a través de las propias.

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 Los conflictos casi nunca son monocasuales.

 Si entendemos las causas generales del conflicto, podemos


Fuentes del
distinguirlos patrones de las raíces del conflicto.
conflicto
 Patrones del conflicto: elementos que ocasionan conflictos y que
aparecen de forma repetida.

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Modelo Circulo del conflicto: evalúa un conflicto de acuerdo a cinco
categorías

Relaciones

 Una mejor comprensión de


las causas de la disputa,
Fuentes del Valores Información
conflicto  Estimar si la causa es o no el
resultado de intereses
Categorías incompatibles, o el
resultado de diferentes
percepciones de las partes
involucradas.

Estructura Interés
 Probabilidad mas alta de
éxito.

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 Falta de información
 Desinformación
1. Conflicto de  Diferentes visiones acerca de lo que es relevante
datos  Diferentes interpretaciones de los datos
 Diferentes procedimientos de evaluación.

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 Emociones fuertes
 Errores de percepción
 Estereotipos
2. Conflictos
 Pobre comunicación
de relaciones  Comportamientos negativos repetitivos

PUEDE PROMOVER UN CONFLICTO DESTRUCTIVO

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 Diferencias de valores, ideológicas, de vida, de religión.

3. Conflicto de  Metas que se consideran valores mutuamente


excluyentes.
valores
 Diferentes estándares de evaluaciones ideas y
comportamientos.

https://www.youtube.com/watch?v=DGR2ZhmNB88

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 Distribución desigual e injusta del poder y de los recursos.

 Las causas pueden ser estructurales o que van mas allá de la


coyuntura en el tiempo y trascienden la voluntad de los individuos
porque se expresan en los sistemas, procesos y estructuras.

4. Conflictos
 Patrones destructivos de comportamiento.
estructurales
 Falta de claridad de roles.

 Factores geográficos o ambientales que desaniman la


cooperación.

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 Incompatibilidad de intereses que puede incluir
competencia real o percibida sobre intereses sustantivos,
procedimentales o sicológicos.
5. CONFLICTOS
DE INTERESES  Intereses sustantivos: El Qué
 Intereses procedimentales: El Cómo
 Intereses sicológicos: Intencionalidad,
sentimientos reales.
https://www.youtube.com/watch?v=6Mt7u0RKOoQ

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 Necesidades, intereses y objetivos motivan y movilizan a las
personas y a los grupos y explican el surgimiento de muchas de las
dinámicas sociales y la mayoría de los conflictos con los que nos
enfrentamos ya que los presupuestos de partida nos llevarán a
entenderlos de una u otra forma.
Resumiendo
 Los intereses pueden ser expresión de expectativas diferentes de
satisfacción de las necesidades, en las que la existencia y
formación de percepciones, actitudes y conductas juegan un papel
importante

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Resumiendo
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Lectura de
 Actividad. Lectura de diagnostico de actores…
diagnostico 1. Diferenciar entre las necesidades, intereses y posiciones de los actores
de actores… 2. discutir en clase

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ELEMENTOS CLAVES

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 Concepción de llegar a un objetivo en común.
 No polarizar el conflicto, no autoconcepto.
 No influenciarse por los medios.
 Crear su propio criterio.
 Debe estar legitimado por todos los actores (no desautorización).
 Eliminar jerarquías mentales.
El Negociador  Respeto, no juzgar, empatía.
 Tener excelente fuente de información (actualizada, confiable,
objetiva, completa.
 Entender el mismo lenguaje.
 No negociaciones paralelas.
 El mediador (conciliador) ayuda a las partes a negociar soluciones
a las cuestiones que ellos han identificado previamente.

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 Una de las necesidades humanas mas profundas es sentirse
comprendido y aceptado por otros.

 Interacciones con los demás deben basarse en un interés profundo


por comprender y no por dar lugar y acción a un espíritu
enjuiciador (lenguaje corporal, tono de voz, expresó fácil).
Comunicación
 Entender el ≪porque≫ que hay detrás de lo que se dice o se hace
para poder interiorizarse en los intereses y las necesidades de las
personas con quienes nos estamos comunicando.

HABILIDAD DE ESCUCHA

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promover la
Evitar que un
prevención de la
PREVENIR conflicto sea
violencia en los
destructivo
conflictos

Regular un Encontrar
conflicto y reducir mejores maneras
GESTIÓN sus efectos de afrontarlos.
negativos. No es evitar
ENFOQUES DE
INTERVENCIÓN Abordar los
problemas de comunicación
RESOLUCIÓN fondo del entre las Partes
conflicto

fortalecer las
Superar las
TRANFORMACIÓN causas
capacidades de
solución

EXCLUYEN LA VIOLENCIA Y PRIVILEGIAN EL DIALOGO


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POR SOBRE TODO.
Proceso racional para entender el conflicto

Su contexto en
Identificar todas sus
el o los problemas expresiones y
niveles

ANÁLISIS DEL Su desarrollo,


Sus causas y
CONFLICTO expresiones
historia o
proceso,

Sus Sus actores o


efectos, partes

Se recurre a herramientas o instrumentos de análisis como medios para analizar o reflexionar.


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Generadores

Actores del
conflicto Iniciadores

Reguladores

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1.
Personas naturales o jurídicas que al desarrollar determinadas actividades
Actores del generan problemas ecológicos que afectan a un grupo determinado de
personas
conflicto
• Constructores de un proyecto
• Administraciones municipales
• Industria

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2.
• Los que reciben el impacto directo del problema ambiental causado
Actores del por los generadores.

conflicto • Dan inicio formal al conflicto.

➢ Comunidad

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3.
• Entidades que desempeñan funciones públicas relacionadas con la
Actores del administración, control y vigilancia de los recursos naturales. (Regular)

conflicto
➢ MAVDT
➢ CAR’s
➢ Autoridades ambientales urbanas
➢ Municipios

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Relaciones
Materiales Comunicacionales
públicas
RECURSOS
MOVILIZADOS
EN UN Institucionales y
de
Técnicos y
profesionales De presión social
CONFLICTO funcionamiento independientes
AMBIENTAL
Administrativos Judiciales

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1. Relaciones publicas: aquellos que se movilizan visitando a
personas relevantes en el conflicto, dándoles a conocer los

RECURSOS intereses de las comunidades afectadas.

MOVILIZADOS
EN UN 2. Materiales: aquello que permite desarrollar una actividad
CONFLICTO dentro del conflicto y se traduce en dinero por ejemplo:
AMBIENTAL estudios pagados para tener una línea base del estado de los
recursos naturales que se verán afectados por el conflicto,
Especie o efectivo volantes para informar a la comunidad sobre el asunto en
mención, compra y uso de infraestructura

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3. Comunicacionales: Recursos que no tienen ningún costo pero
ayudan a generar conciencia del problema ante la opinión pública y
RECURSOS a generar una base social frente a ella. Ejemplos: comunicados
MOVILIZADOS de prensa, intervención en eventos públicos, denuncias a medios de
EN UN comunicación.
CONFLICTO
AMBIENTAL
4. Institucionales y de funcionamiento: son recursos que pueden

Especie o efectivo aportar diversas entidades con o sin ánimo de lucro a los
iniciadores del conflicto para desarrollar actividades de promoción,
educación, difusión, investigación. Ejemplos: manifestaciones.

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5. Servicios técnicos profesionales gratuitos: son recursos

RECURSOS representados en el tiempo de personas que ponen a disposición de


los iniciadores del conflicto, generalmente su experticia y saber, sin
MOVILIZADOS
solicitar remuneración a cambio.
EN UN
CONFLICTO
AMBIENTAL 6. De presión social: son aquellos relacionados con la capacidad de
convocatoria a la acción. La presión social es un recurso en la
Especie o efectivo medida que movilice a grupos poblacionales para manifestar su
inconformidad frente a las causas y actores que generan el conflicto.

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7. Administrativos: acciones frente a los servicios del Estado para
RECURSOS
exigir que realicen gestiones de su competencia con el fin de
MOVILIZADOS solucionar total o parcialmente el problema ambiental en cuestión.
EN UN Ejemplo de estos recursos convocatorias a Contralorías,
CONFLICTO Procuradurías (control)
AMBIENTAL
Especie o efectivo 8. Judiciales: recursos movilizados frente a instancias del poder
judicial. Acciones populares por ejemplo.

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Escalada/Confrontación
• el conflicto alcanza
• forma esporádica. su máximo nivel de
• no es visible a la opinión • manifestación del conflicto de escalada
manera abierta • No existe diálogo
• Pública.
• encuentro agresivo
• comentarios y rumores • acciones son
• Visible a la opinión publica
violentas
Fases del no fundamentados. • Movilización, violencia, medios
comunicación • daños a bienes
públicos y privados

conflicto Latente/Tensión
Crisis

¿Como escala el conflicto? Postconflicto

• Tercero neutral: mediador, intermediador, facilitador, pacificador . (Defensoría


del Pueblo, Derechos Humanos. Iglesia Católica, otras iglesia u otros actores
institucionales).
• Proceso de dialogo.
• Firmas de acuerdos
• Cuartos intermedios: Para consultas.
03/03/2021 • Fin: Transformación constructiva. 54
Fases
del
conflicto
¿Como escala el
conflicto?

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PARA EL PROYECTO MINERO “La Colosa” en Cajamarca

• Determinar el tipo de conflicto.

• Conflicto constructivo o iterrelacional.


TALLER • Hacer la lista de actores, categorizarlos, decir el tipo de interés y que
recurso movilizan.

• Describir cada una de las fases del conflicto.

• Leer la unidad 1: Teoría básica del conflicto y responder al ejercicio 3.1.


como ejemplo usar el caso de Cajamarca

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Cinco formas
de responder
al conflicto

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