POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN PAGINA: 1 de 1 EL TRABAJO
La empresa R Y M SERVICIOS TEMPORALES S.A.S. se dedica al suministro de personal
temporal, está comprometida y dentro de sus objetivos tiene como razón fundamental velar por la protección y promoción de la salud de los trabajadores, procurando su integridad física mediante el control de los riesgos, así como también prevenir los accidentes laborales y enfermedades laborares con el fin de lograr ambientes adecuados y sanos. Para lograr lo anteriormente manifestado la alta dirección tiene el compromiso en los diferentes aspectos: Cumplir de todas las normas legales vigentes (leyes, decretos, etc.) en materia de riesgos laborales. Identificar, evaluar, controlar y/o eliminar los riesgos presentes en todos los procesos desarrollados en la empresa, así como el mejoramiento continuo en la prevención y promoción de riesgos laborales. Evaluar periódicamente el estado de salud de los empleados para identificar y controlar oportunamente los riesgos de salud relacionados con el trabajo y por ende implementar los procesos de Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST Promover y mantener una cultura de seguridad y salud en el trabajo como principio de actuación y responsabilidad de los empleados de la empresa. mediante la mejora continua del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo (SG-SST). Proveer programas de promoción y prevención orientados a mejorar el bienestar de sus empleados de acuerdo al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo (SG-SST) Asignar a los trabajadores en todos los niveles directos, en misión y prestadores de servicios la responsabilidad de la SST en cada una de sus labores o áreas de trabajo. SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y VERSION: 2 SALUD EN EL TRABAJO VIGENCIA: 02/02/2021 POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN PAGINA: 2 de 1 EL TRABAJO
Asignar el personal y los recursos necesarios para la implementación de este SG-
SST, mejorando las condiciones de trabajo a todos los empleados, tanto en el área administrativa como operativa de la organización.
La organización en todos sus niveles jerárquicos está comprometida en garantizar la mejora
continua frente a la ejecución, seguimiento y control de las acciones del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. De igual forma esta política se aplica a cada uno de los niveles de la EST, incluyendo a todos los proveedores y los contratistas.