ANÁLISIS Y REFLEXIÓN – CARTA A GARCÍA

La carta a García es sin lugar a duda un escrito que muestra las dos caras de la moneda del
mundo laboral, puesto que en primer lugar, se encuentra el empleado que muchas veces se
coloca como un mártir, el cual no puede conseguir trabajo, el cual es excluido de la vida laboral
y al cual se le niega el derecho al trabajo, sin embargo, muchos de estos trabajadores no cuentan
por qué están sin trabajos, el porqué de su exclusión de la vida laboral, no lo hacen porque no
quieren reconocer que les falta competencias laborales para desempeñarse dentro de un cargo de
alguna organización, debido que no cumplen con llevar la carta a García, que está representada
en los índices de productividad, eficiencia y eficacia que las organizaciones buscan en el talento
humano, por tal motivo, van quedando rezagados en el mar del desempleo.

En segundo lugar, se encuentran los jefes o supervisores, los cuales han sido tachados por los
desempleados como personajes siniestros, llenos de ira y de opresión, que no ayudan a los
trabajadores a crecer y aprender, sin embargo estos jefes muchas veces no son los malos de la
historia, puesto que el trabajo de ellos es liderar grupos y personas hacia la consecución de metas
y objetivos, mas no están en la obligación de llevar de la mano al trabajador hasta la meta final,
de aquí radica que muchos jefes deciden prescindir de los servicios de muchos trabajadores que
no cumplen con esos parámetros necesarios para lograr éxito en las organizaciones, quizás
porque les falte actitud, aptitud, saberes, inteligencia, innovación o resiliencia.

Por consiguiente, los trabajadores y personas que están en proceso de formación y que aspiran
conseguir un trabajo o formalizar un emprendimiento, deben de tener en cuenta que para lograr
el éxito deseado se debe aprender a llevar la carta a García, esta carta muchas veces será esas
obligaciones que designen los jefes, supervisores, directivos de las organizaciones, esas metas
que coloquen sus superiores para ser cumplidas en un lapso de tiempo determinado, el éxito de
lograr que la empresa personal se solidifique en el mercado, el objetivo de tener una casa propia,
un carro, formalizar un familia, entre otros objetivos, que solamente con iniciativa y con
facultades brillantes se pueden alcanzar.

Finalmente, debemos de tener presente que ninguna persona logra el éxito siendo perezosa, todos
los grandes empresarios o trabajadores exitosos son personas que tienen esa chispa de iniciativa,
de querer llegar más allá de lo que pueden, por tal motivo, para lograr el éxito en nuestras vida
debemos de aprender a llevar todas esas cartas a García, que muy seguramente queremos llevar y
que por miedos o por falta de iniciativa no hemos emprendido el camino que nos llevaran hacia
ellas. En este mundo el dinero, los logros, las empresas, el trabajo deseado, están esperando por
aquellos que sean los héroes y luchen contra las adversidades y puedan llevarse estos premios, de
esta manera nosotros como estudiantes debemos de adquirir esas características que nos hagan
merecedores de ser los héroes y que nos ayuden a llevar nuestras cartas, que cada uno de
nosotros tenemos idealizadas.