EL LÍDER

Abajo hay una lista de doce características de un líder. Vas a tener que enumerar esas
características, colocando en la primer columna el N°1 en aquella que según vos es más
importante y así sucesivamente hasta el 12, que será aquella característica que según vos, es la
menos importante para un líder.

orde yo carcaterísticas
n

Promueve oportunidades para que todos ayuden en la solución de problemas.

Nunca manifiesta rencor o insatisfacción.

Sigue rigurosamente reglas y procedimientos.
Le gusta conciliar.
Sabe elogiar con frecuencia y raras veces hace críticas negativas.
Mantiene el orden durante todo el tiempo de la reunión.
Es amistoso y sociable
Tiene ideas nuevas e interesantes; es creativo.
Sabe escuchar y procura comprender a las demás personas.
Es firme y decidido, no duda.
Admite abiertamente sus errores.

Procura hacer entender a todos.

Cuando hayas terminado…

Poné una puntuación de 1 a 5 en la columna “yo” a cada característica según vos creas más
acorde a tu personalidad. Por ej., si a vos te gusta mucho conciliar, le ponés un 1 si no sos
amistoso o sociable, le ponés un 5.

Esta característica tiene que ver ……. conmigo

1) MUCHO 2) BASTANTE 3) MASO 4) CASI NADA 5) NADA QUE VER

Una vez que hayas terminado, pensá y reflexioná:

¿Te sentís líder? ¿En dónde sí y en dónde no?

En nuestra Comunidad Ranqueles, ¿sos líder? ¿Deberías serlo? ¿Por qué?

¿Qué creés que esperan tus compañeros de equipo de vos?

Ahora mirá el cuadro que completaste, ¿Tenés características de líder? ¿Muchas, algunas o
pocas?

En las 4 características que vos consideraste más importantes, ¿cómo andás? ¿Podés
mejorarlas? ¿Cómo?