FLORIDA

INSTITUTE OF
MANAGEMENT

CERTIFICACION INTERNACIONAL

COACHING GERENCIAL PARA LA INNOVACION

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FLORIDA INSTITUTE OF MANAGEMENT
Algunas organizaciones a las que pertenecemos:

Florida Institute of
Management ha sido
invitado a ser miembro
de estas
organizaciones
internacionales.

Florida Institute of
Management fue
escogido para formar
parte del Comité
Ejecutivo de
investigación en
TALENTO
HUMANO

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SE CERRO LA INSCRIPCION PARA JUNIO 2016-

SE CERO INSCRIPCION PARA AGOSTO 8-9-10 2016

HAY NUEVAS FECHAS EN AGOSTO 2016:22-23 Y 24

En la ciudad de Quetzaltenango, PENSION BONIFAZ

LUGAR

FECHAS Fechas: 22-23-24 de agosto 2016, inscripción cierra el 19 de julio

2016

HORARIO
Horario: Lunes de 7am-3pm, Martes de 7am-3pm, Miercoles de
7am-12 medio día.

COFFEE BREAK
ALMUERZO Coffee Break y almuerzo incluidos

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COACHING
COACHING GERENCIAL PARA LA INNOVACION: GERENCIAL
“EL ARTE DE HACER CAMPEONES INNOVADORES” PARA LA
Temario: INNOVACION

A. El “ADN” del innovador

B. La innovación de las personas como objetivo del “El arte de desarrollar

coaching: Personas innovadoras generan equipos
innovadores que también generan organizaciones campeones
innovadoras innovadores”
C. El Liderazgo como parte fundamental del Coaching

D. Modelos de Coaching, Coaching Ontológico individual y

de equipo, el papel de la inteligencia emocional

E. Técnicas de negociación en el Coaching, Comunicación

efectiva

F. Coaching de equipos

G. Ética del coach y de sus colaboradores, los valores en la

empresa

H. Desarrollo de un modelo de Coaching Innovador de

acuerdo a las necesidades de cada organización

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COACHING Objetivos:
GERENCIAL
Al finalizar esta certificación el ejecutivo participante está en
PARA LA capacidad de:
INNOVACION
 Ejercer liderazgo para promover la innovación de los
colaboradores por medio del coaching

 Elevar el nivel de competitividad de la organización y de

Utilizar de forma fidelización de sus colaboradores desarrollando colaboradores
inmediata los modelos y innovadores por medio del coaching
herramientas prácticas
aprendidas para inculcar
una cultura innovadora y
ganadora y cohesionar los  Desarrollar el “ADN” innovador propio y de los colaboradores
para innovar la organización
equipos de trabajo para la
innovación y la
productividad
 Utilizar de forma inmediata los modelos y herramientas
prácticas aprendidas para inculcar una cultura innovadora y ganadora y
cohesionar los equipos de trabajo para la innovación y la productividad

 Desarrollar modelo de coaching innovador para su organización

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COACHING
GERENCIAL
Descripción: PARA LA
INNOVACION
La Certificación en Coaching Gerencial para la Innovación,
presenta dentro de una cultura “innovadora y ganadora” en
tiempos de retos, el modelo efectivo de coaching gerencial.
Se practica el “ADN” del innovador, sabiendo que las
personas innovadoras son las que generan organizaciones
Se practica el “ADN”
innovadoras. Análisis del coaching ontológico individual y
de equipo, se enfatiza en las habilidades de inteligencia del innovador,
emocional, las técnicas de negociación y comunicación sabiendo que las
necesarias para el coaching, todo sobre una base sólida de personas innovadoras
ética y valores. Desarrollo de un modelo propio de coaching son las que generan
para su organización. organizaciones
innovadoras.

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Que es la certificación internacional? Florida Institute of

Management está registrado en USA estado de Florida. Las
certificaciones están notarizadas por notario de Florida, apostilladas por
el secretario de estado de Florida, validadas por el consulado del país.
Duración: 40 horas Blended Learning, es decir estudio previo,
coaching personal por Skype/Messenger y horas presenciales. El
40 horas Blended estudio previo incluye sesiones por teleconferencia con experto a
Learning, es decir solicitud del participante.
estudio previo, Estudio Previo: se entregan materiales digitales con suficiente
coaching personal por anticipación para la lectura y estudio previo por los participantes. Si lo
solicitan, puede realizarse sesión personalizada por Skype sobre los
Skype/Messenger y documentos enviados antes del cuso.
horas presenciales. El
estudio previo incluye
sesiones por
teleconferencia con
experto a solicitud del
participante.

Incluye: Sesiones remotas y presenciales con expertos, materiales

digitales, materiales de trabajo de equipos durante las horas
presenciales, bibliografía digital, certificación internacional legalizada
en papel pergamino, comidas durante las horas presenciales, membresía
de Florida Institute of Management para actividades en USA, Europa y
América Latina. Posibilidad de consultas post-curso por teleconferencia
con expertos.
NO Incluye: pasajes aéreos, hoteles, transporte local, fotocopias,
seguros y cualquier gasto incidental de los participantes.

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Expertos/Conferencistas/Facilitadores:
Todos nuestros expertos internacionales están coordinados por la
Directora Ejecutiva de Florida Institute of Management, Ruby E
Ortiz, MBA. Se cuenta con un experto facilitador principal y
expertos invitados de cada tema online/ o presencial. Los
facilitadores son expertos con experiencia gerencial además de
ser profesionales de prestigiosas universidades de Europa, USA
y Latinoamérica.

Quienes deben participar:

La educación para profesionales y ejecutivos que Florida
Institute of Management imparte está dirigida a:
Requisitos: Ser
 Ejecutivos en altos puestos de dirección profesional universitario ó
a- en empresas privadas con fines de lucro ser dueño y/o gerente de
b- en organismos gubernamentales,
c- en organizaciones sin fines de lucro empresa ó ser líder en su
ONG organización con
d- en universidades y centros de estudios experiencia comprobada de
 Profesionales que desean actualizar y acreditar sus 5 años mínimo, mayor de
experiencias 25 años. Compromiso a
 Personas que desean acceder a puestos gerenciales realizar el estudio previo y
demostrando sus competencias por medio de
compromiso a participar
certificaciones internacionales
 Profesionales cursando maestrías interesados en
activamente en los foros de
certificaciones internacionales para complementar discusión y otras
sus estudios metodologías participativas.

Requisitos: Ser profesional universitario ó ser dueño y/o

gerente de empresa ó ser líder en su organización con experiencia
comprobada de 5 años mínimo, mayor de 25 años. Compromiso
a realizar el estudio previo y compromiso a participar
activamente en los foros de discusión y otras metodologías
participativas.

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Las actividades son
dinámicas poniendo en uso
la creatividad, los 5 sentidos
y ambos hemisferios del
cerebro para lograr el
aprendizaje y la aplicación
inmediata. Los ejecutivos
participantes realizan
presentaciones de los
trabajos desarrollados en
base a sus organizaciones y
lo aprendido durante el
curso.
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Beneficios que reciben los ejecutivos participantes:
 Recibir un certificado de participación de FLORIDA
INSTITUTE OF MANAGEMENT de Miami, Florida, USA
 Atención personalizada en grupos reducidos de trabajo
intensivo en un ámbito académico pero cordial, abierto y
flexible
 Actualización de modelos, conceptos y herramientas
efectivas en el momento actual
 Aprendizaje práctico y efectivo para su aplicación
inmediata
 Participación en actividades de enseñanza-aprendizaje
con las metodologías más modernas de Andragogía, que ponen
en acción los dos hemisferios del cerebro y los cinco sentidos
 Relación personal y “networking” con ejecutivos
participantes y conferencistas
 Membresía en el grupo de ejecutivos participantes de
FLORIDA INSTITUTE OF MANAGEMENT para futuras
actividades culturales y ejecutivas, en Miami, Latino América
y España
Metodología:
Se usa la metodología más moderna y actualizada a las
exigencias del siglo XXI concebida especialmente para
personas en altos puestos de dirección. Se hace énfasis en
crear un ambiente agradable y productivo. Se entregan
materiales de lectura con anticipación para su estudio previo.
Se aplica metodología altamente participativa de foros de
discusión, respetando las experiencias y capacidades de todos
los asistentes. Se aplican las técnicas más modernas y
efectivas de andragogía (educación de adultos). Las
actividades son dinámicas poniendo en uso la creatividad, los 5
sentidos y ambos hemisferios del cerebro para lograr el
aprendizaje y la aplicación inmediata. Los ejecutivos
participantes realizan presentaciones de los trabajos
desarrollados en base a sus organizaciones y lo aprendido
durante el curso.
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Testimonios de Ejecutivos participantes:

http://www.floridainstituteofmanagement.net/testimonios.html
 Miami
Florida Institute of Management ha colaborado capacitando a  New York City
profesionales y altos ejecutivos:  Fort Lauderdale
 Weston
 En diferentes países y principales ciudades: Miami, New  España
York City, Fort Lauderdale, Weston, España, Puerto Rico,  Puerto Rico
México DF, Guadalajara, Costa Rica, República  México DF
Dominicana, Guatemala, Honduras, Perú, etc.  Guadalajara
 Con múltiples organizaciones: Municipalidad de Miami ,  Costa Rica
Unión Panamericana de Ingenieros-UPADI-, Naciones  República Dominicana
Unidas, Alcaldes de España, Congreso Europeo de Liderazgo  Guatemala
y Comunicación “In Other Words”, Instituto de Relaciones  Honduras
Europeo-Latinoamericanas, Comité Olímpico, Wal-Mart,  Perú
Mexicana de Telecomunicaciones, Sanofi-Aventis, AvNet,  Y más…
Ingenieros de Costa Rica, Puma Energy, Farmacias Navarro
de Miami, Norwegian Cruise Lines, Universidad de Miami,
Florida International University, IngramMicro, diversas
universidades de América Latina: UNAM de México, UNAH
de Honduras, etc.

Algunos Temas de Certificaciones:

Liderazgo, Gerencia, Innovación y Creatividad, Coaching, Talento
Humano, Técnicas de Negociación –Método de Harvard-, Gerencia
en tiempos de crisis/emergencias, Diversidad e Inclusión,
Prevención de conductas hostiles, Motivación, Cambio duradero en
la cultura organizacional, Manejo del tiempo, Comunicación
Efectiva, Trabajo de Equipos, Planificación: Metas y Objetivos
SMART, Excelencia en el Servicio para clientes internos y externos,
Marketing Interno y Externo, El nuevo marketing: redes sociales,
marketing relacional, Networking :las redes de alto impacto, y otros
temas relacionados con el desarrollo organizacional y alta gerencia,
etc. Algunos de estos temas pueden ser dirigidos a mujeres
ejecutivas en altos puestos de decisión haciendo énfasis en los
nuevos modelos de mujeres en puestos directivos.

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Ruby Ortiz, MBA,

Directora Florida Institute
of Management
Embajadora Comercial
del International Business
Council of Florida
Profesora y conferencista
invitada de Florida
International University
Y de otras universidades
de Florida, de España y
América Latina
http://www.floridainstituteofmanagement.net/executive-
director-ruby-e-ortiz.html
Biografía de Ruby Ortiz, MBA, Directora Florida Institute
of Management
Embajadora Comercial del International Business Council
of Florida, Profesora y conferencista invitada de Florida
International University y de otras universidades de Florida,
de España y América Latina
Ruby Ortiz tiene más de 20 años de experiencia en España,
Florida y Latinoamérica como consultora en fortalecimiento
institucional y desarrollo organizacional, consultora de
negocios, capacitadora, asesora de mercadeo y ventas; y como
“Coach” para ejecutivos. Ha asesorado a más de 2,500
ejecutivos, profesionales, empresarios, gerentes y líderes de
España, Miami y Latinoamérica. Ganó el premio de Mujer
Destacada en Miami “Woman of Virtue” otorgado por
LatinBiz, Mujer de Impacto en Florida otorgado por Penta
Groupen American Intercontinental University, Presidenta del
Global Senate of Executive Women.
Ruby ha colaborado como asesora y consultora con diversas
organizaciones internacionales, públicas y privadas, a través de
las cuales ha asesorado a ejecutivos, empresarios, gerentes,
profesionales y líderes. Algunas de ellas son: Wal-Mart, Sanofi-
Aventis, Ingram Micro, Puma Energy, Unión Panamericana de
Ingenieros, Farmacias Navarro de Miami, Norwegian Cruise
Lines de Miami, Programa de las Naciones Unidas para el
Desarrollo, Banco Mundial, AID, Instituto para Relaciones
Europeo Latinoamericanas, GTZ, Florida International
University, Florida Institute of Management, Municipalidad de
Miami, Asociación de Comercio Exterior de la Florida, Florida
Atlantic University, Universidad de Miami, Miami Dade
College, Enterprise Community Center, International Business
Council of Florida.

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Está certificada por el estado de la Florida como Business Analyst

(Analista de Negocios y Desarrollo organizacional). Ha colaborado
asesorando empresarios en el Centro para el Desarrollo de Negocios de
la universidad Florida Atlantic University en Miami. También ha
asesorado organizaciones sin fines de lucro e instituciones públicas.
Tiene una Maestría en Administración de Empresas, Profesora
Certificada en eLearning, Certificada en Calidad Total, Certificada en
Gerencia Ejecutiva, Licenciada en Matemática, Doctora en Educación
Universitaria. Es profesora del área de mangement/gerencia,
consultora y asesora de desarrollo organizacional y fortalecimiento
institucional, de diversas instituciones: FLORIDA INTERNATIONAL
UNIVERSITY, Florida Institute of Management y otras en Miami,
Florida. Es Directora de Florida Institute of Management y Consultora
Senior de RO International Inc. Es profesora invitada de varias
universidades en España y Latinoamérica.
Ha sido calificada “Excelente” 90%, por los ejecutivos, empresarios,
gerentes y líderes participantes en sus eventos de capacitación y
asesorías.
Ruby es Embajadora Comercial nombrada por el Consejo Internacional
de Negocios de la Florida. Es la representante por Guatemala del John
Adams Center para el Avance de la Democracia. Ha viajado a diversos
países para impartir conferencias y para actualizarse continuamente para
mantenerse al día de las nuevas tendencias. Entre los países visitados
están: Alemania, Austria, Bélgica, Italia, España e Israel. El Salvador,
Guatemala, Costa Rica, Brasil, México, Republica Dominicana,
Honduras, varios estados de la Unión Americana: Florida, Pensilvania,
Michigan, Connecticut, Nueva York, Puerto Rico. Ha sido entrevistada
por CNN, Canal 28 de Televisión Española, varias radios y periódicos de
España, Miami Herald, Radio Miami, Radio Orlando, Radio Paz de
Miami, Radio WQBA de Miami, VEA Canal de Guatemala, Prensa
Libre, Revista Amiga, Revista Plusvalía, etc.

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INVERSION EN GUATEMALA: US$2,000 por c/profesional

Para aplicar a subvención parcial, por favor contactar a

Dra. Ruby Ortiz

info@rubyortiz.com
info@floridainstituteofmanagement.com
Skype rubyortiz

Para los profesionales que califiquen las subvenciones parciales

se otorgan así:
2 profesionales: US$1,000 c/u, pago total de US$2,000
3 profesionales: US$666 c/u, pago total US$1, 998
4 profesionales: US$500 c/u, pago total US$2,000

Para las subvenciones deben aplicar en grupos de 2, 3, 4

profesionales. No se puede aplicar individualmente.

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