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grupo.
Estilo pasivo
Estilo asertivo
Estilo agresivo
Es cuando una persona no expresa sus opiniones o deseos por temor a entrar a un conflicto con las demás
personas que emplean este estilo de comunicación, se les es difícil ser conscientes de sus derechos y
terminan cediendo y aceptando las opiniones de los demás aunque no estén de acuerdo, su tono de voz
es bajo y con muchas pausas, que demuestran sus dudas y también tiene una postura del cuerpo
encorvada como si estuviera doblado y no le gusta mirar directamente a los ojos.
Ocurre cuando una persona expresa sus emociones pero sin regularse, es decir, sin control y también
puede ser que exprese sus sentimientos de miedo, de culpa y de vergüenza en forma de enojo o de ira.
Además se le hace difícil aceptar y respetar los sentimientos u opiniones de los demás, interrumpe
constantemente cuando la otra persona está hablando y se frustra fácilmente, tiene el tono de voz muy
fuerte y el volumen muy alto, el ceño fruncido, la mirada fija y amenazante.
Es el estilo de comunicación que permite expresar de forma directa, clara y respetuosa nuestras ideas,
sentimientos, deseos y necesidades sin amenazar manipular o agredir a las demás personas, nos ayuda a
respetar los derechos de los demás cuidando el respeto de nuestros propios derechos, la clave
importante es la empatía.
Preguntas
NO
NO
SI
SI
NO
¿Ofreces soluciones a los problemas en lugar de quejarte?
NO
Los estilos de comunicación, y para mí el estilo más valioso es la comunicación asertiva porque nos ayuda
a expresarnos con libertad y honestidad, guardando respeto por nosotros y por los demás.
Me ayudara poniendo en práctica la comunicación asertiva, tengo escuchar y ser empático, es decir,
ponerme en el lugar del otro y pensar si lo que le digo lo va a lastimar o no, porque a nosotros tampoco
nos gusta que nos lastimen.