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AUTOR: David Wechsler.

II ESCALA DE
POBLACIÓN: desde niños de 6 años a jóvenes menores de 16
INTELIGENCIA PARA años y 11 meses.
NIÑOS DE WECHSLER IV
APLICACIÓN: individual
(WISC IV)
TIEMPO:60 a 75 minutos.

MATERIALES
Esta prueba evalúa las capacidades
intelectuales, su visión  de inteligencia  la Hoja de Registro
defiende que las capacidades cognitivas se  el Cuaderno de Estímulos
organizan de forma jerárquica, con  el Cuadernillo de Respuestas 1 (Claves A – B/Búsqueda de
aptitudes específicas vinculadas a distintos Símbolos A – B)
 el Cuadernillo de Respuestas 2 (Animales: mostrar Tarea 1 y Tarea
ámbitos cognitivos que representan las
2)
habilidades intelectuales generales  la Caja con 9 cubos rojos y blancos
 Cronómetro

(Comprensión verbal y Razonamiento


perceptivo) y habilidades de procesamiento
cognitivo (Memoria de Trabajo y
Velocidad del Procesamiento), y que están
en estrecha relación con las actuales teorías
de la inteligencia de razonamiento fluido y
cristalizado y de Memoria de Trabajo. 

SUBESCALAS
WISC-IV consta de 15 pruebas que
se organizan en cuatro índices Comprensión verbal (CV):
(comprensión verbal, razonamiento
 Expresa habilidades de formación de conceptos verbales,
perceptivo, memoria de trabajo y expresión de relaciones entre conceptos, riqueza y
velocidad de procesamiento en un precisión en la definición de vocablos, comprensión
cociente intelectual total social, juicio práctico, conocimientos adquiridos y
agilidad e intuición verbal. Costa de 5 subpruebas:
1.Semejanzas  (S): mide la capacidad de abstraer y generalizar
a partir de dos conceptos dados;

 Vocabulario (V): mide el conocimiento léxico, la precisión


conceptual y la capacidad expresiva verbal.
 Comprensión (C): mide razonamiento y juicio social frente
a la solución de problemas cotidianos.
 Información (I): mide la capacidad de adquirir, conservar y
recuperar conocimientos adquiridos.
 Adivinanzas (Ad): mide las habilidades para integrar
información, generar conceptos alternativos y condensar
información

Razonamiento Perceptivo (RP):


 Mide las habilidades práxicas
constructivas, formación y clasificación
de conceptos no-verbales, análisis visual
y procesamiento simultáneo. Costa
de 4 subpruebas :

1. Cubos (CC): mide habilidades de


análisis, síntesis y organización viso-
espacial, a tiempo controlado;
2. Conceptos (Co): mide la formación de
conceptos y categorías a partir de
material visual.
3. Matrices (M): mide el razonamiento
por analogías visuales e implica
integración de información visual.
4. Figuras incompletas (FI):
prueba optativa, que mide las
capacidades de reconocimiento y
organización perceptiva a tiempo
controlado.

Memoria de Trabajo (MT):


Mide la capacidad de retención Y
almacenamiento de información, de
operar mentalmente con esta
información, transformarla y generar
nueva información. Consta de 3
subpruebas:

 Dígitos (D): mide la memoria inmediata


y memoria de trabajo, indicando
habilidades de secuenciación,
panificación, alerta y flexibilidad
cognitiva.

 Letras y Números (LN): mide la


capacidad de retener y combinar dos
tipos de información, organizarla y
elaborar un conjunto organizado según
consignas.

 Aritmética:(A): analiza habilidades de


razonamiento numérico, agilidad en el
manejo y reorganización de la
información, atención y memoria a corto
término

Velocidad de Procesamiento de la
información (VP)
Mide la capacidad para focalizar la
atención, explorar, ordenar y/o
discriminar información visual con
rapidez y eficacia. Consta de 3
subpruebas que se desarrollan
bajo control de tiempo:

1. Claves (CL): mide habilidades de
rapidez asociativa, aprendizaje,
percepción visual, coordinación viso-
manual, atención, motivación y
resistencia frente a tareas repetitivas

2. Búsqueda de Símbolos (BS): mide


habilidades de rapidez asociativa,
aprendizaje, percepción visual,
coordinación viso-manual, atención,
motivación y resistencia frente a tareas
repetitivas.
3. Animales (An):  mide la atención
selectiva, y planificación en la
búsqueda ordenada versus desordenada
de información

Puntos fuertes
Permite el análisis de las habilidades en
relación a los grupos normativos, en función
de la edad, ofrece pautas muy claras para
analizar las habilidades en términos
intraindividuales.
Permite contrastar los distintos tipos de
ámbitos entre sí, bien sea en relación al
referente muestral de edad, o bien al nivel de
aptitud alcanzado, y también permite
identificar las debilidades y fortalezas
específicas de un sujeto, con distintas
posibilidades comparativas (en función de la
media global del sujeto, o de las medias
específicas de Comprensión verbal y de
Razonamiento perceptivo, y a distintos niveles
de confianza).

Puntos débiles
Esta versión, es menos sensible a las
dificultades de aprendizaje: las pruebas de
Información y Aritmética, han quedado
relegadas a pruebas optativas, que completan
la interpretación de los índices de
Comprensión verbal y Memoria de Trabajo,
respectivamente. No tiene pruebas de
Historietas y Rompecabezas, que permitían
analizar la inteligencia visuo-espacial y
favorecían la observación de respuestas de
perseveración y reacciones frente a la
frustración.

BITACORA SOBRE II
ESCALA DE INTELIGENCIA
PARA NIÑOS DE
WECHSLER IV (WISC IV)
Estudiante: Daniela Rodríguez Buitrago

Docente: Kelly Doria Velásquez


Psicología – Semestre III

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