Q, ZiJ i n 1 @ coNTINENTALGOLD

Minería Moderna
b. Libre Destinación : Plan de ahorro programado donde la Compañía aportará el
50% al ahorrado por usted, limitado a un monto máximo de noventa mil
ochocientos veinticinco pesos (COP$90.825) mensuales.

Este plan es un programa de ahorro voluntario para lo cual usted debe acogerse a la
reglamentación establecida por La Compañía.

VACACIONES
15 días hábiles por año.

BONO POR DESEMPEÍ\1O: Zijin - Continental Gold reconoce la contribución individual en el

logro de los objetivos de la compañía a través de la asignación de metas individuales (KPl 's),
las cuales serán monitoreadas y evaluadas al final del año, para determinar el nivel de
cumplimiento tanto de los objetivos individuales como corporativos, correspondiente a un
(1) mes de salario por año calendario (Enero a Diciembre) o proporcional al tiempo
laborado en el año calendario correspondiente.

Quedamos atentos a sus comentarios. Si está de acuerdo con la oferta, por favor enviarnos
su aceptación por este medio con la fecha estimada de inicio de labores.

Nuevamente estamos muy entusiasmados con la posibilidad que se una a nuestro grupo de
trabajo y sea parte del equipo que construirá la primera mina de oro moderna del país.

Cordialmente,

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Luisa Fernanda Rivera Salazar
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Jefe de Selección y Entrenamiento

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Calle 7 #39-215 Oficina 1208 - Centro Empresarial BBVA - Medellín, Colombia

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Medellín, 04 de junio del 2020 ._;-/ 6/1 t:?2 (;?

Señor
Jaime Orlando Urrego ~-~é ' (/¡~
M edellín
ASUNTO: OFERTA LABORAL

Estimado Jaime:

Me complace comunica rle que Zijin - Continental Gold Sucursal Colombia, lo invita a formar
parte de su equipo de trabajo corno Analista de Nómina, con las siguientes condiciones:

REMUNERACIÓN: La vinculación a la Compañía se realizará bajo la modalidad de contrato

labora l directo a término indefinido, con una asignación salarial nominal de Tres millones
doscientos mil pesos (COP$ 3.200.000) mensuales, se pagarán en dos quincenas, sujeto a
las deducciones e impuestos y otras retenciones que requiera la ley o las políticas de la
Compañía.

SEDE DE TRABAJO: Buriticá.

POUZA DE VIDA: Cobertura del SEGURO DE VIDA Y ENFERMEDADES GRAVES de la

Compañía, desde el momento en que la compañía de seguros acepte su vinculación .

POUZA DE SALUD INDIVIDUAL: La Compañía lo afiliará al sistema de salud obligatorio y le

proporcionará corno beneficio adicional, el Plan Oro Plus de Medicina Prepagada Coomeva
para usted y su grupo familiar, con cubrimien to en Colombia, desde el momento en que la
compañía aseguradora acepte su ingreso, sujeto a las políticas previstas en nuestros
beneficios.

PLAN DE AHORRO PROGRAMADO PARA VIVIENDA O UBRE DESTINACIÓN: La Compañía tiene

un plan de ahorro voluntario el cual tiene las siguientes modalidades:

a. Vivienda: Plan de ahorro programado con destinación específica a la adqu isición

de vivienda (nueva o usada ), construcc ión, mejoram iento estructural o
liberación de gravámenes hipotecarios. La Compañía aportará un valor igual al
ahorrado por usted, limitado a un monto máximo de doscientos mil pesos
(COP$200.000) mensuales.

Cal!P. 7 #39 215 Ofic ina 1208 - Centro Empre sarial BBVA · Medei.ín Cc:o rr b u
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1
r AUTORIZACIÓN PARA EL TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES MENORES DE EDAD

De manera voluntaria, previa, explicita, informada e inequívoca autorizo a CONTINENTAL GOLD

LIMITED SUCURSAL COLOMBIA Identificada con Nlt 900.166.687-7, en lo sucesivo la "Compañía", para
tratar mis datos personales y la de los menores que represento, de acuerdo con la política de
trata miento de datos personales emitida por la Compañía, y para los fines relacionados con su objeto
social, y en especial para fines legales, contractuales, laborales, comerciales, prevención de lavados
de activos y financiación del terrorismo, participar en publicaciones y publicidad propia entre otros,
descritos en la política de tratamiento de datos personales emitida por la Compañía bajo las
siguientes condiciones:

1). La Compañía actuará como Responsables del tratamiento de datos personales de los cuales soy
titular o somos titulares y que, conjunta o separadamente podrán recolectar, usar y tratar mis o
nuestros datos personales conforme la política de tratamiento de datos personales de la Compañía
disponible en http://www.con t1nentalgold.com/es/
2). Es de carácter facult ativo responder preguntas que versen sobre datos sensibles 1 o sobre menores
de edad 2 .
3). Mis o nuestros derechos como titular de los datos son los previstos en la Constitución y la Ley,
especialmente el derecho a conocer, actualizar, rectificar y suprimir mi información personal, así
como el derecho a revocar el consentimiento otorgado para el tratamiento de datos personales.
4). Los derechos pueden ser ejercidos a través de los canales gratuitos dispuestos por la Compañía y
observando la política de tratamiento de datos personales emitida por la Compañía.
5). Para cualquier inquietud o información adicional relacionada con el tratamiento de datos
personales, puedo contactarme al correo electrónico protecciondatos@continentalgold.com
6). La Compañía garantiza la confidencialidad, libertad, seguridad, veracidad, transparencia, acceso y
circulación restringida de los datos y se reservan el derecho de modificar su política de tratamiento
de datos personales en cualquier momento. Cualquier cambio será informado y publicado
oportunamente en la página web mencionada arriba.
Declaro además, que la información obtenida para el tratamiento de mis datos personales la he
suministrado de forma voluntaria, consciente y es verídica.

Menores de edad a mi cargo:

Nombre_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ Documento_ _ _ _ _ _ __
Nombre Documento_ _ _ _ _ _ __
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Nombre Documento_ _ _ _ _ _ __

- 2

1
Ley 1581 de 2012, Artículo S. Datos Sensibles. Para los propósitos de la presente ley, se entiende por datos sensibles aquellos que
afectan la Intimidad del titular o cuyo uso indebido puede generar su discriminación, tales como aquellos que revelen el origen racial o
étnico, la orientación política, las convicciones religiosas o filosóficas, la pertenencia a sindicatos, organizaciones sociales, de derechos
humanos o que promueva Intereses de cualquier partido político o que garanticen los derechos y garantías de partidos políticos de
oposición así como los datos relativos a la salud, a la vida sexual y los datos biométricos.
2
Ley 1098 de 2006, artículo 3. Sujetos titulares de derechos del Código de la Infancia y la Adolescencia. Para todos los efectos de esta ley
son sujetos titulares de derechos todas las personas menores de 18 años. Sin perjuicio de lo establecido en el artículo 34 del Código Civil,
se entiende por niño o niña las personas entre los Oy los 12 a/los, y por adolescente las personas entre 12 y 18 años de edad.

Calle 7 Nº 39-2 15 Of. 1208, El Poblado Teléfono +57 4 312 1026 Fax +57 4 312 1093
Medellín, Antioquia, Colombia