Es el conjunto de actividades, medidas adaptadas o previstas en todas las
fases de actividad de la empresa con el fin de disminuir las posibilidades de que los trabajadores sufran daños derivados del trabajo, ya sean estos accidentes, enfermedades, patologías o lesiones.
MOTIVACIONES PARA LA PREVENCION DE RIESGOS LABORALES
Reivindicaciones de los trabajadores en favor de la mejora de sus
condiciones de vida y de trabajo. Consideración del trabajador como un ser humano y no como mero factor productivo, y conciencia del valor de la dignidad humana. Integración del trabajador en la empresa. Asunción por los empresarios del deber de seguridad hacia los trabajadores. Concienciación de la importancia de la seguridad y salud de los trabajadores como medio de mejora de la empresa. Existencia de una normativa legal que impone unas condiciones mínimas. Costes reparadores de daños al trabajador en caso de accidente o enfermedad profesional. Costes ocultos, difícilmente cuantificables, que afectan a la productividad y a la imagen de la empresa.
Medidas de prevención para los accidentes en el
trabajo Para evitar accidentes en las empresas o centros de trabajo, hay que aplicar técnicas, procedimientos y las mejores prácticas de prevención, como:
Realizar las actividades de acuerdo a los métodos y procedimientos
establecidos Usar la maquinaria, el equipo y las herramientas manuales, eléctricas, neumáticas o portátiles, con los dispositivos de seguridad instalados Colocar de manera correcta los materiales o productos que se procesan en el centro de trabajo Mantener orden y limpieza en todas las instalaciones, áreas, equipo, maquinaria y herramienta, entre otras Utilizar el equipo de protección personal que proporciona la empresa