La idea de emprender en un negocio por un camino de constantes decisiones y

lleno de inquietudes inseguridades Por no tener éxito por lo general para

emprender se necesita de inspiración y de aprendizaje Por ende obtener la
experiencia y concentrarnos en tomar o conocer los casos de éxitos de otras
personas por la que ya han pasado por esta situación para mirar el nivel de riesgo

El tener éxito en un negocio emprendedor coinciden también en la persistencia y

el trabajo duro el cual aumenta las probabilidades de poder llegar a grandes metas

Es ideal tener personas a quienes seguir y tomar como ejemplo por sus análisis
sus energías

Entre estos grandes inspiradores podemos tener como ejemplo a Carlos Slim,
Walt Disney, Steve Jobs, Henry Ford, Entre otros.

La idea no solamente es tener un negocio emprendedor para cubrir gastos

necesarios que se presentan se da más que todo para también crear una ambición
y deseo de superación

Es deseable ganar mucho dinero tener mucho más ingreso tener una buena y
sabía distribución del ingreso del emprendimiento en saber administrar ya sea
para los gastos que son las obligaciones y otras para reinvertir

Tenemos unas frases por personas innovadoras exitosas entre estas están:

 “Mantener la austeridad en tiempos de vacas gordas. Esto fortalece,

capitaliza y acelera el desarrollo de la empresa. Asimismo, evita los
amargos ajustes dramáticos en las épocas de crisis”.

Carlos Slim, empresario mexicano, fundador del Grupo Carso.

 “Liderazgo significa que un grupo, grande o pequeño, está dispuesto a

confiar la autoridad a una persona que ha demostrado capacidad, sabiduría
y competencia”.

Walt Disney, fundador The Walt Disney Company.

  “El trabajo va a ocupar gran parte de tu vida. La única forma de estar
realmente satisfecho es hacer aquello que crees que es un buen trabajo, y
la única forma de hacer un gran trabajo es amar aquello que haces”.

Steve Jobs, cofundador de Apple.

 “Cada vez que defines en lo que quieres creer, eres el primero en

escucharlo. Es un mensaje a ti y a los demás sobre lo que piensas que es
posible. No pongas un techo sobre ti mismo”.

Oprah Winfrey, presentadora de TV y empresaria.

Debemos tener en cuenta al ambiente las fuentes de financiación para poder tener
una empresa que pueda llevar el tipo de actividades y los proyectos que se tienen
a largo plazo para todos estamos activos financieros para poder realizar este tipo
de actividades y poder conseguir los recursos necesarios para llevarla a cabo

Entre estos existen las fuentes de financiación que está la interna y la externa la
interna hace referencia los recursos propios de la empresa

Y la externa es aquella que implica costos que dependerán del tipo de financiación
O sea no pertenece a la empresa la financiación

Si la empresa que normalmente se complican El contar con los recursos propios

se ve en la necesidad de acudir a fuentes de financiación externa Ahora si la
empresa dispone de suficientes recursos propios lo ideal sería combinar los dos
tipos de financiación para no agotar todos los recursos de la empresa

Debemos estudiar los diferentes factores que influyen en un empresario o en una

empresa para que lleguen al éxito o como bien sea que pueden llegar al fracaso
voy a hablarte las 2 entonces cuando se llega al éxito diferentes características
que influyen en estas son la constancia porque permite la capacidad para
mantener la perseverancia en los proyectos la pasión porque permite la idea los
sueños y quieran cumplir el amor propio al proyecto o a la empresa el análisis Qué
es la capacidad para poder tomar decisiones establecer objetivos y las metas
efectivas y relativas la visión para tener una actitud para poder identificar una
adecuada estrategia y cumplir Y que tenga un mayor éxito posible

La flexibilidad para poder reaccionar y adaptarse a los caminos que se producen

en el mercado consumidor y entorno la creatividad Qué es aquella que permite El
Talento la inspiración y la creatividad de las nuevas generaciones

El socialismo Qué es la capacidad comunicativa para conocer a nuevas personas

y crear las nuevas redes que puedan destacar los trabajadores conocer otros tipos
de emprendedores y hacer contactos y colaboraciones

La comunicación para poder saber expresarse adecuadamente en cada momento

en las circunstancias buenas y en las malas la educación no es imprescindible
pero sí se debe tener cierta formación y conocimiento que es la clave que los
puede llevar al éxito el equipo de trabajo es necesario contar con el personal
adecuado que entienden y comparten la misma visión y ayuden a ejecutar la idea
del proyecto

Ahora bien los factores que influyen aquí no cede o que no se lleve al éxito son
las siguientes sales valorización Qué significa que de nada sirve que quiero
aumentar los precios o los productos de sus productos o los servicios que siente
que no lo vale el conformismo Qué es mantener sus productos servicios con una
actitud conformista que sólo exige lo básico la inconsistencia de nada sirve si
trabaja arduamente por los días que se requiere si pierde el ritmo de la facilidad el
desenfoque Qué es uno de los más graves para quienes divagan con facilidad y
dividen su esfuerzo en muchos caminos la desidia Qué es Aquella que va aliada a
la mediocridad y se refiere es a la falta de interés la falta de compromiso la
indisciplina
las fuerzas internas aquellas que provienen de la organización que a partir de esta
se analiza el comportamiento y se mira las diferentes alternativas que tiene para
una solución

Y en las fuerzas externas son ajenas a la organización y tienen ese fuerte impacto
en el desarrollo y el cambio organizacional tiene poco control sobre esas variables
estás pueden incentivar la necesidad de un cambio organizacional entre está la
cultural educativa social económica tecnológica entre otras

un análisis de la tendencia vendría siendo un tipo de patrón de comportamiento en

la cual se da gracia en un entorno durante un período de tiempo la causa por la
cual Existe en este tipo de tendencias es el equilibrio entre la que se da de oferta y
la demanda

estas tendencias van de la mano de la oferta y demanda; a continuación, están:

 tendencia alcista
 tendencia bajista
 tendencia horizontal
 tendencia de Mercado
 tendencia organizacional