Plan de Trabajo de

PADRON NOMINAL

2019
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Marañón – Huánuco
PADRON NOMINAL

ÍNDICE

I. INTRODUCCIÓN
II. IMPORTANCIA DEL PLAN DE TRABAJO

2.1 Características del Distrito de San Buenaventura

III. SITUACIÓN AC TU AL D E L A UNIDAD L OC AL D E F O C A L I Z A C I Ó N
(ULF)
3.1. Análisis Interno de la ULF
3.2. Equipamiento y funcionamiento de la ULF.
3.3. Análisis externo de la Unidad Local de Focalización.
3.4. Empadronamiento a demanda en el ámbito jurisdiccional de ULE

IV. OBJETIVOS
a. Objetivo General
b. Objetivos Específicos
V. ESTRATEGIAS Y ACTIVIDADES

VI. RESULTADOS Y METAS

VII. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
VIII. ANEXOS
Anexo 1.- Ficha de Verificación de la Capacidad Operativa de la
Municipalidad.
Anexo 2.- Ficha de Registro de Actualización de datos de la Municipalidad.
Anexo 3.- Cronograma de actividades.
Anexo 4.- Cuadro necesidades.

I. INTRODUCCIÓN

En el Perú se ha establecido la focalización como política nacional a fin de regular la

asignación de los subsidios a la población vulnerable por parte de los programas sociales
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con la finalidad de mejorar la equidad y calidad del gasto social en el país (Decreto Supremo
130-EF-2004).

Para la implementación de esta política se creó el SINAFO (LEY Nº 30435 – SINAFO), y

su reglamento creado mediante la Decreto supremo Nº 008-2016-midis, con el propósito de
identificar y seleccionar a los hogares con mayor vulnerabilidad según criterios
socioeconómicos, los cuales son potencialmente elegibles para recibir subsidios por parte de
los programas sociales.

En ese marco, los Gobiernos Locales como parte del Sistema de Focalización de
Hogares tienen como función recopilar la información de los hogares a través las
herramientas de recojo de información la S100 y la aplicación de la Ficha Socioeconómica
Única (FSU), para lo cual deben organizar el desarrollo de esta función.

El proceso de focalización exige ser desarrollado de manera independiente de la gestión

de los programas sociales para asegurar transparencia, dinamismo, llegada a los más
pobres, costo-eficiencia, y factibilidad administrativa y evitar ser influenciado por
factores externos al propósito principal de la misma.

En ese sentido, la Municipalidad Distrital de San Buenaventura requiere

desarrollar las acciones de planificación a fin de establecer claramente la población que
requiere empadronamiento o actualización del mismo, los objetivos, estrategias, actividades
y metas a fin de asignar recursos para el cumplimiento del plan y cumplir con los objetivos
planteados.

Finalmente, el plan permitirá llevar a cabo un adecuado monitoreo de las actividades con
el acompañamiento de la Unidad Central de Focalización.

II. IMPORTANCIA DEL PLAN DE TRABAJO

El plan de trabajo de la Unidad Local de Empadronamiento del Distrito de San

Buenaventura constituye un instrumento de planificación importante porque permitirá

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realizar lo siguiente:

- Establecer las prioridades de la labor de la ULE según la necesidad de

nuestro distrito. Por ejemplo: según la necesidad de levantamiento de información
en la localidad, preparación del personal a cargo, etc.

- Planificar y programar las estrategias y acciones a realizar a fin de preverlas

presupuestalmente.

- Contar con un cronograma de trabajo que ayude a organizar la labor diaria y

periódica del personal a cargo de la ULE.

- Coordinar adecuadamente con la Unidad Central de Focalización las áreas o

temáticas en las que se requiere asistencia técnica, etc.

2.1.- CARACTERÍSTICAS DEL DISTRITO DE SAN BUENAVENTURA.

- Ubigeo : 100703
- Departamento : HUÁNUCO
- Provincia : MARAÑÓN
- Distrito : SAN BUENAVENTURA
- Quintil : 1 y 2 (Pobre Extremo)

2.1.1. Denominación
Distrito de San Buenaventura

2.1.2. Ley y Fecha de Creación

El Distrito de San Buenaventura se crea mediante Ley N° 12403, el 31 de
octubre de 1955.
2.1.3. Ubicación Geográfica
Este Distrito se encuentra entre las coordenadas geográficas, Paralelos
08°36'17" y 08°52'24" latitud sur, Meridianos 77°08'40" y 77°50'55" longitud
oeste.
2.1.4. Ubicación Política
El distrito de San Buenaventura está ubicado en la parte Nor–Oeste de la
Región de Huánuco, su ámbito geográfico se extiende desde la margen
derecha del río Marañón (valle Interandino), hasta la margen izquierda del río
Huallaga, en la selva alta y entre los flancos occidentales y oriental de la
cordillera central.
2.1.5. Límites
 Por el Norte : Con el Distrito Huacrachuco = Marañón.
 Por el Sur : Con el Distrito de Canchabamba = Huacaybamba.
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 Por el Este : Con el Distrito Huacrachuco = Marañón.

 Por el Oeste : Con el Río Marañón.
2.1.6. División Política
El Distrito de San Buenaventura tiene una superficie total de 1,200.37 km2,
que equivale al 25% del total de la superficie territorial de la Provincia de
Marañón.

CUADRO N° 1
SUPERFICIE DE DISTRITOS DE LA PROVINCIA DE MARAÑÓN

Provincia/Distritos Extensión %
(Km2)
Marañón 4, 801.50 100.00
San Buenaventura 1, 200.37 25
Fuente: INEI. Compendio Estadístico 2005

2.1.7. Altitud
La Plaza Principal de San Buenaventura capital del Distrito, se encuentra a una
altitud de 3,158 m.s.n.m. discurre entre altitudes que van desde los 850 m.s.n.m.

2.18. Clima
El clima varía de acuerdo con la altitud. La sierra es seca con precipitaciones
fuertes. En las regiones interandinas es templado. A mayor altitud se suceden los
climas templado, templado frío y gélido.

Los pobladores de la zona rural del distrito de San Buenaventura, se dedican

ú nicamente a la agricultura (extensiva) y la crianza de animales de manera
empírica, siendo esta actividad el ú nico sustento de sus hogares.

CENTROS POBLADOS SEGÚN INEI

RECORRIDO DESDE CAPITAL
N° CENTROS POBLADOS DISTANCIA EN KM
DEL DISTRITO
0001 SAN BUENAVENTURA 00 00.00
0003 CAMPANILLA 12 2.20/ H
0004 SANTA ROSA DE POTRERO 11 2.00 /H

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0005 CASHAPAMPA 11 2.00 /KM

0006 BERRACO PAMPA 11 2.00 /KM
0007 SALITRE 18 3.00 /KM
0008 PINTADO 18 3.00 /KM
0009 FRAYLE RUMI 15 3.00 /KM
0010 ALGAY HUACHANAN 18 3.00 /KM
0011 CORRAL JIRCA 18 3.00 /KM
0012 PUCA GAGA 18 3.00 /KM
0013 SAN MIGUEL DEL CARMEN 18 3.00 /KM
0014 VILLA MORIT VILLA MORETA 15 3.00 /KM
0015 CRUZ PAMPA 18 3.00 /KM
0016 CHOGROJ 15 3.00 /KM
0017 SOLEDAD 20 4.00/KM
0018 JIRCA HUAGE 20 4.00/KM
0019 YANA RANGRA 08 1.30/KM
0021 RAJ GRAJ 08 1.30/KM
0023 LLOCLLA 03 1.30/H
0026 RAYAN PAMPA 02 0.30/H
0027 PILANCO PAMPA 02 0.50/H
0029 SAN JOSE DE PISHGOYACU PISHGOYACU 03 1.30
0030 GANTU 03 2.00
0032 HUASIN 04 2.00
0033 HUAYUPAMPA 04 2.00
0035 JATUN HUANCHI 06 3.00
0038 ORUM 05 2.00
0041 HUAGANCO JIRCA 07 2.30
0042 UCHUC MARCA 08 2.30
0043 SANTA CRUZ DE COLCA 08 2.50
0044 POTRERO 09 3.00/H
0045 PILANCO 15 3.50/H
0046 VILLA MAR 12 3.00/
0047 TOMA 15 3.00/
0048 COLES HUERTA 18 3.00/H
0049 MARAY ISHPI 18 3.50/H
0050 BELLAVISTA 17 3.00/H
0052 JANAPAMPA 17 3.50/H
0054 JATUMPAMPA 17 3.00/H
0055 YURAJPACCHA 18 3.50/H
0058 AMBAR 18 3.00/H
0060 FUNDO DELICIA 20 4.00/KM
0065 JATUN RUMY 20 4.00/KM
0072 RUCUCHO 20 4.00/KM
0073 VISTA ALTA DE BELLAVISTA 20 4.00/KM

A partir de las labores de Empadronamiento nos permitirá identificar

hogares o grupos de ellos en nuestra localidad que se encuentran en
situació n crítica o vulnerable dentro de las zonas censales de nuestro
distrito que no hayan sido atendidos por el estado.

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III. SITUACIÓN ACTUAL DE LA OPERACIÓN DEL SINAFO EN EL

DISTRITO DE SAN BUENAVENTURA.

La intervención de distintos programas sociales en nuestro distrito, los cambios demográficos

que se dan dentro de la jurisdicción y la demanda de los hogares para su incorporación al
Padrón General de Hogares exigen a nuestra Municipalidad cumplir eficientemente con el rol
dentro del Sistema de Focalización de Hogares; brindar a nuestra población un espacio
apropiado y personal capacitado para orientarlos, recibir sus solicitudes de empadronamiento;
recoger la información de sus hogares y enviarla a la Unidad Central de Focalización para su
incorporación y/o actualización en el Padrón General de Hogares.

III.1. ANÁLISIS INTERNO DE LA UNIDAD LOCAL DE EMPADRONAMIENTO

 La Oficina de la Unidad Local de Empadronamiento – ULE de la

Municipalidad Distrital de San Buenaventuras, fue instalada en julio de 2013
en la Oficina de Secretaria General, anteriormente no se implementó de
manera necesaria, por falta de acompañ amiento y asistencia técnica del
organismo competente y no se cumplió con los objetivos del SISFOH, sin
embargo, se vino implementando con otro ambiente y con equipamiento con
lo necesario. Así en el añ o 2014 no solo se implementó , sino que se buscó su
fortalecimiento porque existe la garantía de capacitació n y certificació n al
funcionario.
 La Oficina de la Unidad Local de Empadronamiento – ULE de la
Municipalidad Distrital de San Buenaventura, ha cumplido el proceso de
conformació n e implementació n habiéndose emitido la Resolució n de Alcaldía
Nº 142-2013-MDSB/A y la Resolució n de Alcaldía Nº 143-2013-MDSB/A con
la designació n de un personal responsable; es así para el presente añ o se ha
ratificado al mismo personal.
 En el 2018 se ha cumplido con el empadronamiento a demanda,
empadronando con má s de 200 hogares, las FSU diligenciadas fueron
digitadas y enviadas a la Unidad Central de Empadronamiento, mediante
correo electró nico, pesa que la unidad no cuenta con internet se ha hecho
posible de cumplir con lo programado.
 Funciona en la Municipalidad Distrital de San Buenaventura ubicado en la
local plaza de Armas s/n 1er piso – San Buenaventura.

 Los datos generales de la Municipalidad se presentan en el anexo No. 04; el

mismo que será remitido trimestralmente a la Unidad Central de Focalización
para mantener actualizado el Registro Nacional de Responsables de ULF.

Responsable de la ULE: Jensen Wilmer Hilario Castillo

Correo electró nico: jensenhilario@gmail.com
Celular: 920122067
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Correo Institucional: 100703sanbuenaventuraule@gmail.com

III.2. EQUIPAMIENTO Y FUNCIONAMIENTO DE LA ULE

Una de las dificultades más grandes es falta de conexión a internet, ya que en la actualidad se
realizan los trabajos vía wep, y también se usara los nuevos aplicativos así como CPRO 6.0, y el
nuevo aplicativo SIGOF 2.0, el formato S100, la que se trabajará vía digital, aun así se cuenta
con los siguientes equipamientos: mobiliario e infraestructura de uso exclusivo de la ULE:

Cantidad
Ítem Equipo/ mobiliario
asignada

I Mobiliario

Escritorio metálico 01

Sillas de plástico 02

Mesa de madera 01

Banca 01

II Equipo informático

Una computadora portátil (laptop) 01

Impresora láser HP 01

Impresora multifuncional Epson 01

III Infraestructura

Un Local propio en la Municipalidad 01

Servicios Higiénicos 01

Asimismo, está presupuestado dotar de medios de comunicación y conectividad a fin de facilitar

el cumplimiento de las funciones inherentes a la Unidad Local de Empadronamiento.

 Recursos Humanos

Para el desempeño de las actividades de la ULE se cuenta con el siguiente personal:

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Capacitado
Tipo de Función que
Apellidos y Nombres para cumplir
Contrato cumple en el Área
su función Capacitado por

HILARIO CASTILLO Responsable de

Permanente Si UCF
Jensen Wilmer ULE

HILARIO CASTILLO UCF

Permanente Empadronador Si
Jensen Wilmer

HILARIO CASTILLO UCF

Permanente Digitador Si
Jensen Wilmer

Sin embargo es necesario mejorar sus capacidades en las áreas de planeamiento, atención al
usuario, empadronamiento, digitación y envío de la información a la Unidad Central de
Focalización, llevando adelante la gestión de la ULE de acuerdo a los lineamientos establecidos.

El personal de la ULE requiere de asistencia técnica-metodológica permanente por parte de la

Unidad Central de Focalización.

 Evaluación del Plan de Trabajo 2018

La ULE luego de un exhaustivo análisis del plan de trabajo en el 2018 ha encontrado que si ha
cumplido con los resultados esperados a pesar que la Municipalidad no cuenta con conexión de
internet, para cualquier consulta o verificación se tenía que suplicar a los funcionarios de posta
de Salud para que nos facilite el internet o todo caso viajar hasta Huacrachuco.

III.3. ANÁLISIS EXTERNO DE LA UNIDAD LOCAL DE FOCALIZACIÓN

 Información que tiene la población del distrito con relación al SISFOH

A la fecha la Municipalidad Distrital de San Buenaventura viene desarrollado acciones de

difusión para dar a conocer lo concerniente al SINAFO a la población del distrito, sin embargo,
nuestra población aún desconoce acerca del propósito del SINAFO y del procedimiento para
solicitar la aplicación de la FSU.

Entre las acciones de difusión que la Municipalidad realiza se tiene:

a. Distribución de trípticos, dípticos con información del SINAFO

b. Presencia de la ULE con módulos informativos en las actividades sociales
c. Participación en los medios radiales con spot radiales y entrevistas informativas.
d. Participación en reuniones con Instituciones Educativas
e. Participación en reuniones con las organizaciones sociales de base de la Jurisdicción:
Comité de Vaso de Leche, Comedores Populares, Juntas Vecinales.
f. Distribución de volantes informativos

Según la encuesta aplicada a la población que visita la Municipalidad y/o frecuentan la capital del
distrito se puede determinar que un 80 % tiene conocimiento del SINAFO.

 Empadronamiento a demanda en el ámbito jurisdiccional de la ULE

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El cálculo del empadronamiento a demanda en el distrito de San Buenaventura para el año 2018
se ha realizado en base a:

i. Brecha de Censal: hogares que no han sido empadronados en el 2018, de acuerdo al

listado proporcionado por la UCF.

ii. Hogares que ya se vencen su clasificación que se hizo el barrido censal en el 2016,

iii. Las proyecciones de fallecimientos en el distrito; sumados los matrimonios en la zona,

cambios en la composición del hogar.

iv. Adicionalmente un porcentaje para la atención de solicitudes de reclasificación.

Hogares a Proyección Solicitudes de

Brecha Censal
Empadronar 2018 demográfica reclasificación

220 20 40 160

Por lo que, en coordinación con la Unidad Central de Focalización se ha previsto que los hogares
que demandarán empadronamiento durante el año 2019 en el distrito de San Buenaventura;
ascienden a un total de 220 hogares.

En el siguiente cuadro se detalla la cantidad de hogares a ser empadronados a demanda por

semestre en el presente año:

Meta establecida en Hogares a

coordinación con la UCF empadronar

Para el Primer Semestre 90

Para el Segundo Semestre 130

Total Anual 220

IV. OBJETIVOS

La ULE de la Municipalidad distrital de San Buenaventura se plantea los siguientes objetivos:

a. Objetivo General:

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Contribuir a mejorar el desempeño de las ULE en el proceso de Empadronamiento en el Distrito

de San Buenaventura del periodo 2019, llegando a las localidades más alejados así como
Bellavista, Villamar y por el otro extremo Soledad, San Miguel y Frayle Rumi, en donde se
priorizará a los hogares más vulnerables.

b. Objetivos Específicos:

Fortalecer la Unidad Local de Empadronamiento del Distrito de San Buenaventura

Informar adecuada y oportunamente a la población sobre el SINAFO en el ámbito del Distrito de

San Buenaventura.

Contribuir a mantener actualizada la información del Padrón General de Hogares de la población

del Distrito de San Buenaventura.

Realizar el empadronamiento de hogares y también realizar el envió de documentación en forma

oportuna.

V. ESTRATEGIAS Y ACTIVIDADES

La ULE ha considerado que es necesario implementar las siguientes estrategias y actividades

para poder lograr los resultados previstos entre ellas tenemos:

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OBJETIVOS ESTRAGIAS
ESPECÍFIC
OS
Cumplimiento eficiente del rol de
Gobierno Local, dentro del SINAFO a
través del planeamiento estratégico en la
gestión de la ULE y el involucramiento
del nivel decisor del Gobierno Local en
Fortalecimiento de la
toma de decisiones.
Unidad Local de
Focalización
Desarrollo de capacidades y aptitudes
del Responsable de la ULE y equipo a
fin de un desempeño eficiente de sus
funciones dentro del SINAFO.
Articulación de acciones con la UCF a fin
de brindar información adecuada y
Informar
oportuna a la población mejorando el
adecuadamente a la
conocimiento que tienen respecto al
población
SINAFO y la forma para solicitar el
empadronamiento de su hogar.
Desempeño organizado y eficientemente
Contribuir a mantener del empadronamiento a demanda dentro
actualizado el Padrón de la jurisdicción del distrito con la
General de Hogares. finalidad de mantener actualizado el
Padrón General de Hogares.
ACTIVIDADES
Planificar las acciones a realizar durante
el año y la actualización de la
información de la ULE.
Informar y sensibilizar al personal
involucrado en la toma de decisiones.
Capacitar al personal de la ULE y
funcionamiento de la Municipalidad.
Gestión administrativa para la
implementación y funcionamiento de la
ULE.
Fortalecer capacidades del Responsable
y equipo de trabajo de la ULE.
Difundir la importancia del SISFOH y la
metodología para solicitar el
empadronamiento a demanda.
Medir el grado de conocimiento que
tiene la población sobre el SISFOH
Brindar atención a pobladores y/o jefes
de hogar, así como registrar solicitudes
de empadronamiento.
Empadronar a hogares según solicitudes
presentadas.
Digitación de FSU en el aplicativo
SINAFO
RESULTADO META FUENTE DE
Unidad de Medida. N° VERIFICACIÓN
Plan Anual de Trabajo (PAT) de la ULE 1 PTA presentado a UCF
La ULE cuenta con una programación anual
para el cumplimiento de sus funciones. Envió trimestral de la Ficha de Datos de la
4 Ficha de datos remitido a UCF
Municipalidad
Autoridades municipales que toman
decisiones están informados sobre el Autoridades informadas 20 Acta de Reunión
SINAFO.
Personal de la ULE cumpliendo y
Taller de capacitación 4 Informe de taller de capacitación
desempeñando eficientemente sus funciones.
Registro de patrimonio del bien otorgado a la
Equipo de computo 2
ULE
La ULE tiene asignado la infraestructura,
equipo y materiales de escritorio necesarios Acceso a internet 1 Equipo de cómputo con acceso a internet.
para cumplir adecuadamente sus funciones.
Material de escritorio (kit) 2 Material escritorio en uso
La ULE cuenta con las FSU necesarias para Fichas Socioeconómica Única 250 Archivo de FUS en la ULE.
su labor de empadronamiento. Formato S100 250 Archivo de FUS en la ULE.
Responsable de ULE cuenta con las
competencias necesarias para gestionar la Responsable de la ULE capacitado 1 Informe de capacitación
ULE
Equipo de la ULE tiene las capacidades para
el correcto recojo y envió de data PGH Personal de ULE capacitado 1 informe de capacitación
correcto de la información de los hogares.
Material de difusión impreso 80 Folletos y volantes
La ULE cuenta con material necesario para
informar, educar y comunicar sobre el Material de difusión radial 10 Cuñas
SISFOH (difusión impreso y radial) Reuniones de difusión e información sobre le
3 Registro de reunión
SISFOH.
80% de la población conoce sobre la
importancia de SISFOH y como solicitar su Encuesta aplicada 2 Encuestas aplicadas
empadronamiento.
Población informada 800 Registro de atención al ciudadano
La ULE brinda orientación y información
adecuada sobre el SISFOH y recibe Personas que solicitan empadronamiento 200 Formato de registro de atención al ciudadano
solicitudes de clasificación y reclasificación. Personas que solicitan reclasificación
200 Formato de registro de atención al ciudadano
socioeconómica.
Hogares identificados y ordenados para
200 Formato de registro de atención al ciudadano
empadronamiento
La ULE tiene identificados y ordenados el Mapa de rutas para la aplicación de FSU 5 Formato de registro de atención al ciudadano
listado de hogares a empadronar y cuneta con Material de empadronamiento completo y
el material necesario para su ejecución. 600 Material necesario para el empadronamiento
verificado
FSU aplicado. 220 Formato de registro de atención al ciudadano
S100 recibidas 220 y archivo de s100 y FUS en la ULE.
La ULE realiza el control previo de las S100 Y
S100 Y FSU revisadas 400 Formato de control deS100 Y FSU
FSU aplicadas.
La ULE realiza adecuadamente la digitación y Aplicativo SINAFO instalado 1 Aplicativo en uso
generación de archivo S100 y FSU digitadas 400 Archivo de PGH generado.
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La ULE realiza el correcto envió expedientes Oficio de Envió de DJs a la UCF

Envió de expedientes de reclasificación,
de reclasificación, Constancia de
archivo PGH y constancia de Envió de DJ de s100 y SFU 60
Empadronamiento y Archivos PGH Correo electrónico enviado
empadronamiento.
mensualmente.

VI. RESULTADOS Y METAS

De acuerdo al diagnóstico de nuestra realidad como Unidad Local de Empadronamiento de la Municipalidad distrital de San Buenaventura
nos planteamos alcanzar los siguientes resultados y metas:

1. Fortalecimiento de la Unidad local de Empadronamiento:

- Unidad Local de Empadronamiento constituida
o Norma de constitución de ULE
o Norma de designación del responsable de la ULE
- Responsable de ULE cuenta con las competencias necesarias para gestionar la UCE
o Responsable de ULE capacitado
- Equipo de la ULE tiene las capacidades para el correcto recojo y envío de data PGH correcto de la información de los Hogares
o Personal de la ULE capacitado
2. Informar adecuadamente a la población sobre el SINAFO:
- 80% de población del ámbito tiene conocimiento del SINAFO y como solicitar su empadronamiento.
o 03 de Encuestas aplicadas
- La ULE cuenta con material necesario para informar, educar y comunicar sobre el SINAFO.
o Material de difusión Impreso
o Material de difusión radial
o 04° de Reuniones de difusión de información del SINAFO

3. Contribuir a mantener actualizado el Padrón General de Hogares:

- La ULE tiene identificados y ordenados el listado de los hogares a empadronar y cuenta con el material necesario para su ejecución.
o 220 Fichas Socioeconómicas aplicadas.
o 220 S100 recibidas
o 230 Hogares identificados y ordenados para el empadronamiento
- La ULE realiza el correcto envío de expedientes de reclasificación, Constancias de Empadronamiento y Archivos PHG mensualmente

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o 230 de Expedientes de reclasificación enviados

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VII. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
Anexo 03:
Cronograma de Actividades de la ULF

CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES

Meta

Estrategia Actividad Unidad de E F M A M JJ A S O N D Responsable

Cantid
ad
medida

ULE.
Elaboración del Plan de trabajo de la
Plan elaborado y aprobado 01 X
Fortalecimiento de la Unidad Local de

Unidad Local de Focalización

Informe y sensibilización a las autoridades ULE.

Autoridades informadas 02 x X
municipales.
Focalización

Fortalecimiento de capacidades al Personal capacitado para

04 X x x x UCE
personal de ULE desempeñar sus funciones

Equipamiento con internet y móvil de ULE cuenta con internet propio y

01 X MUNICIPÁLIDAD
comunicación netamente para la ULE móvil propio

Envió de ficha de datos de la Ficha de Datos de Municipalidad ULE.

Municipalidad actualizada y envida a la 04 X X X X
UCF, trimestralmente Enviado

Reuniones con la población para ULE.

Informar adecuadamente a la población

Difusión sobre la importancia del SISFOH,

informar sobre la importancia del 02 x x
a la población
SISFOH

Difusión sobre la importancia del SISFOH, Participación en reuniones de ULE.

3 X X X
en reuniones de programas sociales programas sociales e instituciones

Medir el grado de conocimiento de la ULE.

población sobre la importancia del Encuesta aplicada 02 X X
SISFOH.

ULE.
Aplicar encuesta a la población sobre la 80% de la población conoce sobre
02 X X
importancia de SISFOH. la importancia de SISFOH.
Contribuir a mantener actualizado el Padrón

Brindar atención a los pobladores y jefes ULE.

Población informado 80% X x x x x x x x x x x
del hogar.

Identificar a los hogares para 80% ULE.

Listado de Hogares X X X X X X X X X X X
empadronar
General de Hogares.

Realizar el empadronamiento a los 95% ULE.

Hogares empadronados X X X X X X X X X X X
hogares que presentaron su solicitud.

Realizar digitación de fichas aplicadas Fichas digitadas 100% X X X X X X X X X X ULE.

Realizar en envió de archivo dat. S100 Archivo dat. S100 enviado 100% x x x x x x X x x x ULE.

Enviar de de archivo dat FSU de 80% ULE.

Archivo dat. FSU enviado x x x x x x x x x X
padronamiento

Anexo 02:
Ficha de verificación de capacidad operativa de la municipalidad
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Anexo 02: FICHA DE VERIFICACIÓN DE LA CAPACIDAD OPERATIVA DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL Y LA UNIDAD
LOCAL DE FOCALIZACIÓN (ULE)

A.1 DATOS GENERALES DE LA MUNICIPALIDAD B.2 INFORMACIÓN DE LA ULE

A..1.1 Municipalidad: Distrital de San Buenaventura B.2.1 ¿ Las actividades de la ULF se desarrollan en un ambiente ?
A.1.2 Dirección: Plaza de Armas s/n piso 01 (Marcar con una X la respuesta)
A.1.3 Correo Electrónicosanbuenaventura_ule@hotmail.com
:
A.1.4 Página Web: munisb.gob.pe Marcar con una
Equipos
A.1.5 Nombre del Alcalde: Juan Felipe Rojas Mergildo aspa (X)
A.1.6 RUC: 20228715281 Exclusivo x
A.1.7 Fax: ------ Compartido
A.1.8 Teléfono: Cel. 9899199644
B.1 INFORMACIÓN DE LA MUNICIPALIDAD
B.2.2 ¿Con que personal cuenta la ULE?
(Marcar con una X la respuesta)
B.1.1 ¿Cuál de los siguientes equipos posee la municipalidad?
Respuesta Número de
Cargo
(Marcar con una X la respuesta) SI NO personas
Responsable de la ULF x 1
Respuesta Empadronador x 1
Equipos
SI NO Digitador x 1
Computadora X Total 1
Scanner X B.2.3 ¿Cuál es el nivel de instrucción del personal de la ULF?
Fotocopia X (Marcar con una X la respuesta)
Impresora X
Proyectores o data show X Equipos Nivel Educativo
Secundaria Técnica Universitaria
B.1.2 ¿Cuál de los siguientes servicios posee la municipalidad? Responsable de la ULE x
Empadronador x
(Marcar con una X la respuesta) Digitador x

Respuesta B.2.4 ¿Cuál de los siguientes equipos posee la ULE y en que número?
Equipos
SI NO (Marcar con una X la respuesta)
Teléfono fijo X
Fax X Respuesta Número de
Equipos
equipos
Teléfono celular X SI NO
Conexión a internet X Computadora x 1
Scanner x
B.1.3 ¿Cuál es el tipo de acceso a internet? Fotocopia x
Proyectores o data show x
Marcar con una
Tipo de acceso aspa (X)

ADLS B.2.5 ¿Qué tipo de computadoras posee la ULE?

Fibra (Marcar con una X la respuesta)

Marcar con una
Tipo de computadora
Satelital aspa (X)
Otro Especificar Pentium IV o superior con acceso a internet
Pentium IV o superior sin acceso a internet X
A.2 DATOS GENERALES DE LA ULF Menor a Pentium IV con acceso a internet
Menor a Pentium IV sin acceso a internet

A.2.1 Dirección: Plaza de Armas s/n B.2.6 ¿Cuál de los siguientes servicios posee la ULE?
A.2.2 Nombre del Responsable: Jensen Wilmer Hilario Castillo (Marcar con una X la respuesta)
A.2.3 DNI: 41091348
A.2.4 Teléfono de la ULE: 989460604 RPM #920122067 Respuesta
Servicios
A.2.5 Correo electrónico: sanbuenaventura_ule@hotmail.com SI NO
A.2.7 Fax: Teléfono fijo x
A.2.8 Tipo de contrato: Permante Inicio: Fin: Fax x
Conexión a internet x
Telefono celular RPM/RPC (propio de la ULE) x
Municipalidad Distrital de San Buenaventura
Marañón – Huánuco
PADRON NOMINAL

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Beatriz Caldas Olortegui
Responsable de padrón nominal

Roel
Alcalde.