Quiz 1 - Semana 3: RA/PRIMER BLOQUE-ESTRATEGIAS GERENC... https://poli.instructure.

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Fecha de entrega 26 de sep en 23:55 Puntos 75 Preguntas 10

Disponible 12 de sep en 0:00 - 26 de sep en 23:55 15 días Límite de tiempo 90 minutos
Intentos permitidos 2

1 de 8 12/09/2020, 8:23 p. m.
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Intento Hora Puntaje

MÁS RECIENTE Intento 1 24 minutos 67.5 de 75

Las respuestas correctas estarán disponibles del 27 de sep en 23:55 al 28 de sep en 23:55.

Puntaje para este intento: 67.5 de 75

Entregado el 12 de sep en 20:21
Este intento tuvo una duración de 24 minutos.

Pregunta 1 7.5 / 7.5 pts

El equipo Directivo de la Organización Crear, está generando un nuevo

proyecto donde se está estableciendo la planeación, las estrategias,
las actividades, los responsables, las herramientas los métodos, la
fecha de inicio y la fecha de finalización; ¿Qué factor considera
importante para que este equipo logre cumplir las metas para este
proyecto?

La Administración del tiempo

Pregunta 2 7.5 / 7.5 pts

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Un miembro de su equipo de trabajo se acerca a usted y le consulta

con un poco de temor que no tiene claro los objetivos de su cargo, esta
situacion se puede interpretar como una falta de:

Asignacion de roles y normas

Pregunta 3 7.5 / 7.5 pts

Las compañías con una planificación estratégica tradicional han

madurado y están cambiando su proceso de toma de decisiones, hacia
un modelo orientado al logro de la estrategia. En consecuencia
Mankins & Steele, mencionan que las empresas han logrado, la
siguiente producción:

Al año toman casi el doble de decisones estratégicas.

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Pregunta 4 7.5 / 7.5 pts

Un equipo de trabajo en su definición más sencilla es un grupo humano

que se une para alcanzar un objetivo común. Debe cumplir con una
serie de características, de las siguientes propuestas planteadas, ¿cuál
NO identifica al equipo de trabajo?

Las responsabilidades son individuales

Pregunta 5 7.5 / 7.5 pts

El Gerente de una empresa de Telecomunicaciones orientara una

charla a sus colaboradores de las características del hardware y
software de los últimos celulares que la organización va a sacar al
mercado. ¿Qué habilidades debe tener el Gerente al momento de dar
esta capacitación?

Habilidades Técnicas

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Pregunta 6 7.5 / 7.5 pts

Coyne & Cia, afirman que los estudios de investigación de mercados

son muy valiosos cuando se trata de conocer las expectativas, describir
las reacciones sobre un producto o servicio que se encuentra
plenamente identificado y es tangible por parte del cliente. Sin embargo
son poco eficientes a la hora de:

Descubrir nuevas necesidades del mercado.

Pregunta 7 7.5 / 7.5 pts

El forzar la planificación estratégica a un ciclo anual, genera un

conjunto de riesgos que generalmente llevan a la indiferencia de los
ejecutivos, quienes deben tomar decisiones importantes a lo largo del
año. La problemática principal expuesta por Mankins & Steele, es que
delimitar a un encuentro anual es un tiempo muy breve para garantizar
un análisis de los siguientes eventos. ¿Cuáles son?

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Compilar hechos relevantes, analizar las alternativas de la competencia

y realizar la mejor elección estratégica.

Pregunta 8 7.5 / 7.5 pts

El gobierno corporativo, establece que, las finanzas como eje estratégico de

desarrollo de la
empresa deben responder a un “código de comportamiento”, el cual debe
agrupar las
estrategias de financiación, de inversión y de dividendos. Con esto en mente, el
gerente
financiero debe evaluar cómo cada una de sus decisiones afectará el objetivo
estratégico, de lo
que se puede concluir que

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se deben lograr resultados satisfactorios que involucren a todos los

grupos de interés
cumpliendo con el plan estratégico.

Incorrecto Pregunta 9 0 / 7.5 pts

Ana María colaboradora esencial en la organización Crear, cuanta con

un equipo de colaboradores bastante reacios al cambio, algunos
conflictivos, ella emprende una gestión de cambio, desarrolla
actividades que empiezan a generar conciencia diferente en el equipo,
comparte experiencias exitosas con temas a los cuales sus
colaboradores no les llamaba la atención; genera empatía con ellos y
logra motivarlos a nuevos retos; con el tiempo la mayoría de los
colaboradores genero cambios muy positivos con creencias nuevas y
argumentadas; se convirtieron en un equipo muy productivo a esto le
podemos llamar por parte de Ana María:

Liderazgo autentico

Pregunta 10 7.5 / 7.5 pts

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Las habilidades que se deben tener en cuenta en la función gerencial

contemporánea son:

Gerenciales, organizacionales y sociales.

Puntaje del examen: 67.5 de 75

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