ÉTICA EMPRESARIAL

La ética, como disciplina, estudia la coherencia existente entre lo que son los actos
del ser humano, basados en un sistema de valores previamente adquirido y
después pasado por el tamiz de lo que es bueno o malo, según los conceptos
dados por la moral, y de esta forma calificar los actos del ser humano (Martínez et.
al, 2011).

1 BIEN O MAL
La sociedad se comporta de manera armónica y tranquila, ya que los acuerdos
sociales están claros y los individuos los respetan.

Ejemplo
Amor/ Odio
Paz/Guerra
Equilibrio / Desequilibrio

2 SOCIEDAD MODERNA
los individuos se ven enfrentados a múltiples opciones y caminos para escoger la
dirección de sus acciones.

Ejemplo
El trabajo de la madre es más especializado y menos general, puede valerse de los
servicios prestados por otras personas o de la tecnología

3 ORGANIZACIÓN DE UNA EMPRESA

La creación del bienestar general, no solo de los empleados, directivos y asociados,
sino del conjunto de la sociedad.
Ejemplo
1 Entorno
2 Liderazgo
3 Personas y participación
4 Recursos
5 Estrategia
6 Gertión tecnologica
7 Organización y procesos
8 Redes de colaboración
9 Resultados

4 LOS PRINCIPIOS ÉTICOS Y LOS DERECHOS HUMANOS

Las organizaciones se integran de manera activa en la construcción social y
mejoran de manera sostenible la calidad de vida de los individuos como
trabajadores y miembros de la sociedad en general.

Ejemplo:
Respeto
Responsabilidad
Empatía
Libertad
Seguridad

5 RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL

Nace como la necesidad y la iniciativa de vincular a los empleados en la toma de
decisiones de la empresa.
Ejemplo: dentro de la empresa se inician acciones para desarrollar actividades
específicas como la creación de los voluntariados.

EJEMPLOS:
● Apoyo a las comunidades
● comercio justo

6 SOSTENIBILIDAD Y SUSTENTABILIDAD AMBIENTAL

Como base de la actividad empresarial moderna, equilibrando las prácticas
orientadas a la actividad económica, a la sociedad y al medio ambiente

Ejemplos:
Energías renovables que nos ayudan a producir el recurso energético sin
comprometer al medio ambiente, paneles solares, molinos de vientos y energía
hidráulica a través de las corrientes de agua

7 LA CORRUPCIÓN
Este fenómeno proviene de la ruptura total de los valores éticos que conducen al
individuo, la sociedad y las organizaciones.
Ejemplo

Peculado
Usar dinero o bienes que se le hayan confiado por la condición de su cargo.
Colusión
Establecer un pacto ilícito que se acuerda con el fin de ´perjudicar a un tercero.
8 códigos éticos

Los gerentes y los ejecutivos deben mantener las normas éticas para que toda la
organización funcione ya que son los grandes pilares y empiezan por ellos y pueda
continuar en toda la estructura organizacional.
Ejemplo:
-Cumplimiento con la ley
-Mantener la confidencialidad de todos los datos y la información
-Hacer con entereza, responsabilidad y de manera ética las funciones asignadas
dentro de la empresa

Hecho por

Nombre de alumno: Edwar Lenin Salgado García

Carrera: ciencias administrativas y contables