Administración Eclesiástica TST 2017

CAPITULO 15: DESARROLLO DE MIEMBROS DEL PERSONAL

1. Introducción
2. Base Bíblica del desarrollo del personal
• Antiguo Testamento:
Josué (Jo 5:3 / 7:22-26 / 8:34-35 / 24:19-25,29)
Nehemías (Nehemías 2:11-20 / 7:1-4)
David
• Nuevo Testamento
Jesús (Mt 28:16-20)
Pablo (1 Ti 3:1-7 / Tito 1:5 / 1 Ti 3:8-13)
3. Principios para el desarrollo de personas en el ministerio
• Desarrollar un claro sentido de dirección
• Seleccionar un equipo compatible
• Articular metas y objetivos
• Entender las complejidades del equipo y el contexto del ministerio
• Consagrarse a las metas de la organización y a los individuos del equipo
4. Sentido de Dirección

Metas
Misión Visión Valores Evaluación
Objetivos
5. Selección de personal
6. Entendimiento de la singularidad del ministerio
7. Motivación
8. La naturaleza humana en el contexto de edificar la comunidad
✓ Génesis 1:27 – El hombre fue creado a imagen de Dios
✓ 1 Corintios 5:20 – Creado con el propósito de glorificar a Dios
✓ Filipenses 2:13 – Para su buena voluntad
✓ Romanos 5:12-21 – Sin embargo, nació con una naturaleza pecaminosa
causada por la caída de Adán y Eva
✓ Romanos 7:14-20 – Por la entrada del pecado fuimos destinados a la muerte
segura y a estar separados de Dios. ¡Al darle nuestra vida a Cristo
comenzamos a vivir una lucha entre la naturaleza caída y la nueva naturaleza
redimida y por lo tanto como dice la Biblia, el bien que quiero no hago y el
mal que no quiero eso hago!!!

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9. Expectativas no realistas
10. Evaluación de los miembros
11. Manejo del cambio y conflicto

12. Moldeo de las actitudes y comportamiento

• la oración
• rendir cuentas a otros
13. Permanecer comprometido

14. Conclusión

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