INTRODUCCIÓN

El Internet es la sociedad, y es, a la vez, la infraestructura tecnológica contratos

informáticos el medio organizativo que permite el desarrollo de una serie
de nuevas formas de relación social que son frutos de una serie de
cambios históricos, puesto que suponen una construcción social en torno
a las redes de información.

Esta Sociedad de la Información impacta sobre el orden regulador de conductas,

el Derecho, e impone el re análisis de las legislaciones y Las normas
vigentes, los que no parece adaptarse con docilidad a los nuevos
fenómenos. La informática nos rodea y es una realidad incuestionable y
parece que también irreversible. Está en casi todos los aspectos de la
vida del hombre. Desde los más triviales hasta los más sofisticados.

El análisis teórico de un novedoso tipo contractual, como lo es el "CONTRATO

INFORMÄTICO", es un estudio que cobra gran interés en el marco de lo
que se ha dado por denominar la "nueva era tecnológica". Profundizar en
aspectos tales como: el marco jurídico aplicable a este convenio; la
situación en la que se hallan los países en desarrollo, potenciales
usuarios de los bienes y servicios informáticos; el lograr una definición
completa de lo que es un contrato informático; precisar sus
características, determinar su naturaleza, y los elementos de este tipo de
contratación, es una inquietud que debe ser abordada dadas las
condiciones que rodean a estos contratos informáticos.

Por otra parte, los aspectos indicados hacen que el profesional del derecho que
se enfrenta por vez primera a este tipo de contrato. Asimismo, la falta de
conocimientos técnicos indudablemente que dificulta la redacción e
interpretación de este tipo contractual, y en particular la identificación de
las principales cuestiones que deben ser consideradas. Por otro lado, el
vocabulario informático se caracteriza por el predominio de las palabras
en idioma inglés. A esta circunstancia apuntada se suma la imprecisión
del vocabulario informático debido a la falta de uniformidad al respecto.
 TELETRABAJO

I. CONCEPTO

“El teletrabajo es una forma de organización y/o de realización del trabajo,

utilizando las tecnologías de la información en el marco de un
contrato o de una relación de trabajo, en la cual un trabajo que
podría ser realizado igualmente en los locales de la empresa se
efectúa fuera de estos locales de forma regular”. 1

El teletrabajo es el trabajo a distancia (incluido el trabajo a domicilio) efectuado

con auxilio de medios de telecomunicación y/o de una
computadora.2

El teletrabajo es la forma de organizar y realizar el trabajo a distancia mediante

la utilización de las TIC en el domicilio del trabajador o en
lugares o establecimientos ajenos al empleador.

Ahora bien, antes de dar la definición que nuestro ordenamiento jurídico ha

establecido para el “teletrabajo”, es preciso señalar algunas de
las definiciones y puntos de vista que actualmente existen
respecto a esta novedosa figura, ya que esto nos permitirá
tener una visión general de lo que se ha venido entendiendo
por teletrabajo en los distintos ámbitos de la sociedad, esto es
desde su lugar de origen hasta los ámbitos socio-culturales a
los que se ha ido expandiendo. En este sentido exponemos a
continuación algunas de las definiciones que suelen
encontrarse al momento de buscar información sobre esta
figura.

Teletrabajo según Jack Nilles: “Cualquier forma de sustitución de

desplazamientos relacionados con la actividad laboral por
tecnologías de la información”, premisa que puede ser
interpretada en forma sencilla como: “la posibilidad de enviar el
trabajo al trabajador en lugar de enviar el trabajador al trabajo”

1
(Acuerdo marco europeo sobre teletrabajo, Bruselas, 16 de julio de 2002.)
2
. (Tesauro OIT, 6.ª edición, Ginebra, 2008.)
 Por lo tanto, el surgimiento de los contratos informáticos se da con la
apertura del mundo de la computación a la sociedad en
general, al momento de salir a la venta al público, dando lugar
a la automatización de las actividades cotidianas del ser
humano. Por lo que podemos considerar al contrato informático
como un acuerdo de voluntades que establece relaciones
jurídicas entre las partes, que tiene por objeto regular la
creación y transmisión de derechos y obligaciones derivados
de los bienes y servicios informáticos.

II. CARACTERÍSTICAS DEL TELETRABAJO

Según los autores Michel Ickx y paloma Fernández Nieto son:

1. DISTANCIA: El teletrabajador realiza su tarea en su lugar a

elección.
2. VALORACION: Por los objetivos y no por los horarios, es decir
se considera la libre disposición de su tiempo por el trabajador,
ya que lo que interesa es la entrega a tiempo del trabajo
encomendado.
3. DESCRIPCION: De las características de la tarea a realizar,
plazos de desarrollo y entrega, tipo de contratación, modo de
pago, distribución (material, seguros, cotización etc.).
4. TIEMPO: El teletrabajo no se mide por horas ya que solo
corresponde al pasado del trabajo por cuenta ajena y por
presencia de las instalaciones de la empresa.

III. REQUISITOS DEL TELETRABAJO

voluntariedad: El teletrabajo es voluntario para la persona y para la empresa

para la cual trabaja. El teletrabajo puede formar parte de la
descripción inicial del puesto de trabajo o puede incorporarse de
forma voluntaria más tarde, siendo Un principio fundamental del
teletrabajo es que tiene que ser una elección voluntaria y no un
paso forzado.
Reversibilidad: El teletrabajador tiene derecho a volver al puesto de trabajo
presencial en los establecimientos de la empresa. Ello significa
que la empresa mantiene disponible el puesto en que trabajaba
antes el teletrabajado.

Datos especiales:
a) El derecho a regresar a la actividad presencial es un derecho de
ambas partes.
b) Los acuerdos, individuales y colectivos, que refieran al teletrabajo
deben garantizar el derecho a volver al puesto de trabajo en un
futuro, tanto si lo solicita el teletrabajador como la empresa.
c) Es conveniente fijar un plazo en relación con el ejercicio del
derecho a retornar a la clásica modalidad presencial, y que ese
plazo sea igual para la empresa y para el teletrabajador.