COMPETITIVIDAD

La competitividad es la capacidad que tiene una empresa o país de obtener rentabilidad en el

mercado en relación a sus competidores. La competitividad depende de la relación entre el
valor y la cantidad del producto ofrecido y los insumos necesarios para obtenerlo
(productividad), y la productividad de los otros oferentes del mercado. El concepto de
competitividad se puede aplicar tanto a una empresa como a un país. (Haidar, 2012)

La competitividad se define como la capacidad de generar la mayor satisfacción de los

consumidores fijando un precio o la capacidad de poder ofrecer un menor precio fijada una
cierta calidad. Concebida de esta manera se asume que las empresas más competitivas podrán
asumir mayor cuota de mercado a expensas de empresas menos competitivas, si no
existen deficiencias de mercado que lo impidan. (Zevallos,2018)
 Haidar, J.I., 2012. "Impact of Business Regulatory Reforms on Economic Growth," Journal of the
Japanese and International Economies, Elsevier, vol. 26(3), pages 285–307, September
 Competitividad. (2018). zonaeconomica.com. Fecha de consulta: 17:17, octubre 17, 2018
desde https://www.zonaeconomica.com/definicion/competitividad

VENTAJAS COMPARATIVAS Y VENTAJAS

COMPETITIVAS
Las ventajas son los elementos que permiten tener mayor productividad en relación a los
competidores. Las ventajas se pueden clasificar en ventajas comparativas y ventajas
competitivas. Las ventajas comparativas surgen de la posibilidad de obtener con menores
costos ciertos insumos, como recursos naturales, mano de obra o energía. Las ventajas
competitivas se basan en la tecnología de producción, en los conocimientos y capacidades
humanas. Las ventajas competitivas se crean mediante la inversión en recursos humanos y
tecnología, y en la elección de tecnologías, mercados y productos

La ventaja comparativa es la capacidad de una persona, empresa o país para producir un bien
utilizando relativamente menos recursos que otro. Es uno de los fundamentos básicos del
comercio entre países, asumiendo como decisivos los costes relativos de producción y no los
absolutos. En otras palabras, los países producen bienes que les supone un coste relativo más
bajo respecto al resto del mundo.
 Competitividad. (2018). zonaeconomica.com. Fecha de consulta: 17:17, octubre 17, 2018
desde https://www.zonaeconomica.com/definicion/competitividad
 ventaja comparativa. (2015). economipedia.com. Fecha de consulta: 17:25, octubre 17, 2018
desde  http://economipedia.com/definiciones/ventaja-comparativa.html
INTERPRETE
En el contexto de la informática, se llama intérprete a aquel programa que analiza y ejecuta
otros programas pero que se hayan codificados con un lenguaje de mayor complejidad.
Un intérprete puede ser aquel profesional que se dedica a la traducción e interpretación de
una lengua o lenguaje específicos, los cuales ha estudiado de manera pormenorizada.
Básicamente, su trabajo consiste en mediar entre dos individuos que hablan lenguajes
diferentes pero que él sabe hablar y comprende a la perfección, y entonces, les traducirá cada
una de las palabras o señales que se profieran en una comunicación interpersonal o bien en un
discurso.
en el ámbito de la música, un intérprete es aquel músico que compone o bien que ejecuta una
música.
Como sabemos, el actor es aquel individuo que representa de manera profesional o amateur
un personaje en una obra de teatro, una película o en la televisión.
 interprete. (2018). definicionabc.com. Fecha de consulta: 17:57, octubre 17, 2018 desde
https://www.definicionabc.com/general/interprete.php

EDUCADOR
El educador es el orientador en los establecimientos educativos, de un proceso de formación, enseñanza
y aprendizaje de los educandos, acorde con las expectativas sociales, culturales, éticas y morales de la
familia y la sociedad.

 educador. (2018). mineducacion.gov .Fecha de consulta: 18:03, octubre 17, 2018 desde

https://www.mineducacion.gov.co/1621/article-80275.html

PROACTIVO
comportamiento anticipatorio, orientado al cambio y autoiniciado en situaciones.1 El
comportamiento proactivo implica actuar antes de una situación futura, en lugar de sólo
reaccionar. Significa tomar el control y hacer que las cosas sucedan en lugar de simplemente
ajustarse a una situación o esperar a que suceda algo. Los empleados proactivos generalmente
no necesitan que se les pida que actúen, ni requieren instrucciones detalladas.
 Proactividad. (2018, 7 de agosto). Wikipedia, La enciclopedia libre. Fecha de consulta: 23:07,
octubre 17, 2018 desde https://es.wikipedia.org/w/index.php?
title=Proactividad&oldid=109803385.

PROMOTOR, RA
Persona que promueve o promociona profesionalmente la labor de otra: los artistas y
deportistas suelen contar con promotores.

El promotor de ventas hace demostraciones de productos en locales comerciales, exposiciones

y hogares particulares con la finalidad de que los potenciales clientes compren estos
productos.
 https://www.educaweb.com/profesion/promotor-ventas-1001/
CREATIVIDAD
Engendrar. Este es el significado literal que tiene el término creatividad y que se obtiene al
establecer el origen etimológico de aquel. Un origen que se encuentra en el latín y en concreto
en el verbo creare.
Por creatividad se entiende a la facultad que alguien tiene para crear y a la capacidad creativa
de un individuo. Consiste en encontrar procedimientos o elementos para desarrollar labores
de manera distinta a la tradicional, con la intención de satisfacer un determinado propósito. La
creatividad permite cumplir deseos personales o grupales de forma más veloz, sencilla,
eficiente o económica.
Generar ideas e impulsar propuestas novedosas también se conoce como capacidad de
inventiva, pensamiento original, pensamiento divergente o imaginación constructiva. Se trata
de conceptos y nociones que describen a la predisposición para inventar algo (es decir,
aprovechar y hacer uso del ingenio), la habilidad para hallar caminos originales y la voluntad de
transformar el entorno.
La inventiva puede considerarse desde una perspectiva técnica como un proceso, como una
característica de la personalidad o como un producto.
Para la psicología, el pensamiento divergente es una actividad amparada en la imaginación,
que consiste en realizar una acción nueva o un mismo plan pero de manera diferente. Muchos
especialistas han analizado la relación entre la creatividad y la inteligencia.
Para la sociología, en cambio, la imaginación constructiva surge a partir de la intervención de
tres variables: el campo (los grupos sociales), el dominio (el área o la disciplina) y el individuo.
Esto quiere decir que un individuo concreta cambios en el marco de un dominio que son
analizadas desde un grupo social.
 https://definicion.de/creatividad/

INNOVACIÓN
es un cambio que introduce novedades,1y que se refiere a modificar elementos ya existentes
con el fin de mejorarlos o renovarlos. Este término proviene del latín "innovatio" que significa
"Crear algo nuevo", y está formada por el prefijo "in-" (que significa "estar en") y por el
concepto "novus" (que significa "nuevo"). Además, en el uso coloquial y general, el concepto
se utiliza de manera específica en el sentido de nuevas propuestas, nuevos inventos y sus
implementaciones económico-sociales.

La innovación, según el Diccionario de la lengua española, de la Real Academia Española, es la

«creación o modificación de un producto, y su introducción en un mercado.»5

La innovación es un factor clave para el desarrollo empresarial y el crecimiento económico de

los países, siendo aquellos que más invierten en investigación e innovación los que más
riqueza alcanzan.
 https://es.wikipedia.org/wiki/Innovaci%C3%B3n
REPUTACIÓN
La reputación es la consideración, opinión o estima que se tiene a alguien o algo.
Si tratamos de definir una reputación, podemos decir que es opinión, fundada o no, que algo o
alguien goza en un todo social, y está construido culturalmente. Buena reputación es sinónimo
de prestigio, notoriedad y buen nombre; mala reputación equivale a deshonrar o desacreditar.
En el caso de las personas, una buena reputación puede ser ganada por las obras que hizo y / o
hace, por los méritos de su trabajo o estudio, por su nobleza, y así sucesivamente. Como
vemos la buena reputación puede ocurrir en todos los aspectos de una persona o sólo en parte
Construir una reputación positiva es una tarea que lleva años y requiere consistencia. Es
mucho más difícil lograr una buena reputación (es decir, ser admirado y respetado por otros)
que destruirlo por una acción equivocada o un comentario engañoso.

STATU QUO
El statu quo (literalmente ‘en el estado en que’; pronunciado [estatu-kuó]) es el estado de
cosas de un determinado momento. El latinismo se usa para aludir al conjunto de condiciones
que prevalecen en un momento histórico determinado y es la reducción de la fórmula
diplomática in statu quo ante.
Generalmente se emplea la forma status quo, incorrecta para la Real Academia Española, ya
que al reducirse la forma in statu quo ante, en la que el ablativo sí tenía razón de ser, ha
quedado fijada la locución con statu. A este uso erróneo contribuye la existencia del latinismo
status. Asimismo, es invariable en plural (los statu quo).

PIRÁMIDE DE MASLOW
La pirámide de Maslow, o jerarquía de las necesidades humanas, es una teoría psicológica
propuesta por Abraham Maslow en su obra Una teoría sobre la motivación humana (en inglés,
A Theory of Human Motivation) de 1943, que posteriormente amplió. Obtuvo una importante
notoriedad, no sólo en el campo de la psicología sino en el ámbito empresarial del marketing o
la publicidad. Maslow formula en su teoría una jerarquía de necesidades humanas y defiende
que conforme se satisfacen las necesidades más básicas (parte inferior de la pirámide), los
seres humanos desarrollan necesidades y deseos más elevados (parte superior de la pirámide).
¿QUÉ ES META?
Una meta es un pequeño objetivo que lleva a conseguir el objetivo como tal. La meta se puede
entender como la expresión de un objetivo en términos cuantitativos y cualitativos.
Las metas son como los procesos que se deben seguir y terminar para poder llegar al objetivo.
Todo objetivo está compuesto por una serie de metas, que unidas y alcanzadas conforman el
objetivo.

¿QUÉ ES OBJETIVO?
Como objetivo se denomina el fin al que se desea llegar o la meta que se pretende lograr. Es lo
que impulsa al individuo a tomar decisiones o a perseguir sus aspiraciones. Es sinónimo de
destino, fin, meta.
Para la filosofía, objetivo es todo aquello que existe fuera del individuo, que tiene existencia
real y concreta.
De la anterior definición de la expresión meta, podemos concluir que el objetivo es la
sumatoria de todas las metas. Es el resultado final de una serie de metas y procesos. El
objetivo es la cristalización de un plan de acción o de trabajo el cual está conformado por
metas.

EFICAZ
Que produce el efecto esperado, que va bien para determinada cosa.

EFICIENTE
Que realiza o cumple un trabajo o función a la perfección.

DESEMPEÑOS COMUNES DEL

ARQUITECTO
 Asesor en proyectos de diseño, construcción y urbanismo
 Gerente de proyectos y empresas dedicadas a la construcción
 Jefe de obras públicas o privadas
 Asesor en la construcción, ampliación, conservación, restauración o mejora de
edificaciones
 Consultor
 Restaurador
 Docente o investigador.
 Maquetador profesional
 Cálculo de presupuestos
DESEMPEÑOS NO COMUNES DEL
ARQUITECTO
 Coordinador de Seguridad y Salud
 Perito judicial inmobiliario
 Project Manager
 Delineación de proyectos
 Diseño y cálculo de Instalaciones
 Diseño y cálculo de Estructuras
 Certificador Energético
 Realización de ITES
 Experto en Eficiencia Energética
 Experto en Seguridad contra Incendios
 Experto en domótica
 Experto en luminotecnia
 Experto en acústica
 Facility Management
 Gestión de calidad
 Analistas de inversión inmobiliaria
 Tasaciones inmobiliarias
 Diseño
 Impresión 3d
 Arquitectura efímera
 Escenografías
 Paisajismo
 Diseño de joyas
 Moda
 Mobiliario y mobiliario urbano
 Videojuegos
 Cooperación internacional
 Fotografía de arquitectura
 Guía turístico
 Experto en accesibilidad
 Peritaciones (Siniestros, seguros...)
 BIM Manager
 Cine: director de fotografía, realizador de story board, director general...
 Arquitecto militar
 Diseño gráfico
 Museografía
 Auditor de obras
 Artista plástico (escultor, pintor, etc...)
 Arquitectura bioclimática
 Inventor de sistemas constructivos
 Gerente de suelo
 Gestión inmobiliaria
 Realidad Virtual
 UX Designer