Solicitud de cotización

Guadalajara, Jalisco a 06 de noviembre de 2015.

Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V.

Gabriel Mendoza Henriquez
Calle E, No. Ext. 460, Colonia Industrial,
Mexicali, Baja California, C.P. 21010.

Por medio de la presente, me dirijo a su empresa para solicitar una propuesta económica relacionada al área
de recursos humanos, que debido a la elaboración de un plan de capacitación se requiere diseñar un
contenido temático el cual cubra con las necesidades del área.

Concretamente el servicio requerido es:

“Asistencia estratégica en la elaboración de plan de capacitación para el área de recursos humanos”

Considerando su comprensión respecto a la urgencia de este asunto, le solicito amablemente turne su
respuesta a esta empresa dentro de los 15 días hábiles siguientes, para su consideración.

Así también, preciso que será importante especificar el IVA en su cotización.

Sin más por el momento, quedo a sus órdenes.

ATENTAMENTE

Hispanic Actual Construction S.A. de C.V.

Richard Jesús López Ortiz

Calle Otomíes No. 3239 Int. A,

Colonia Monraz, Guadalajara, Jalisco,
C.P.44670
 Propuesta económica y de trabajo
Atención: Richard Jesús López Ortiz
Cliente: Hispanic Actual Constructión S.A. de C.V.
Servicio: Asistencia estratégica en la elaboración de plan de capacitación para el área
de recursos humanos
Fecha: 21 de noviembre de 2015

Por medio de la presente y en atención a su solicitud, se somete a su consideración el

siguiente presupuesto, mismo que incluye el servicio a continuación mencionado:

Asistencia estratégica en la elaboración de plan de capacitación para el área

de recursos humanos.

Resumen ejecutivo

El servicio de asesoría sobre gestión y manejo de capital humano será desarrollado por
Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V. para su empresa Hispanic Actual Constructión S.A.
de C.V. de 09 de diciembre de 2015 a 21 de diciembre de 2015 desde nuestras
instalaciones ubicadas en Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California,
C.P.21010 compartiendo la información y resultados por medios electrónicos.

Descripción del servicio.

El plan de capacitación es un proceso a corto plazo, aplicado de manera sistemática y

organizada, por medio de las siguientes fases:

a) Detección y análisis de las necesidades de la capacitación.

b) Definición de objetivos.
c) Diseño y elaboración del plan de capacitación.
d) Identificación de los métodos de evaluación.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

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Justificación

El plan de capacitación busca generar conocimientos, aptitudes, y habilidades en función

de objetivos definidos dentro de las organizaciones.

En este contexto dentro de su compañía surgió la necesidad de diseñar un contenido

temático para el plan de capacitación, el cual, cubra las necesidades y objetivos del área
de recursos humanos. Atendiendo a su solicitud, nuestra empresa les ofrece el desarrollo
del servicio “Asistencia estratégica en la elaboración de plan de capacitación para el
área de recursos humanos”

Objetivo

Generar un plan de capacitación que cubra las necesidades de aprendizaje y desarrollo

de conocimientos, habilidades y aptitudes en el área de recursos humanos.

Alcance

El presente servicio está dirigido al área de recursos humanos de su organización.

Beneficios esperados

 Identificar los objetivos de la capacitación con los del área de recursos

humanos y los de la organización.
 Optimizar tiempos y recursos.
 Adicionar rentabilidad al plan de capacitación.
 Proporcionar información sobre necesidades futuras.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

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Descripción de actividades planeadas.

a) Detección y análisis de las necesidades de capacitación

Se identificarán las fortalezas y debilidades del área de recursos humanos, es decir, las
necesidades de conocimiento, de desarrollo de competencias y habilidades y de
desempeño, a través del diagnóstico de necesidades de capacitación (D.N.C.).

b) Definición de objetivos

Se definirán los objetivos finales y operacionales de la capacitación, en función a los

requerimientos de su empresa.

c) Diseño y elaboración del plan de capacitación

Se planteará y determinará el contenido temático y las actividades a desarrollar, con

base a los objetivos proyectados, además de programar las fechas y/u horarios para la
capacitación.

d) Identificación de métodos de evaluación

Se establecerán las reacciones, aprendizajes, comportamientos y resultados esperados,

con base al contenido temático, a fin de detectar los métodos de evaluación correctos,
para la evaluación de la capacitación.

Cronograma de actividades

El servicio se llevará a cabo en el periodo comprendido de 09 de diciembre de 2015 a

21 de diciembre de 2015, con base al siguiente cronograma de actividades.

Nombre de la tarea Duración Comienzo Fin

Detección y análisis de las
4 días 08/12/2015 11/12/2020
necesidades de capacitación

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

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 Nombre de la tarea Duración Comienzo Fin
Definición de objetivos 1 día 12/12/2015 12/12/2015
Diseño y elaboración del plan de
5 días 14/12/2015 18/12/2015
capacitación
Identificación de métodos de
1 día 19/12/2015 19/12/2015
evaluación

Presupuesto económico.

Descripción de actividades Importe

Detección y análisis de las necesidades de capacitación $ 45,158.90
Definición de objetivos $ 33,869.17
Diseño y elaboración del plan de capacitación $ 163,701.00
Identificación de métodos de evaluación $ 39,514.03
Cantidad Total: Trescientos veintisiete mil cuatrocientos dos I.V.A. $ 45,158.90
pesos 00/100 M.N. TOTAL $ 327,402.00

Duración del servicio: 14 días.

Políticas de pago: El costo total del servicio deberá estar cubierto a más tardar el último
día del servicio.

Atentamente Recibido
Gabriel Mendoza Henriquez. Richard Jesús López Ortiz.
Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V. Hispanic Actual Construction S.A. de
C.V.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

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 Folio:
M-REN-005
Fecha:
26 de noviembre de 2015

Minuta de reunión

Atención: Richard Jesús López Ortiz

Cliente: Hispanic Actual Constructión S.A. de C.V.
Servicio: Asistencia estratégica en la elaboración de plan de capacitación para el área
de recursos humanos

A través de la presente se hace constatar que la relación de servicios entre las empresas
Hispanic Actual Constructión S.A. de C.V. y Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V. inicio
con esta reunión de compromisos para la elaboración del servicio “Asistencia estratégica
en la elaboración de plan de capacitación para el área de recursos humanos” que se
llevó a cabo, el día 26 de noviembre de 2015 a las 11:30 horas, finalizando a las 13:23
horas, de manera virtual, teniendo como integrantes al C. Richard Jesús López Ortiz y al
C. Gabriel Mendoza Henriquez, representantes legales de las empresas involucradas.

Objetivo de la reunión

Determinar y especificar las necesidades del área de recursos humanos de la empresa

Hispanic Actual Constructión S.A. de C.V., con la finalidad de identificar las características
que debe cubrir en el plan de capacitación.

Desarrollo de la reunión

La reunión comenzó con la presentación de ambas partes, así mismo, Hispanic Actual
Constructión S.A. de C.V. declaro las necesidades que desea cubrir y por qué solicita de
nuestros servicios.

Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V., presentó y explicó la propuesta enviada con
anterioridad, para aclarar dudas y especificar las actividades y la metodología de trabajo
como el costo a cubrir por el servicio de “Asistencia estratégica en la elaboración de
plan de capacitación para el área de recursos humanos”.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

Página 1 de 3
 Folio:
M-REN-005
Fecha:
26 de noviembre de 2015

Metodología de trabajo

En este punto se aclaró el plan de trabajo para el desarrollo del servicio, el cual, consiste
en las siguientes fases:

a) Detección y análisis de las necesidades de la capacitación.

b) Definición de objetivos.
c) Diseño y elaboración del plan de capacitación.
d) Identificación de métodos de evaluación.

Términos de pago

Se manifestó que el monto a cubrir por el servicio “Asistencia estratégica en la

elaboración de plan de capacitación para el área de recursos humanos” es de $
327,402.00 (Trescientos veintisiete mil cuatrocientos dos pesos 00/100 M.N.), después de
I.V.A., teniendo como límite, cubrir el monto de pago, el último día del servicio, para lo
que ambas partes estuvieron de acuerdo.

Entregable final

Se acordó que el servicio se llevará a cabo durante el periodo del 08 de diciembre de

2015 a 19 de diciembre de 2015, haciendo la entrega formal el 21 de diciembre de 2015.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

Página 2 de 3
 Folio:
M-REN-005
Fecha:
26 de noviembre de 2015

Compromisos

Se propone como compromisos generar lo siguiente:

 Diagnóstico de las necesidades de capacitación (D.N.C.).

 Matriz FODA del área de recursos humanos.

 Matriz de clasificación y jerarquización de necesidades.
 Guía de capacitación.
 Metodología de evaluación.

Hispanic Actual Constructión S.A. de C.V., se compromete a efectuar los términos de

pago del servicio periódicamente y cubrir el total el último día del servicio.

Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V., se compromete a entregar el servicio en tiempo

y forma con las características y la fecha acordada.

Sin más por el momento, le solicitamos su firma y sello en la presente como constancia
de conformidad de compromisos por ambas partes.

Atentamente Recibido
Gabriel Mendoza Henriquez. Richard Jesús López Ortiz.
Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V. Hispanic Actual Construction S.A. de
C.V.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

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 Aprobación de propuesta económica y de trabajo

Guadalajara, Jalisco a 07 de diciembre de 2015.

Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V.

Gabriel Mendoza Henriquez.
Calle E, No. Ext. 460, Colonia Industrial,
Mexicali, Baja California, C.P. 21010.

Atención
Por medio de la presente me permito informarle que su propuesta económica y de trabajo fue aceptada
bajo los términos que a continuación mencionamos.

“Asistencia estratégica en la elaboración de plan de

Servicio
capacitación para el área de recursos humanos”
Periodo programado para el
De 08 de diciembre de 2015 a 21 de diciembre de 2015.
proyecto

Sin otro particular por el momento, quedamos a su disposición.

Atentamente Recibido

Richar Jesús López Ortiz Gabriel Mendoza HenriquezNombre de la

Hispanic Actual Construction S.A. de C.V. Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V.

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Calle Otomíes No. 3239 Int. A,
Colonia Monraz, Guadalajara, Jalisco,
C.P.44670
 $0.00

GRUPO ENLACE EMPRESARIAL SA DE CV GEE100628A13

CALLE:E NO.EXT:460 COLONIA:INDUSTRIAL MUNICIPIO: MEXICALI ESTADO: BAJA CALIFORNIA
C.P.21010

Serie GEE Folio 12112

0D1DA8E8-D311-4FF4-8BB4-8C09665D48F3

HISPANIC ACTUAL CONSTRUCTION SA DE CV 00001000000202691148

HAC130516SM6 601 General de Ley Personas Morales

CALLE: OTOMIES NO.EXTERIOR: 3239 NO.INTERIOR: A COLONIA: MONRAZ MUNICIPIO:
GUADALAJARA ESTADO: JALISCO C.P. 44670
2015-12-21 17:19:34

MEXICALI BAJA CALIFORNIA

1 NO APLICA ASISTENCIA ESTRATEGICA EN LA ELABORACION DE PLAN DE CAPACITACION PARA EL $282,243.10 $282,243.10

AREA DE RECURSOS HUMANOS

(***TRESCIENTOS VEINTISIETE MIL CUATROCIENTOS DOS PESOS 00/100 M.N. ***)

Ao4NlW1hIXy/uL+o8UtNHdd0smaFRXt656/Ku8QX+DXOuTpVGfeFmu9sFLEAqezMq96whs29+b4c8Munem+HAs $282,243.10
RDLnyGCvNFiK9bSYeH0U1JmzblhDF9xrwLzveiqWlp8lfe/YhIZbyKhagsRcRIzPGTmbEZvcvFJ3K6PCf10A0=
16 $45,158.90

CLR14DiCgSCr2T8Og88Us34ExF40QhCqh8gyvEtUAz63EppFht0SFxrB+DZmpzu8u+3V8ObSLOJ+5Jupx5CvFi4h1UwieYTLNsV
OVjc345bPuUnd6gN8M1tx1Jt38QZL9ibfJha6HaG/DSbPnoUgQEiYUx03Gd9piLywq+XUtc0=

||1.0|0d1da8e8-d311-4ff4-8bb4-8c09665d48f3|2015-12-23T17:19:18|Ao4NlW1hIXy/uL+o8UtNHdd $327,402.00
0smaFRXt656/Ku8QX+DXOuTpVGfeFmu9sFLEAqezMq96whs29+b4c8Munem+HAsRDLnyGCvN
FiK9bSYeH0U1JmzblhDF9xrwLzveiqWlp8lfe/YhIZbyKhagsRcRIzPGTmbEZvcvFJ3K6PCf10A0=|0
0001000000300171291||
PAGO EN UNA SOLA EXHIBICION
00001000000300171291

TRANSFERENCIA ELECTRONICA
2015-12-23T17:19:18

Pagina 1 de 1
 Folio:
M-AVA-005
Fecha:
16 de diciembre de 2015

Minuta de avance
Atención: Richard Jesús López Ortiz
Cliente: Hispanic Actual Constructión S.A. de C.V.
Servicio: Asistencia estratégica en la elaboración de plan de capacitación para el área
de recursos humanos

Por la presente se hace constatar el avance del servicio “Asistencia estratégica en la

elaboración de plan de capacitación para el área de recursos humanos” a cargo de la
empresa Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V. dando inicio con la reunión de revisión
el día 16 de diciembre de 2015 a las 09:00 horas y concluyendo a las 12:15 horas, de
manera virtual, teniendo como integrantes al C. Gabriel Mendoza Henriquez,
representante legal de la empresa responsable del proyecto, y al C. Richard Jesús López
Ortiz representante legal de la empresa Hispanic Actual Constructión S.A. de C.V.

Objetivo

Sustentar el plan de capacitación con la finalidad de validar que cubra con las
necesidades de aprendizaje y desarrollo de conocimientos, habilidades y aptitudes en el
área de recursos humanos.

Desarrollo

Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V., explico el estatus de las actividades desarrolladas
con base en la bitácora presentada:

Fases Actividades Avance Total Estatus

Detección y Realización del diagnóstico de necesidades

100% FINALIZADO
análisis de las de capacitación
100%
necesidades de Ejecución del análisis F.O.D.A. 100% FINALIZADO
capacitación Clasificación y jerarquización de necesidades 100% FINALIZADO
Definición de Determinación de objetivos finales y
100% 100% FINALIZADO
objetivos operacionales

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

Página 1 de 3
 Folio:
M-AVA-005
Fecha:
16 de diciembre de 2015

Fases Actividades Avance Total Estatus

Diseño y Elaboración del contenido temático 73% EN CURSO

elaboración del Generación de presupuesto 65% EN CURSO
70.33%
plan de
Delimitación de tiempos de duración 73% EN CURSO
capacitación

Identificación de reacciones y
Identificación 0% PENDIENTE
comportamientos deseados
de métodos de 0%
evaluación Especificación de aprendizajes y resultados
0% PENDIENTE
esperados

Actividades finalizadas

a) Detección y análisis de las necesidades de capacitación.

 Realización del diagnóstico de necesidades de capacitación, mediante
entrevistas.
 Ejecución del análisis de fortalezas, oportunidades, debilidades y
amenazas, al área de recursos humanos, por medio de la matriz F.O.D.A.
 Clasificación y jerarquización de necesidades encontradas a través de la
matriz correspondiente.

b) Definición de objetivos.

Actividades en curso

c) Diseño del plan de capacitación.

Actividades pendientes

d) Identificación de métodos de evaluación.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

Página 2 de 3
 Folio:
M-AVA-005
Fecha:
16 de diciembre de 2015

Compromisos

Se propone como compromisos generar lo siguiente:

 Guía de capacitación.
 Metodología de evaluación.

Sin más por el momento, le solicitamos su firma y sello en la presente como constancia
de conformidad de compromisos por ambas partes.

Atentamente Recibido
Gabriel Mendoza Henriquez. Richard Jesús López Ortiz.
Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V. Hispanic Actual Construction S.A. de
C.V.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

Página 3 de 3
 Folio:
R-SER-005
Fecha:
05 de enero de 2016

Reporte de servicio
Atención: Richard Jesús López Ortiz
Cliente: Hispanic Actual Constructión S.A. de C.V.
Servicio: Asistencia estratégica en la elaboración de plan de capacitación para el área
de recursos humanos

A través de la presente me permito presentarle las actividades realizadas durante la

generación del servicio “Asistencia estratégica en la elaboración de plan de capacitación
para el área de recursos humanos”, el cual se llevó a cabo durante el periodo de 08 de
diciembre de 2015 a 21 de diciembre de 2015, con un costo total de $ 327,402.00
(Cantidad Total: Trescientos veintisiete mil cuatrocientos dos pesos 00/100 M.N.),
después de I.V.A.

Objetivo

Enunciar las actividades generadas durante el desarrollo del servicio asistencia estratégica
en la elaboración de plan de capacitación para el área de recursos humanos, con la
finalidad de cubrir las necesidades de su empresa.

Descripción del servicio

A continuación se describirán las fases y las actividades realizadas del servicio efectuado,
así como las herramientas utilizadas:

a) Detección y análisis de las necesidades de capacitación

Se identificaron las fortalezas y debilidades del área de recursos humanos, con la

finalidad de detectar las competencias, conocimientos y habilidades que requerían de
preparación y formación dentro del plan de capacitación, a través, de las herramientas
de diagnóstico de necesidades de capacitación (D.N.C.), mediante, entrevistas aplicadas
y ejecución de la matriz F.O.D.A., además de la matriz de clasificación y jerarquización
de necesidades.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

Página 1 de 2
 Folio:
R-SER-005
Fecha:
05 de enero de 2016

b) Definición de objetivos

Se plantearon y se determinaron los objetivos de la capacitación en función a los

requerimientos de su empresa.

c) Diseño y elaboración de plan de capacitación

Se desarrolló la guía de capacitación la cuál contiene el contenido temático de la

capacitación, así como las actividades a desarrollar y el tiempo de duración de cada una
de estas (con base a los objetivos establecidos), además de la programación de fechas
y/u horarios, y el calculó del presupuesto disponible para su ejecución.

d) Identificación de métodos de evaluación

Se establecerion cuestionarios como métodos de evaluación, los cuales, sirvieran para

medir las reacciones, aprendizajes comportamientos y resultados esperados del plan de
capacitación, a través de la ponderación de ítems.

Beneficios

 Identificación de objetivos de la capacitación con los del área de recursos

humanos y los de la organización.
 Optimización de tiempos y recursos.
 Adición a la rentabilidad del plan de capacitación.
 Generación de la información sobre necesidades futuras.

Atentamente Recibido
Gabriel Mendoza Henriquez. Richard Jesús López Ortiz.
Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V. Hispanic Actual Construction S.A. de
C.V.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

Página 2 de 2
 Folio:
C-REC-005
Fecha:
05 de enero de 2016

Carta recepción
Atención: Richard Jesús López Ortiz
Cliente: Hispanic Actual Constructión S.A. de C.V.
Servicio: Asistencia estratégica en la elaboración de plan de capacitación para el área
de recursos humanos

Por este medio se da por concluido el servicio otorgado a su empresa Hispanic Actual
Constructión S.A. de C.V. durante el periodo de 08 de diciembre de 2015 a 21 de
diciembre de 2015 bajo el concepto de: “Asistencia estratégica en la elaboración de
plan de capacitación para el área de recursos humanos”, generando un costo total de
$ 327,402.00 (Cantidad Total: Trescientos veintisiete mil cuatrocientos dos pesos 00/100
M.N.), después de I.V.A.

Sin más por el momento, agradeciendo la preferencia y confianza depositada en nuestra

firma, reciba un cordial saludo.

Atentamente Recibido
Gabriel Mendoza Henriquez. Richard Jesús López Ortiz.
Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V. Hispanic Actual Construction S.A. de
C.V.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

Página 1 de 1
 Folio:
B-ACT-005
Fecha:
Diciembre de 2015

Bitácora de actividades

Cliente: Hispanic Actual Constructión S.A. de C.V.

Servicio: Asistencia estratégica en la elaboración de plan de capacitación para el área de recursos humanos

Diciembre 2015
Fases Actividades Responsables NSS Puesto Observaciones
8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21

Realización del diagnóstico Yesena Centeno 21897085029 Consultor

de necesidades de Claudia
Detección y capacitación
análisis de las Ejecución del análisis Yesena Centeno 21897085029 Consultor
necesidades de F.O.D.A. Claudia
capacitación Clasificación y Mauro Eustorgio 21038400749 Líder de
jerarquización de las Valdez Centeno proyecto
necesidades
Definición de Determinación de objetivos Mauro Eustorgio 21038400749 Líder de
objetivos finales y operacionales Valdez Centeno proyecto
Elaboración del contenido Mauro Eustorgio 21038400749 Líder de
Diseño y temático Valdez Centeno proyecto
elaboración del Generación de presupuesto Mauro Eustorgio 21038400749 Líder de
plan de Valdez Centeno proyecto
capacitación Delimitación de tiempos de Yesena Centeno 21897085029 Consultor
duración Claudia

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

Página 1 de 2
 Folio:
B-ACT-005
Fecha:
Diciembre de 2015

Diciembre 2015
Fases Actividades Responsables NSS Puesto Observaciones
8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21

Identificación de reacciones Yesena Centeno 21897085029 Consultor

y comportamientos Claudia
Identificación
deseados
de métodos de
Especificación de Mauro Eustorgio 21038400749 Líder de
evaluación
aprendizajes y resultados Valdez Centeno proyecto
esperados

Rangos Descripción
Actividades concluidas.

Días de descanso o festivos.

Día de reunión de avance.

Día de entrega

Atentamente
Gabriel Mendoza Henriquez.
Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V.

Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

Página 2 de 2
 Folio:
L-ASI-005
Fecha:
Diciembre de 2015

Lista de asistencia

Nombres
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
NSS CURP
21897085029 CEXC701102MBCNXL04
21038400749 VACM841030HBCLNR00
21897085029 CEXC701102MBCNXL04
21038400749 VACM841030HBCLNR00
21897085029 CEXC701102MBCNXL04
21038400749 VACM841030HBCLNR00
21897085029 CEXC701102MBCNXL04
21038400749 VACM841030HBCLNR00
21897085029 CEXC701102MBCNXL04
21038400749 VACM841030HBCLNR00
21897085029 CEXC701102MBCNXL04
21038400749 VACM841030HBCLNR00
21897085029 CEXC701102MBCNXL04
21038400749 VACM841030HBCLNR00
21897085029 CEXC701102MBCNXL04
21038400749 VACM841030HBCLNR00
21897085029 CEXC701102MBCNXL04
21038400749 VACM841030HBCLNR00
21897085029 CEXC701102MBCNXL04
21038400749 VACM841030HBCLNR00
21897085029 CEXC701102MBCNXL04
Fechas Entrada Sal. Comida Reg. Comida Salida
01/12/2015 07:44:39 a. m. 01:59:25 p. m. 03:04:15 p. m. 04:58:37 p. m.
01/12/2015 07:43:30 a. m. 02:02:29 p. m. 03:04:26 p. m. 05:14:14 p. m.
02/12/2015 07:54:24 a. m. 01:58:09 p. m. 03:01:07 p. m. 05:08:57 p. m.
02/12/2015 07:54:04 a. m. 02:02:56 p. m. 02:58:04 p. m. 05:03:55 p. m.
03/12/2015 07:47:02 a. m. 02:00:30 p. m. 02:58:07 p. m. 04:59:11 p. m.
03/12/2015 07:53:06 a. m. 01:58:51 p. m. 02:55:48 p. m. 05:13:10 p. m.
04/12/2015 07:35:45 a. m. 02:03:08 p. m. 03:01:08 p. m. 05:00:17 p. m.
04/12/2015 07:59:49 a. m. 02:02:53 p. m. 02:55:29 p. m. 05:03:06 p. m.
05/12/2015 07:39:42 a. m. - - 02:02:16 p. m.
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Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010

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 Folio:
L-ASI-005
Fecha:
Diciembre de 2015
Nombres
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
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Mauro Eustorgio Valdez Centeno
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Mauro Eustorgio Valdez Centeno
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 Folio:
L-ASI-005
Fecha:
Diciembre de 2015
Nombres
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
Yesena Centeno Claudia
Mauro Eustorgio Valdez Centeno
NSS CURP Fechas Entrada Sal. Comida Reg. Comida Salida
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21038400749 VACM841030HBCLNR00 31/12/2015 07:48:11 a. m. 01:58:30 p. m. 03:02:04 p. m. 05:03:35 p. m.
Atentamente
Gabriel Mendoza Henriquez.
Grupo Enlace Empresarial S.A. de C.V.
Calle E No. 460, Colonia Industrial, Mexicali, Baja California, C.P.21010
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