Módulo - Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo

Unidad 3. Planificación de un Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el

Trabajo
Ejemplo Política del SG-SST

La Dirección de XXX, cuya actividad es diseño, construcción, mantenimiento de

aerogeneradores, venta y construcción de parque eólicos, manifiesta su decidido interés por
impulsar la prevención de riesgos laborales, el cumplimiento de las normativas legales
Vigentes y la mejora continua de las condiciones de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Para ello define la política de Seguridad y Salud en el trabajo en los siguientes términos: La
prevención de riesgos y la seguridad en el trabajo son una responsabilidad inherente a la
actividad desarrollada por XXX.

Es imprescindible, para lograr una mejora continua en las condiciones de la seguridad y

Salud, diseñar e implementar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud adecuado a las
actividades con riesgo que se desarrollan en la instalación de los parques eólicos, así como
en la instalación de los aerogeneradores y hacer una correcta evaluación de los mismos.

El objetivo del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo es facilitar la

integración de la prevención de los riesgos laborales en la gestión de la construcción de
parque eólicos y en la instalación de los aerogeneradores es decir, en el conjunto de
actividades, decisiones y órdenes, tanto en los procesos técnicos, en la organización del
trabajo, como en todos los niveles de la línea jerárquica, así como contribuir a la mejora
continua del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Asimismo, la Organización se compromete a cumplir con los requisitos legales que le

apliquen y a otros a los que la Organización se suscriba.

El cumplimiento de los planes y procedimientos de Prevención y seguridad es una vocación

de todos los trabajadores y colaboradores de XXX.
La responsabilidad es específica de cada nivel jerárquico, teniendo todos los colaboradores
responsabilidades sobre la prevención y la seguridad en su dominio o área de trabajo. La
dirección de XXXX se compromete a proporcionar los recursos adecuados para el desarrollo
del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud.

El responsable de una actividad debe asumir como inaceptable que se realice una operación
o maniobra que pueda atentar contra su propia seguridad o la de los colaboradores de la
empresa, por lo que desde la dirección recalcamos que evitar las lesiones y los daños a la
salud está por encima de cualquier otra cuestión. Para ello los trabajadores recibirán la
formación e información oportuna.

Esta Política es el marco para revisar y establecer los objetivos marcados para la
Organización.

Que desde la dirección se recalca y vela por evitar las lesiones y los daños a la salud y está
por encima de cualquier otra cuestión.

Esta Política estará a disposición de los trabajadores, partes interesadas y público en general.

La Alta Dirección se compromete a la revisión periódica de esta Política.

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Firma: Representante Legal
Fecha: 11 de mayo 2015