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Fase 4 Segundo Avance de La Propuesta PDF
Fase 4 Segundo Avance de La Propuesta PDF
Estudiante
Docente
Curso
Emprendimiento en TI
Grupo
214003-1
INTRODUCCIÓN
En este documento contiene el segundo avance de la propuesta se actualiza capítulos 2.9, 2.10 y
2.11, se evidencia las actividades relacionadas con análisis DOFA, modelo CANVAS con la
propuesta de valor sobre la idea del proyecto, presentación del anteproyecto de acuerdo a los
lineamientos formato MINTIC., en el cual se define el nombre del proyecto, la introducción,
objetivo general y específicos, cronograma, estrategia de permanencia y usabilidad entre los más
relevantes, se generan evidencias en cuanto a la validación de la solución “en papel” y se generan
resultados se adicionan los nuevos capítulos como son estrategia de permanencia y usabilidad,
derechos de autor sobre software o productos entregados, costos de proyecto.
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2.2 INTRODUCCIÓN
2.3 PROBLEMA
2.4 OBJETIVOS
PRIMER LIENZO:
SEGUNDO LIENZO:
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TERCER LIENZO:
2.5.2 Evidencias del encuentro con profesionales que se afectan con la problemática como son
ingenieros civiles, arquitectos, constructores.
Se realiza métricas sobre técnica de mapa de empatía aplicado a cinco (5) profesionales que
han trabajado a lo largo de la vida en el área de la construcción; para medir si las hipótesis
planteadas cumplen o no, con el problema planteado.
1. Informalidad en la construcción
HIPÓTESIS 2. Inadecuada gestión de proyectos
3. Desconocimiento de la norma de SST (ISO 45001)
MÉTRICAS / Profesionales 1. Qué Piensa y siente 2. Qué ve 3. Qué dice y hace 4. Qué oye
Construcciones
durables, amplias,
amigables con el medio
Incidir y cambiar la
Riveros SI SI NO ambiente y económicas SI
mentalidad de los
(no infladas por el
estudiantes y juventud
mercado inmobiliario -
IGAC).
Acceder a la función
pública por medio de
MERITOS. A corto plazo sensiblizar
Barreto SI NO SI Hacer pedagogía sobre la a los que se estan SI
norma. formando.
Hacer publicidad sobre la
PROFESIÓN.
Entregar certificaciones
desde la entidades
Edificaciones mas
competentes, evaluando la
estables.
experticia y conocimiento
Seguridad y confianza de
de aquellos que desean
Cardoso SI SI NO los usuarios de las SI
construir.
edificaciones.
Colocar sanciones a
Profesionales más
aquellos que no cumplan
competentes.
con los requerimientos de
construcción minimos.
De acuerdo a la información tabulada se procede con a responder cada una de los siguientes
interrogantes:
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(5)
2.5.6 Con la Propuesta de valor seleccionada proceda a Dibujar en papel las interfaces de
usuario (GUI) requeridas de acuerdo con la propuesta de valor a los clientes (esquemas en
papel – mockups)
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Evidencias del encuentro con profesionales, para validar prototipo en papel, de acuerdo a
la información tabulada se procede con a responder cada una de los siguientes
interrogantes:
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De acuerdo (Guillén Subirán 2018) “La norma ISO 45001:2018 Sistemas de Gestión de la
Seguridad y Salud en el Trabajo, una empresa es responsable de la SST de sus trabajadores y
de la de otras personas que puedan verse afectadas por las actividades que se realizan en ella.
Dicha responsabilidad incluye la promoción y la protección de la salud, ya sea física o psíquica.
Adoptar un SGSST proporciona un marco de referencia para gestionar los riesgos y las
oportunidades para la SST. La implantación de un SGSST es una decisión estratégica y
operacional para la empresa. ISO 45001:2018 es de los resultados previstos dependerán de
diferentes factores clave relacionados con el liderazgo del compromiso y de la participación
desde todos los niveles y funciones de la empresa ISO 45001 trae cambios importantes; el más
destacado es la integración del bienestar de los trabajadores de una empresa a través de un
SGSST. ISO 45001 adopta una estructura de alto nivel, que comparte con otros sistemas de
gestión estandarizados por el comité de normalización ISO y que han sido revisados
recientemente, como ISO 9001 e ISO 14001. Esto permite alinear todas las normas bajo la
misma estructura general, secuencia de capítulos, texto esencial idéntico y términos y
definiciones comunes. La estructura se compone de objetivo y campo de aplicación, referencias
normativas, términos y definiciones, contexto de la organización, liderazgo, planificación,
apoyo, operación, evaluación del desempeño y mejora”.
Los grupos de trabajo compuesto por dos o tres estudiantes tendrán como labor principal la
recopilación de información de en cuanto a indagar a través de entrevistas y visitas a campo al
interior de obras de construcción sobre la problemática alrededor del sistema de gestión de
Seguridad y Salud en el Trabajo SST.
De este ejercicio dirigido se obtendrán las herramientas que permitirá inicialmente caracterizar
y analizar la información suministrada y recogida al interior de las obras de construcción para
caracterizarla y crear una base de datos; se enumerará y tendrán en cuenta las que representan
las variables más comunes a todos los proyectos.
2.8 CRONOGRAMA
TOTAL $28.000.000
TOTAL $0
TOTAL $5.020.000
Varios $200.000
TOTAL $720.000
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CONCLUSIONES
Por tanto, se relaciona las actividades y se realiza un análisis DOFA, y se realiza el modelo de
negocios de CANVAS, y propuesta de valor, se presente anteproyecto de acuerdo a formato
MINTIC, el que se define nombre del proyecto, instrucción, problema, objetivo general y
específicos, presentación de la solución, marco legal conceptual, metodología a utilizar,
cronograma, instalaciones y recursos, estrategias, derechos de autor, desarrollo e implementación
de la aplicación, se generan evidencias en cuanto a la validación de la solución “en papel” y se
generan resultados, se adicionan nuevos capítulos 2.9, 2.10 y 211 como son estrategia de
permanencia y usabilidad, derechos de autor sobre software o productos entregados, costos de
proyecto.
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REFERENCIAS
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SECTOR OF THE WIDER BUCARAMANGA AREA. 16(1): 42-54.
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Fernández, Rosa Colmenarejo. 2017. Una Ética Para Big Data: Introducción a La Gestión Ética
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Guillén Subirán, Clara. 2018. «Aproximación a la norma ISO 45001:2018, Sistemas de Gestión
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