PRONUNCIAMIENTOS DE LA CORTE CONSTITUCIONAL SOBRE EL USO

INDISCRIMINADO DE LOS CONTRATOS DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS:

UNA VIOLACIÓN SISTEMÁTICA DE LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE
COLOMBIA DE 1991
IRENE HINCAPIÉ VILLEGAS- 39.177.692- DERECHO – ihincapiev@gmail.com

Introducción
Se tiene como objetivo describir pronunciamientos de la Corte
Constitucional sobre el uso indiscriminado de los contratos de prestación
de servicios: una violación sistemática de la Constitución Política de
Colombia de 1991, en la actualidad algunas empresas conforman su
talento humano a través de contratos con empresas temporales que
suministran el personas para realizar o desempeñar cargos que no
requieren de dichos intermediarios o algunas empresas por otro lado
celebran contratos directos pero toman como figura la modalidad de
prestación de servicios u obra labor los cuales por normatividad y duración
están instituidos para el personal que realiza funciones indirectas a las
actividades propias de la empresa pero dichos contratos ce firman con el
fin de desempeñar cargos ligados a la actividad principal de la empresa
con el fin de evadir responsabilidades como empleador.

Metodología

MÉTODO DISEÑO
Comparación
Descriptivo Deductivo cuantitativo Estudio no bibliográfica y consulta
experimental de leyes, Código
sustantivo del trabajo
TIPO DE ENFOQU TÉCNICAS E
ESTUDIO E INSTRUMENTOS

Hallazgos

Conclusiones
Muchas empresas laboralmente hacen uso de la
contratación temporal, contratos por obra labor o
contratos por prestación de servicios, ya sea por
desconocimiento, como propósito de evitar
reclamaciones y demandas por despido, las empresas
contratan a empleados por medio de un contrato
temporal sin que la prestación de servicios a realizar por
el empleado admita, por su propia naturaleza esa
modalidad contractual, con el objetivo de evadir los
beneficios propios de un contrato laboral indefino.
Bibliografía
Bermúdez, K., & Emane, A. (2019). La realidad del contrato de trabajo y su situación en Suramérica. Bogotá: Universidad de Colombia.
Conclusiones
En el rastreo de las sentencias de la Corte Constitucional
Colombiana quedo evidenciado que los empleadores con el
fin de evadir costos están utilizando contratos por
prestación de servicios u otras modalidades que disfrazan
la realidad.
Cuando el empleado demuestra ante la Corte que en un
contrato por prestación de servicio se involucran los
elementos esenciales del contrato de trabajo se aplica el
principio de primacía de la realidad sobre las formalidades
y se da paso al contrato realidad.

Carillo Guarín, J. (2010). Gerencia de contratacion laboral cartilla- guia. Bogotá: Editorial Universidad Del Rosario.

Código Sustantivo del Trabajo. (1950). Artículo 5. Recuperado el 20 de 03 de 2018, de Decreto Ley 2663 de 1950:
Rastreo de Sentencias mas relevantes de la Corte Constitucional Colombiana referente al contrato realidad