CUESTIONARIO

ACTO ADMINISTRATIVO

1. Que es el acto administrativo?

Es una declaración de voluntad, juicio o deseo que se profiere de manera unilateral por la
administración o por particulares en ejercicio de funciones administrativas encaminada a
la producción de efecto jurídicos.
2. Como se clasifican los actos administrativos?
- Clasificación material: generales, particulares, mixtos.
- Clasificación según la autonomía de su expedición: discrecionales, reglado
- Clasificación según el número de los órganos que intervienen: simple, complejo.
- Clasificación según la factorización: expreso que será por escrito o verbalmente, fictos o
presuntos que pueden ser negativos o positivos.
3. Cuales son los elementos de existencia y que función tiene?
- Órgano: a quien va dirigido
-Objeto: con qué objetivo se realiza
- Forma: como lo vamos a desarrollar
- Motivo: que es lo que quiere, en que se fundamenta.
- Fin: producir un efecto jurídico (qué sanciones o como se va a ejercer)
4.Cuáles son los requisitos de validez?
Son aquellos requisitos que se deben tener para un acto administrativo sea válido, legal e
ilícito.
- Juricidad, competencia, debido proceso, real y adecuada motivación, fin legítimo.
5. Cuáles son los requisitos de la eficacia?
- publicidad, contradicción
6. Cuáles son los requisitos de los recursos?
- Interponerse dentro del plazo legal, por el interesado su representante apoderado
debidamente constituido.
- Sustentarse con expresión concreta de los motivos de inconformidad
- Solicitar aportar las pruebas que se pretenden de hacer valer
- Indicar el nombre y la dirección del concurrente, como la dirección electrónica si desea
ser notificado por este medio.
7. Cuáles son las conclusiones del procedimiento administrativo?
- Cuando contra ellos no proceda ningún recurso desde el día siguiente al de su
notificación, comunicación o publicación según el caso.
- Desde el día siguiente de la publicación, o notificación de la decisión sobre los recursos
interpuestos
- Desde el día siguiente al del vencimiento del termino para interponer los recursos, si
estos no fueron interpuestos o se hubiese renunciado expresamente a ellos.
- Desde el día siguiente al de la notificación de la aceptación del desistimiento de los
recursos.
- Desde el día siguiente al de la protocolización al que alude a un articulo es para el
silencio administrativo positivo.
8. Cuando se pierde la ejecutoriedad del acto administrativo?
- Cuando son suspendidos provisionalmente sus efectos por la justificación de los
contenciosos administrativo.
- Cuando desaparezcan su fundamento de hecho o de derecho.
- Cuando al cabo de 5 años de estar firme, la autoridad no ha realizado los actos que
correspondan para ejecutarlos.
- Cuando se cumpla la condición resolutoria a que se encuentre sometido el acto.
- Cuando pierda vigencia.
 CUESTIONARIO
DERECHO DE PETICIÓN

1. Que es un derecho de petición?

Es un derecho que tiene toda persona individual o jurídica, grupo organización o
asociación para solicitar o reclamar ante las autoridades competentes.
2. Cómo se puede solicitar?
El reconocimiento de un derecho, la intervención de una entidad o funcionario, la
resolución de una situación jurídica, la prestación de un servicio, requerir información,
consultar, examinar y requerir copias de documentos, formular consultas, quejas,
denuncias y reclamos a exponer recursos.
3. Quienes pueden presentar derechos de petición?
- Toda persona nacional o extranjera.
- Individual, jurídica, grupo, organización, asociación.
4. Cual es su contenido?
- La designación de la autoridad a la que e dirige
- Los nombres y los apellidos completos del solicitante y de su representante y/o
apoderado, si es el caso, con la indicación de su documento de identidad y de la dirección
donde recibirá correspondencia
- El objeto de la petición
- Las razones en las que fundamenta su petición
- La relación de los documentos que desee presentar para iniciar el trámite.
- La firma del peticionario
5. Nombre las modalidades y defina
-General: solicitar reconocimiento de un derecho la intervención de una entidad o
funcionario la resolución de una situación jurídica, la presentación de un servicio
-Peticiones de documento y de información: requiere información, consulta, examinar y
requiere de copias de documentos
- Consulta: peticiones mediante las cuales se eleva una consulta a las autoridades en
invitación con las materias a su cargo
- Peticiones entre autoridades: cuando una autoridad formula una petición de información
o de documentos a otra.
- Traslados por competencia: si a la autoridad que se dirige la petición no es la
competencia
6. En qué consiste la petición de interés general?
- Es la acción que tiene toda persona de acudir ante las autoridades para reclamar la
resolución de fondo de una solución presentada que afecta los intereses colectivos y
puede formularse verbalmente o por escrito, en ambos casos en forma respetuosa.
7. Qué es la petición de interés particular?
- Es la solicitud que una persona hace que se le preste un servicio, en busca de una
respuesta o una situación que le afecte o le concierne a el mismo, que corresponda a las
funciones de la entidad, con el fin de solventar necesidades de tipo individual y puede
formularse verbalmente o por escrito
8. Cuáles son los plazos de términos para dar respuesta?
- Quince (15) días para contestar quejas, reclamos y manifestaciones.
-Diez (10) días para contestar peticiones de información.
- Treinta (30) días para contestar consultas.
9. Menciones 2 cosas que vulneran el derecho de petición
- Cuando la respuesta no se pone en conocimiento del peticionario
- Cuando se presenta la negativa de recibirla o se obstaculiza su presentación
10. Mencione las características que debe tener el derecho de petición
- Oportuna: dentro de los términos legales
- Clara, completa y congruente:
Se tiene en cuenta 3 aspectos
1. La respuesta no implica aceptación de lo solicitado
2. La respuesta no se concreta siempre en una respuesta
3. El derecho de petición faculta a las autoridades a absolver solicitudes cuya atención
implica una dificultad insuperable.