1022-JURÍDICA-F10

Actualización
TÉRMINOS DE REFERENCIA 17/07/2016
11/02/2020
CONTRATACIÓN DE PERSONAL
Fecha:

CONVOCATORIA C-062 - COORDINADOR(A) EAI - ARAUCA Y CASANARE

(REEMPLAZO LICENCIA DE MATERNIDAD)

CORPORACIÓN OPCIÓN LEGAL (COL)

La Corporación Opción Legal (COL) es una organización no gubernamental sin ánimo de lucro
dedicada a la defensa, promoción y protección de los Derechos Humanos y el Derecho Internacional
humanitario. Su sede principal se encuentra en Bogotá y cuenta con oficinas regionales en los
Departamentos de Antioquia, Chocó, Nariño, Putumayo, Arauca, Norte de Santander, La Guajira y
Barranquilla.

1. IDENTIFICACIÓN DE LA CONVOCATORIA

Cargo: Coordinador (a) de los Espacios de Apoyo Integral (EAI) para personas en transito

Proyecto: Espacios de Apoyo Integral – Personas en Transito

Plazo para Remitir Hojas de Vida: 18/02/2020

Número de vacantes: 1

2. PERFIL REQUERIDO
2.1 EDUCACIÓN FORMAL REQUERIDA

Pueden participar las personas que cumplan con el siguiente perfil.

Último grado
Nivel de Formación Requerido Carreras/programas de estudio o semestre Graduado
aprobado
Educación Superior-Profesional Ciencias administrativas y de salud, 10 Si
psicología, Ciencias Sociales,
Trabajo Social, o Derecho.
 2.2 EXPERIENCIA REQUERIDA
Tenga en cuenta que el total de la experiencia es la sumatoria de cada tipo experiencia.

Tipo de Experiencia Requerido Requisito mínimo

Experiencia PROFESIONAL
Es la adquirida a partir de la terminación y aprobación
del pensum académico de la respectiva formación
profesional, en el ejercicio de las actividades propias de
la profesión o disciplina académica exigida para el
desempeño del empleo. En el caso de las disciplinas
académicas o profesiones relacionadas con el Sistema Si 1 año
de Seguridad Social en Salud, la experiencia
profesional se computará a partir de la inscripción o
registro profesional. La experiencia adquirida con
posterioridad a la terminación de estudios en las
modalidades de formación técnica profesional o
tecnológica, no se considera experiencia profesional.
2 años

Articulación con
entidades del estado y
agencias de cooperación.
Experiencia PROFESIONAL ESPECÍFICA Conocimiento de
Es la adquirida a partir de la terminación y aprobación administración pública.
del pensum académico de la respectiva formación Se valorará
profesional, diferente a la Técnica Profesional y Si positivamente
Tecnológica, en el ejercicio de empleos o actividades experiencia directa en
que tengan funciones similares a las del empleo a atención a la población
proveer. vulnerable y/o
proveniente de
Venezuela y experiencia
en incidencia institucional
comunitaria

3. INFORMACIÓN DEL CONTRATO

Objeto del Contrato/Cargo Coordinar los Espacios de Apoyo Integral (EAI) – personas en Tránsito

Valor del Contrato Salario mensual de $3.675.000 más prestaciones sociales

Forma de Pago: Mensual

Tipo de contrato: Laboral a término fijo

Lugar(es) de ejecución del contrato:

País Departamento(s) Municipio(s)

Colombia Arauca Arauca

Requiere viajes a otras zonas:

SI ☒ NO☐

País Departamento(s) Municipio(s)

Colombia Arauca, Casanare Arauca, Arauquita, Saravena,
Fortul, Tame, Hato Corozal, Paz de
Ariporo, Pore, Yopal

Duración del Contrato: 4.5 Meses

Posibilidades de prórroga: SI ☐ NO☒

3.1 OBLIGACIONES GENERALES

- Cumplir a cabalidad con los productos o labores para los que sea contratado en forma oportuna,
dentro del término establecido y de conformidad con las calidades pactadas.
- Conocer y aplicar las directrices administrativas para la ejecución de los recursos de los proyectos
implementados por la Corporación Opción Legal, los cuales conllevan obligaciones administrativas y
contables.

3.2 OBLIGACIONES ESPECÍFICAS

En continua consulta con las autoridades presentes en el departamento y los puntos focales de los
proveedores de servicios en los Espacios de Apoyo Integral, el/la Coordinador/a de Espacios de Apoyo
Integral realizará, entre otras, las siguientes labores:

1. Apoyar a las autoridades locales de orden departamental y municipal garantizar la operación eficiente de
los servicios de los Espacios de Apoyo Integral a través del apoyo técnico y acompañamiento a los puntos
focales de los Espacios de Apoyo Integral.
2. Asegurar una efectiva coordinación entre la Gobernación, las organizaciones humanitarias y el Grupo
Interagencial de Flujos Migratorios Mixtos - GIFMM, fortaleciendo los canales de comunicación para brindar
una mejor respuesta a la población refugiada, migrante y colombiana retornada.
3. Realizar un diagnóstico sobre las necesidades y capacidades que tienen las diferentes dependencias de la
Gobernación frente a la respuesta a la población en tránsito. Brindar asistencia técnica a la Secretaría de
Gobierno del Departamento en relación a la situación de la población en tránsito.
4. Realizar levantamiento de información sobre las necesidades de servicios, asistencia y comunicación de la
población refugiada y migrante en tránsito, beneficiarios de los Espacios de Apoyo Integral.
5. Revisar las sugerencias y quejas recibidas a través del Sistema de Sugerencias y Quejas en uso en el
Espacio, y proporcionar una respuesta apropiada, en consulta con las organizaciones proveedores de
servicios en el Espacio y su personal especializado.
6. Participar en los Equipos Multifuncionales mensuales para la coordinación y planeación del proyecto. Tener
comunicación fluida con el punto focal del proyecto para la articulación de actividades.
7. Presentar informes mensuales sobre el avance de la ejecución del proyecto, que refleje las actividades
realizadas y la ejecución presupuestal. Dentro de los informes mensuales, incluir información que permita
visibilizar las necesidades más recurrentes de la población en tránsito y ocasionan vulneraciones de
derechos.
8. Proyectar y ejecutar el plan de actividades que contiene los objetivos del proyecto y los resultados y metas
definidas para el mismo.
9. Las demás funciones que le sean asignadas.

3.3 PRODUCTOS ESPERADOS

1. Elaboración y/o actualización de las rutas de atención y orientación para población refugiada y migrante en
tránsito.
2. Sistematización del levantamiento de necesidades de la población refugiada y migrante en tránsito.
3. Elaboración de los documentos y anexos operativos de los Espacios de Apoyo Integral, basado en las
necesidades identificadas y sistematizadas.
4. Diseño, metodologías e insumos de planeación y articulación con la Gobernación para el acceso de rutas
de atención para población refugiada y migrante en tránsito.
5. Elaboración de materiales informativos para la población en tránsito, basado en las necesidades de la
población refugiada y migrante beneficiarios de los Espacios de Apoyo Integral.

4. CRITERIOS DE SELECCIÓN Y CALIFICACIÓN DE HOJAS DE VIDA

Criterio % Máximo Calificación de criterio de

(Sumatoria Total 100) evaluación
Experiencia 40% Experiencia en articulación con
entidades del estado y agencias
de cooperación. Conocimiento de
administración pública. Se
valorará positivamente
experiencia en incidencia
institucional, comunitaria y en
manejo de equipos. Atención
directa a población refugiada,
migrante y/o a población
vulnerable.
Entrevista 35% Capacidad de síntesis y
comunicación. 2. Trabajo en
equipo. 3. Capacidad de atención
a personas en extrema
vulnerabilidad. 4. Articulación con
entidades gubernamentales, para
el acceso en garantía de derecho.
5. Motivación
 Formación 25% Profesional en Ciencias sociales
(Derecho, Relaciones
internacionales, Trabajo Social,
Antropología, Psicología,
Sociología).

5. DOCUMENTOS REQUERIDOS PARA LA CONTRATACIÓN

La persona que resulte seleccionada en el marco del proceso, deberá disponer de los siguientes documentos
para su contratación:

 Foto virtual
 Hoja de vida actualizada
 3 fotocopias de la cédula ampliada al 150%
 Fotocopia de la tarjeta profesional (si aplica)
 Certificados de estudio
 Certificados de experiencias laborales
 Certificado de Procuraduría
 Certificado de Antecedentes Judiciales
 Certificado de cuenta bancaria
 Certificación de EPS, FONDO DE PENSIONES Y CESANTÍAS (Expedido con máximo 1 mes
de anterioridad)

6. ENVÍO DE HOJAS DE VIDA

Las personas que deseen participar en el proceso, deben enviar su hoja de vida sin soportes al correo
convocatorias@opcionlegal.org. No serán tenidas en cuenta personas que envíen sus hojas de vida fuera de
los plazos establecidos o a través de otros medios.

Las hojas de vida deben tener el siguiente asunto:

C-062 - COORDINADOR(A) EAI - ARAUCA Y CASANARE

(REEMPLAZO LICENCIA DE MATERNIDAD)

Si no atiende ésta indicación será imposible para el sistema filtrar su hoja de vida para la convocatoria, por
favor téngalo presente.