IDE

Nombre de la Empresa /
DUFAY SANCHEZ GUZMAN
Estudiante

Fecha de elaboración 17 de marzo de 2020

Cargo/Ocupación Auxiliar de Enfermeria

CLASIFICACIÓN
ZONA/ LUGAR

ACTIVIDAD
PROCESO

CARGO

TAREA

No Rutinaria
Rutinaria

X
a en el Adulto Mayor
 Ç
Brindar la atencion integral a los adultos Mayores en Salud

Hogar del Anciano el Buen Samaritano

Auxiliar de Enfermeria

Administracion de Medicamentos, Tendidos de cama

Verificar fechas de los Medicamentos,Charlas de alimentacion Saludable,Actividad Fisica en el Adulto Mayor

X
X
X
X

X
 IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS, EVALUACIÓN Y VALORACIÓN D

PELIGRO
EFECTOS POSIBLES CONTROLES EXISTENTES EXPUE
(fuente, situación o acto)
Clasificación
Descripción

Planta
Salud Seguridad Fuente Medio Individuo

La exposición Infecciones
a respiratorias
microorganis agudas o
DESINFECTA
mos,bacterias crónicas.
R
virus y Infeciones FUMIGACIÓ
CONTINUAM
vectores dan infectocontagiosa N NINGUNO 9
ENTE LAS
lugar a s por la PERIODICA
INSTALACIO
enfermedade manipulacion de
NES
s por la fluidos
actividades Biolojico cooporales y
laborales . hecces.
UTILIZAR
Infeccion y ELEMEMTOS
contaminacion DE
Contar con el
por no contar con PROTECCIO
material y GUANTES,
los euipos de N
equipo de TAPABOCAS NINGUNO 9
proteccion PERSONAL
trabajo ,GORROS
person al PARA EL
adecuado
manejar residuos DESEMPEÑ
contaminados O DE LA
LABOR
El esfuerzo
fisico,de
levantar y
mover a los Dolor lumbar,
Gruas, fajas
pacientes incomodidad,
NINGUNO NINGUNO de soporte 9
cuando no se malas posturas,
Lumbar
cuenta con cansancio.
los elementos
o equipos
necesario, Biomecánico
 Biomecánico

la falta de
pausas
activas y
estar mucho Dolor en los pies PAUSAS
NINGUNO NINGUNO 9
tiempo de pie talon calambres. ACTIVAS
causa dolor
en los pies y
talones

Fomentar una
comuniciacion
y disiplina
Estrés,Falta de
laboral Salud Capacitacione
compromiso Integraciones 9
adecuada,asi Ocupacional s
motivacion.
como el
compañerism
o.

Psicosocial
Motivar por el
desempeño
laboral sea Celebracion
Motivacion
economica o de Fechas
laboral valorar el
promocion del Especiales NINGUNO NINGUNO 9
trabajo del
trebajador felicitar al
trabajador
para sentirse trabajdor
una persona
util y valorada

la seguridad y
el riesgo se
hace mayor si
no se cuentan SEÑALIZACI
con las ON EN LOS
condiciones LUGARES
Caidas,fracturas
adecuadas un Físico NINGUNO DONDE SE NINGUNO 9
heridas en la piel
piso PRESENTEN
resbaladizo LOS
obstaculos ACIDENTES
que impiden
el libre
transito.

Manipulacion RECOLECCI
de objetos ON DE LOS
contopunzant RESIDUOAS
es y Heridas GUARDIANE PUNZANTES
NINGUNO 9
punzantes superficiales. S POR LAS
como hojas ENTIDADES
de visturi COMPETEM
agujas. TS

Condiciones
de seguridad
Debido al Condiciones
tipo de de seguridad
actividades
realizadas,
Heridas, golpes,
ubicación
traumatismos VIGILANCIA
distante de la NINGUNO NINGUNO 9
desde leves a PRIVADA
empresa
severos.
puede
presentarse
robos y
asaltos.

Por fuertes
lluvias con
tormenta Enfermedades
Fenómenos
puedan respiratorias,Inun NINGUNO NINGUNO NINGUNO 9
Naturales
presentarse daciones
en epoca de
invierno
ALORACIÓN DE LOS RIESGOS

CRITERIOS PARA ESTABLECER

EXPUESTOS MEDIDAS DE INTERVENC
CONTROLES
Total Expuestos

Requisito Legal
consecuencia
Provisionales

Contratistas

Exposición
Tiempo de

Asociado
Peor

Eliminación Sustitución

2 11 8

2 11 8

2 11 8
2 11 8

2 11 8

2 11 8

2 11 8

2 11 8
2 11 8

2 11 8
MEDIDAS DE INTERVENCIÓN

Controles Equipo y/o

Administrativo Elementos de
Controles de
s, Protección
Ingenieria
Señalización, Personal e
Advertencia Individual

CLASIFICACI
ON DE LOS
BOLSAS,CA
NINGUNO RESIDUOS Y
NECAS
DISPOSICIÓ
N FINAL

ELEMENTOS
DE GUANTES,T
DOTACION
PROTECCIO APABOCAS,
DE EPP
N GORROS
PERSONAL

ELEMENTOS
PREVENCIO
PAARA
N DE Gruas, fajas
REALIZAR
FACTORES de soporte
LAS
DE RIESGOS Lumbar
DIFERENTES
EN SALUD
TAREAS
 PERSONAL
PAUSA PARA SALUD
NA
ACTIVAS OCUPACION
AL

PERSONAL
CAPACITACI PARA SALUD
NA
ONES OCUPACION
AL

TALENTO
HUMANO
COORDINAC
NA NA
IÓN
INTEGRACIO
N LABORAL

SEÑALIZACI
NA
ON

EMPRESA
PARA QUE
HAGA
NA CONTROL GUARDIANES
DE LOS
OBJETOS
PUNZANTES
 SENSIBILIZA
CIÓN DE
NA NA
RIESGO
PÚBLICO

NA NA NA