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ación
Suma
tiva
Nº2 Docente: Patricio Pino
Carrera: Técnico en Administración de Empresas Men. RRHH
Integrante
Jeannette González Ortiz
Preguntas a desarrollar:
1.- Identifica y tipifica las características más relevantes de este tipo de empresa.
Respuesta: Es una empresa familiar que se inició como una pequeña empresa de máquinas
lavadoras operadas con monedas. En la actualidad la empresa creció y cuenta con personal no
calificado con una educación básica.-
2.- Determina las necesidades de capacitación (NDC)
Las necesidades de capacitación van de acuerdo a los cargos como por ejemplo atención de
público a los trabajadores que se encuentran en el mesón con su correcto ingreso de cada prenda
a la tienda e informar a de cada detalle que ellas presenten, a los operarios habría que capacitarlos
en el uso correcto tanto de maquinarias como productos a utilizar por cada prenda.
3.- ¿Cuáles son los puntos específicos que debiesen utilizar los López en su nuevo programa de
inducción?.
Respuesta: Los puntos específicos que debiesen utilizar en su nuevo programa de inducción son
los siguientes:
- Informar a cada trabajador de las labores especificas a realizar
- Fechas de pago de sueldo
- Horario de trabajo
- Charlas de inducción y prevención de accidentes
4.- ¿Qué aspectos del marco regulatorio debiesen tener los López en cuenta al momento de
iniciar su programa de capacitación?
Se recomienda que averigüen sobre cómo utilizar una franquicia tributaria que es un
incentivo para las empresas contribuyentes de primera categoría de la Ley de Rentas, en el cual
pueden deducir de sus impuestos los gastos que se efectúen por concepto de capacitación.
Dichas capacitaciones se pueden efectuar a través de OTIC que sirve de nexo entre la
empresa y la OTEC.
Debiendo cumplir a lo menos con los siguientes requisitos:
- Ser contribuyente de la primera categoría
- Haber declarado rentas en el año tributario respectivo
- Tener como mínimo un trabajador con imposiciones