Estructura administrativa del Distrito Capital

SECTOR DESCENTRALIZADO SECTOR

SECTOR CENTRAL
(Cabezas de Sector / Soporte Técnico) LOCALIDADES

Gestión Pública Fondos

(FCS-FONCEP-FFDS) A
Gobierno
Unidades Administrativas
Seguridad, Convivencia y Justicia Especiales
(UAECD-UAERMV-UAESP)
Hacienda Institutos
(IDPAC-IPES-IDT-IDEP-IDIPRON-IDRD-
Planeación OFB-IDPAC-FGAA-IDARTES-IDIGER-CVP)
Desarrollo Económico, Industria y EMPRESAS SOCIALES DEL
Turismo ESTADO
Educación (3er Nivel- 2do Nivel- 1er Nivel)

Salud
20 LOCALIDADES
Integración Social

Cultura, Deporte y Recreación Empresas Industriales y

Comerciales del Estado. V
Ambiente
Sociedades
Movilidad
Empresas de Servicios Públicos
Hábitat

Mujeres Ente Universitario Autónomo

 Estructura organizacional de la Secretaría Distrital de Gobierno
SECRETARIA DISTRITAL DE GOBIERNO

Departamento Administrativo de la
Defensoría del Espacio Público - Alcaldías Locales Consejo de Justicia
DADEP

I
nstituto Distrital de la Dirección de Gestión Humana Oficina de Control Interno
Participación y Acción y
Comunall
Dirección de Seguimiento y
Oficina Asesora Jurídica
Análisis Estratégico

Oficina de Asuntos
Disciplinarios

SUBSECRETARIA DE ASUNTOS
SUBSECRETARIA DE ASUNTOS PARA LA
LOCALES Y DESARROLLO SUBSECRETARIA DE PLANEACION Y GESTION
CONVIVENCIA Y SEGURIDAD CIUDADANA
CIUDADANO

Dirección de
Dirección de
Derechos Dirección de
Dirección de Dirección Cárcel Dirección de Dirección Dirección Dirección Planeación y
Humanos y Apoyo a
Seguridad Distrital Asuntos Étnicos Ejecutiva Local Financiera Administrativa Sistemas de
Apoyo a la Localidades
Información
Justicia

Acuerdo 367 del 31 de marzo de 2016. Objeto de la Secretaría Distrital de Gobierno: Orientar y liderar la formulación y seguimiento de las políticas
encaminadas al fortalecimiento de la gobernabilidad democrática .
Alcance: distrital y local.
Medios: Garantía de los derechos humanos y constitucionales -Convivencia pacífica- Ejercicio de la ciudadanía,- Promoción de la paz y la cultura
democrática- Uso del espacio público- Promoción de la organización y de la participación ciudadana - Coordinación de las relaciones políticas
de la Administración Distrital en sus distintos niveles.
 Estructura administrativa del Distrito Capital / Estructura organizacional de la
Secretaría Distrital de Gobierno
SECTOR CENTRAL
SECTOR
LOCALIDADES
Secretaría Distrital de
Gobierno
Patrimonio
propio/Personería FONDO DE DESARROLLO LOCAL
ALCALDÍA LOCAL Jurídica
Autoridad Local JUNTA ADMINISTRADORA LOCAL
Elección popular

ALCALDE (SA) LOCAL

• Dependencia de la SDG. Sede de trabajo.

• Apoya la ejecución de las competencias

asignadas a los Alcaldes Locales.
• Tiene funciones misionales, administrativas y
de coordinación de niveles.
• Tiene dos grupos de trabajo, liderados por
profesionales con funciones de coordinación.
• Los funcionarios de las AL pertenecen a la
planta global de personal de la SDG
• Autoridad Local (policiva, administrativa,
política)
• Representante legal del FDL por
delegación del Alcalde Mayor.
• Único directivo de la alcaldía local.
Pertenece a la planta global de personal
de la SDG, cargo de libre nombramiento y
remoción.

• El nominador es el Secretario de Gobierno. • Elección indirecta (terna conformada por

la JAL, elije el Alcalde Mayor)

• No es funcionario de período.
 Organización interna de la Alcaldía Local

Despacho del
Alcalde Local
(Agenciamiento de la
Política Pública
(intervención sectorial
en el territorio)

Coordinación
Normativa y Jurídica Coordinación
Administrativa y
(Gestión Normativa y Financiera
Jurídica: UCO-EP-ECio
(Gestión para el Desarrollo
Gestión para la Convivencia Local: FDL-GAR)
y Seguridad: IP-UMC-CDJ)

No es estructura organizacional.

Resolución 920 de 2001 .

 Procesos = Funciones Alcaldes Locales y Alcaldías

ALCALDES LOCALES
TOTAL
123

POR DECRETO

73

POR ACUERDOS
153 FUNCIONES DISTRITALES

39

POR LEYES

12

30 FUNCIONES PARTICIPACION EN
INSTANCIAS DE COORDINACIÓN
Gestión Normativa y Jurídica Local (IVC-EP-
Ecio)
Gestión para la Convivencia y Seguridad
Integral (IP-UMC-CDJ)
Comisión Intersectorial de Gestión y
Gestión para el Desarrollo Local (FDL-GAR)
Desarrollo Local
Agenciamiento de la Política Pública
(Intervención sectorial)
Planta global de personal de la Secretaría Distrital de Gobierno

Planta SDG por Nivel Jerarquico

DIRECTIVO
ASESOR
3%
0%

PROFESIONAL
34%

ASISTENCIAL
61%

TECNICO
2%
Planta global de personal de la Secretaría Distrital de Gobierno

Distribución de Empleos SDG

1600

1400

1200
Numero de Empleos

1000

800

600

400

200

0
DIRECTIVO ASESOR PROFESIONAL TECNICO ASISTENCIAL Total
SDG 46 1 522 37 951 1557
Central 26 1 173 27 577 804
Localidades 20 0 349 10 374 753
Planta global de personal de la Secretaría Distrital de Gobierno

Nivel SDG % Central % Localidades %

DIRECTIVO 46 3,0% 56,5% 43,5%

26 20

ASESOR 1 0,1% 100,0% 0,0%

1 0

PROFESIONAL 522 33,5% 33,1% 66,9%

173 349

TECNICO 37 2,4% 73,0% 27,0%

27 10

ASISTENCIAL 951 61,1% 60,7% 39,3%

577 374

Total 1557 100,0% 51,6% 48,4%

804 753
 Gracias
Diana.morales@gobiernobogota.gov.co

Abril 2016