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Sesion Introductoria 2020
Sesion Introductoria 2020
TAREAS SEMANAS 1-3 (para recoger el primer día de clase de la semana 4 –Lunes 10 de febrero- en el aula y definir el 80% de la
nota del primer período (185 LEPTONES). No se recibe en fecha diferente excepto que haya excusa.
1. En el comunicador (75 LEPTONES): sticker (5), visión (5), misión (5), lema (5), ideario ético(5), escudo (10), bandera (5),
himno(5) y acuerdos de clase (10), formato quejas última hoja (5), penúltima hoja consolidado cuestionarios cargados,
abonados y saldo (5), antepenúltima hoja control páginas libro leídas (10).
2. En hojas dobles de cuaderno pequeño, rayado y sencillo (110 LEPTONES), marcadas en el último renglón de la primera
página de cada hoja doble con apellido nombre y grupo la transcripción completa del plan de área de ciencias sociales el
cual tiene 14 numerales. A cada numeral del documento se le escribe el número y el título en tamaño grande y resaltado
de alguna manera. El paquete de hojas dobles debe entregarse dentro de una hoja doble limpia que aplica como carpeta, la
cual estará marcada con apellido, nombre y grupo en el último renglón de la primera página. Las cuatro páginas de cada
hoja doble que se va utilizando se enumeran y se van archivando en la hoja doble que servirá de carpeta en orden
consecutivo.
Nota: si la transcripción de cualquier tema, ítem o fragmento está incompleta o incorrecta no se calificará ese numeral.
Documentos de referencia: 1) Archivo SESIÓN INTRODUCTORIA 2020 (8 páginas-$ 400 fotocopia) o sitio web profe, carpeta
TODOS LOS GRUPOS, 2) Manual de Convivencia IED –página web institucional-, páginas: 34, 38-40.
PROTOCOLO INICIAL
(Bienvenida/ Asistencia/ Estudiantes sin matricularse-orden coordinador/Sillas-cuidadores y daños-/ Equipos Aseo/ Teléfonos de todos
los familiares/ Datos observador/ Alumnos sanciones pendientes/Lista restaurante y vaso de leche/ Elección representante / Horas
libres restaurante, cancha con profe y balones-representante cuidador/ Comunicador/ Asistencia/ Uniforme/ Tarde colegio/ Cerebros
fugados/ Cuidado bienes y ambiente/ Funcionamiento PPCC cuestionario/ Formato Quejas última hoja comunicador/ Entrega tareas
cronograma cada semana/ Alfabetización 10° pendientes) / Monitores de sociales (21 por grupo)
SIEE/ Resumen Manual: En este lugar: las personas, la naturaleza, las cosas, el trabajo, el estudio, la tranquilidad, la belleza, la
limpieza y el orden, son muy importantes. Favor no maltratar, destruir, perturbar ni dañar nada ni a nadie.
MATERIALES
Los cuadernos deben ser sencillos, pequeños, rayados de 100 hojas, no se acepta ningún otro formato. Uno de ellos se usará
como cuaderno de comunicaciones, el otro para sacar hojas dobles para informes de lectura y cronograma a lo largo del año. Ambos
cuadernos deberán tener sticker con grado, apellidos y nombres como se indica a continuación.
8°1
8°1
Diaz Ruiz Aura
Diaz Ruiz Aura
Ciencias Sociales
Comunicaciones
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ACUERDOS DE CLASE - ÁREA DE CIENCIAS SOCIALES.
2) Asignaturas, cátedras y otras exigencias de ley para desarrollar dentro del área de ciencias sociales
Además de estudiar las diferentes ciencias sociales, se deben atender a partir del área los siguientes requerimientos de ley:
1. Proyecto sobre el estudio de la constitución y la instrucción cívica (Urbanidad y Cívica), (artículo 1, Ley 1013 de 2006);
2. La Cátedra de la Paz, (artículo 1, ley 1732 de sept 1 de 2014)
3. La Cátedra de Estudios Afrocolombianos (Decr.1122 de 1998)
4. Cátedra sobre Educación Económica y Financiera. (artículo 145, Ley 1450 de 2011, art. 145).
Los estudiantes de grado undécimo (11°) para obtener el título de bachiller, deberán certificar:
-Servicio social estudiantil obligatorio con duración mínima de 80 horas según los art. 6 y 7 de la Resolución del MEN 4210 de 1996
(Revisar también: art. 97 Ley 115 de 1994, art. 39 Decreto 1860 de 1994)
- Estudios constitucionales (50 horas reglamentarias para obtener el diploma de bachiller, según artículo 1, Ley 107 de 1994);
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3) Competencias fundamentales a desarrollar desde el área: visibles en los Estándares de competencias sociales,
ciudadanas y laborales generales diseñados por el Ministerio de Educación Nacional (MEN) para orientar la educación
colombiana
Interpreta, argumenta, propone, reflexiona, observa, describe, identifica, compara, contrasta, relaciona,
3.1. COMPETENCIAS clasifica, jerarquiza, analiza, sintetiza, generaliza, concluye, infiere, deduce, predice, prevee
COGNITIVAS consecuencias, falsea, hipotetiza en términos cualitativos y/o cuantitativos, explica, conceptualiza,
categoriza, evalúa y critica (en forma asertiva y argumentada), innova y crea, realiza ejercicios de
“Se refieren a la capacidad de metacognición (autoevaluación y autorregulación de los propios procesos cognitivos)
realizar diversos procesos
mentales fundamentales”
(MEN, 2004)
Escucha, habla, lee, escribe, expresa (mediante diferentes formas y lenguajes), manifiesta, expone,
3.3 COMPETENCIAS propone, presenta, atiende, se entera, se informa, discute y debate, respeta la libertad de expresión y el
COMUNICATIVAS uso de la palabra, socializa en formas oral y/o escrita.
Asume actitudes constructivas; se vincula no solo afectiva e intelectualmente, sino también concreta y
3.4 COMPETENCIAS eficazmente en acciones y proyectos orientados a su “transformación personal” y el “mejoramiento de sus
INTEGRADORAS diferentes contextos”; asume compromisos concretos y eficaces; se empodera y participa activamente en
procesos de distinta índole; coopera y colabora eficazmente; apoya iniciativas;
“articulan en la acción misma,
todas las demás”, requieren no formula preguntas significativas y de alto orden; resuelve problemas o propone mecanismos viables para
solo conocimientos sino la resolución de problemas; diseña experimentos (procedimientos para comprobar hipótesis
competencias cognitivas, relacionadas con un determinado fenómeno, mediante la manipulación de la/s variables que
emocionales y comunicativas. presumiblemente son su causa); analiza diferentes situaciones para identificar alternativas de acción o
(MEN, 2004) solución; evalúa factores de riesgo, oportunidad e impacto de cada alternativa; identifica las necesidades
de cambio de una situación dada; planea, realiza y evalúa acciones; materializa actos y proyectos;
identifica, ubica, organiza, controla y utiliza en forma racional y eficiente los diferentes tipos de recursos
materiales, tecnológicos, etc., disponibles para la realización de proyectos y actividades en cualquier
campo; realiza procesos de seguimiento, regulación y control en contextos diferentes; identifica
mecanismos y procedimientos para mejorar los desempeños propios y ajenos; construye estrategias de
intervención frente a diferentes situaciones problemáticas; reorienta sus acciones en caso de que los
resultados no sean satisfactorios;
Estas competencias articulan en realiza actividades y proyectos en equipo, integrándose de manera eficiente, organizada y colaborativa;
la acción, los conocimientos y convoca, moviliza y lidera diferentes acciones y proyectos para beneficio colectivo; genera relaciones
las competencias cognitivas, interpersonales y ambientes de confianza, respeto por la diferencia, diálogo, convivencia pacífica, etc.;
emocionales y comunicativas, influye positivamente en los otros; contribuye a resolver conflictos y diferencias de intereses buscando el
para desplegarlos en los beneficio de todos;
campos: científico, social,
productivo, intrapersonal e muestra un adecuado nivel de conocimiento, valoración y cuidado de sí mismo, de los otros, de la
interpersonal. naturaleza y de las cosas que le rodean; aprecia y disfruta lo que son, lo que tienen y lo que hacen los
otros; establece relaciones afectuosas, solidarias, cordiales y de buen trato con todos los que le rodean;
recoge, organiza y analiza datos, para responder adecuadamente a las preguntas y/o situaciones
problemáticas; identifica las condiciones personales y del entorno, que se constituyen en oportunidades
para la creación en distintos campos; identifica los requerimientos para el montaje y funcionamiento de
proyectos de cualquier tipo que encuentra viables; diseña modelos de planes de acción para materializar
proyectos que se requieren a nivel personal o en el entorno, teniendo en cuenta los riesgos y el modo de
enfrentarlos.
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4) Indicadores de logro (ejes transversales estratégicos):
1. Auto-aceptación, conocimiento y cuidado de sí, bienestar interior, capacidad de disfrute y goce de sí.
2. Alto nivel de calidad humana, de sensibilidad ética y estética.
3. Auto-observación, auto-reflexión y auto-regulación permanentes y orientadas al mejoramiento y la excelencia.
4. Autonomía en todo nivel: moral, intelectual, afectiva, política, económica.
5. Exploración, disfrute y desarrollo creativo y productivo de los propios talentos y habilidades.
6. Buen Trato y Respeto Supremo por los Derechos y las Diferencias inherentes a todo ser humano.
7. Determinación e inteligencia en la búsqueda continua de mejoramiento personal, socio-político y ambiental.
8. Pensamiento de alto orden (reflexivo, crítico, argumentativo, propositivo).
9. Capacidad de acercamiento a los discursos y a la realidad, con espíritu científico.
10. Inteligencia emocional (comprensión y gestión de emociones propias y ajenas).
11. Habilidad comunicativa (oral,escrita y de otros géneros).
12. Conocimiento, Disfrute, Valoración y Preservación del Patrimonio Natural y Cultural de la Humanidad.
13. Cuidado de la naturaleza y de los bienes públicos y privados –tanto propios como ajenos-.
7) Secuencia Didáctica de cada período: rutina de asistencia, uniforme, avisos y análisis de situaciones escolares
problemáticas (Proyecto Pedagógico Ciudadanos Competentes) en cada sesión (en forma privada o grupal); desarrollo del
cronograma del período (el cual se realiza extraclase en forma individual o grupal); exposiciones, videos y/o conferencias de
estudiantes sobre los temas del cronograma de cada semana (y/o retroalimentación temas vía preguntas problematizadoras
del área); horas de lectura de estudio individual o en parejas; momento de lectura grupal (análisis de preguntas tipo Icfes);
ejercicios de ubicación espacial y temporal; salidas pedagógicas (virtual o vía afiches); momento de debate sobre
problemáticas sociales contemporáneas; reflexión proyecto artistas de la existencia (vía canción, power, video); lectura de
ensayos sobre actividad investigativa (reportaje periodismo investigativo); exámen parcial; actividad de auto-evaluación y/o
metacognición; actividad de socialización y análisis de resultados del período.
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8) Preguntas problematizadoras y ámbitos conceptuales que orientaran el trabajo del área
1. En los Estándares básicos de competencias en ciencias sociales: 1. Me aproximo al conocimiento como científico
social; 2. Manejo conocimientos propios de las ciencias sociales (2.1. Relaciones con la historia y las culturas, 2.2.
Relaciones espaciales y ambientales, 2.3. Relaciones ético-políticas); 3. Desarrollo compromisos personales y sociales.
3. En los Estándares de competencias laborales generales: 1. Competencias personales (orientación ética, dominio
personal, inteligencia emocional, adaptación al cambio); 2. Intelectuales (toma de decisiones, creatividad, solución de
problemas); 3. Empresariales y para el emprendimiento (identificación de oportunidades para crear empresas,
unidades de negocio u otros proyectos, elaboración de planes para crear empresas, unidades de negocio u otros
proyectos, consecución de recursos, capacidad para asumir el riesgo); 4. Interpersonales (comunicación, trabajo en
equipo, liderazgo, manejo de conflictos, capacidad de adaptación, proactividad); 5.organizacionales (gestión de la
información, orientación al servicio, referenciación competitiva, gestión y manejo de recursos, responsabilidad
ambiental); 6. Tecnológicas (identificar, transformar e innovar procedimientos; gestión de la tecnología y las
herramientas informáticas).
A lo largo de los cuatro períodos del año lectivo, se estarán abordando indistintamente, los diferentes grupos de acciones de
pensamiento y de producción concreta propuestos por el MEN a partir de los estándares básicos de competencias sociales,
ciudadanas y laborales generales.
10) Evaluación. Niveles de desempeño: Superior (4.8-5.0) Alto (4.0-4.7) Básico (3.5-3.9) Bajo (1.0-3.4)
La nota final de cada período depende de los puntos acumulados. Quien acumula 33 puntos, obtiene nota 3.3, quien obtiene 50
puntos o más, obtiene nota 5.0.
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Los leptones y los quarks (o cuarks) son dos tipos de partículas sub-atómicas elementales de la materia. El modelo estándar de
la física de partículas es una teoría que plantea que los neutrones, protones y electrones que se encuentran en los átomos de los
distintos elementos existentes en la naturaleza, están formados por dos tipos básicos de partículas elementales: los fermiones y los
bosones. Los leptones y los quarks (o cuarks) son dos partículas sub-atómicas elementales del grupo de los fermiones.
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11. CÁTEDRAS, ASIGNATURAS Y PROYECTOS PEDAGÓGICOS OBLIGATORIOS ESTABLECIDOS POR LA LEY QUE SE
DESARROLLAN EN LA INSTITUCIÓN.
- Art. 12. Decreto 1290 de 2009. Derechos del estudiante. El estudiante, para el mejor desarrollo de su proceso formativo,
tiene derecho a: 1. Ser evaluado de manera integral en todos los aspectos académicos, personales y sociales.
http://www.mineducacion.gov.co/1621/articles-187765_archivo_pdf_decreto_1290.pdf
-Visión IED: Para el año 2020, seremos un referente en el proceso de formación humana de alta calidad enmarcado en valores y
en el respeto a la diversidad; de calidad académica por los buenos resultados en el desempeño interno y en las pruebas
estándares nacionales, además de transformarnos en una institución que ofrece la media Técnica.
-La justicia restaurativa es una teoría y un movimiento social basado en la Restitución, Reparación y/o Restauración del mal
causado por los ofensores a las víctimas y/o a la sociedad. Howard Zehr ha sido un pionero de este enfoque. Marshall
Rosenberg y Dominic Barter se cuentan también entre sus mayores defensores y han demostrado a partir de sus prácticas los
resultados de esta forma de justicia en contraposición a la justicia punitiva.
-Nota: “Los procesos de reparación de daño complementan, pero no excluyen, procesos disciplinarios que puedan generar sanciones”.
(MEN, 2014, Guías pedagógicas para la convivencia escolar –Guía 49-, p. 150). Manual de Convivencia IED p. 94 (versión 2).
https://sites.google.com/site/todoslosgrupossociales/
https://helenabuilesc.wordpress.com
socialestarea@gmail.com
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FORMATO DE QUEJA (última hoja del cuaderno de comunicaciones)
FORMATO DE QUEJA
GESTOR (alumno que elabora la queja): Rivera Higuita Ana Patricia (8°2)
CUESTIONARIOS ABONADOS: 5 hojas dobles + 13 soldadura + 6 aseo + 18 hojas dobles = (32) + 5 aseo = (37)
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CONTROL DE PÁGINAS LIBRO LEIDAS
GRADO 7° (12-255)
12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31,
32, 33, 34, 35, 36………………………………………..255
GRADO 8° (10-271)
10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29,
30, 31, 32, 33, 34,35, 36……………………………….271
10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29,
30, 31, 32, 33, 34,35, 36……………………………….207
1,2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23,
24, 25.