La planeación es una de las Funciones de la Administración que comprende el
análisis de una situación, y que comprende el proceso de establecer metas y elegir medios para alcanzarlas. La planeación además nos ayuda a establecer diversos puntos: ¿Quiénes somos?: Esto se refiere a la Misión de una empresa; el cual es el motivo por el que existe dicha empresa, como también nos dice que actividad realiza y que es lo que la diferencia del resto. ¿A dónde queremos ir?: Para poder establecer este punto se debe de plantear una Visión, y sirve para que la empresa proyecte o manifieste hacia donde se quiere dirigir o aquello a lo que pretende convertirse. ¿Qué queremos alcanzar?: Toda empresa debe de establecer sus objetivos para poder alcanzar el éxito, así como también los fines hacia los que se dirige dicha actividad. Para poder alcanzar nuestros objetivos estos deben de llevar una parte que sea cuantificable (cantidades, cifras, porcentajes), a este proceso se le llama Metas. Después de haber establecido nuestros objetivos, debemos plantearnos la siguiente pregunta: ¿Cómo los vamos a alcanzar? Y pues la respuesta es: por medio de Estrategia pues estas nos ayudarán a saber que ruta se debe de seguir para poder lograr dichos objetivos. ¿Qué pasos debemos de realizar?: La respuesta a esto son las tácticas; las son actividades específicas que se llevan a cabo para poder implementar la estrategia. También se debe de tener muy en cuenta que, para poder lograr el éxito deseado, debemos de tomar muy en cuenta 2 elementos importantes: Recursos Responsables Los cuales nos servirán para definir nuestro presupuesto y el capital humano asignado a cada táctica. Luego de ya tener bien definido todo lo anterior, debemos de establecer un tiempo (plazos) para poder realizar las actividades. Y por último para saber si logramos alcanzar nuestros objetivos debemos de utilizar indicadores, los cuales son todas aquellas evidencias físicas que nos indican si se alcanzó el éxito esperado.