El señor Gómez trabaja en una institución educativa, específicamente en la oficina

de Jurídica, por lo cual el 90% de sus horas laborales las pasa sentado en su
escritorio frente al computador analizando datos, respondiendo requerimientos,
haciendo informes, entre otras muchas actividades.

Gómez tenía hasta hace dos meses un estricto orden al momento de desarrollar
su itinerario laboral (las actividades que desarrolla son revisar procesos de
matrícula, contratación de personal, adquisiciones de la institución educativa) , ya
que con esto no se quedaba horas de más en la oficina y podía llegar a tiempo a
su hogar para estar con su familia y dedicarles tiempo de calidad; pero
precisamente hace 2 meses el empleado encargado de recibir las cuentas de
cobro para pago de los profesores y personal administrativo fue despedido al
descubrirse que cobraba una “cuota” a los contratistas con tal de que estos
pudieran pasar su pago de salud y pensión con el valor del salario mínimo. A partir
de esto el Rector de la Institución educativa le designó esa tarea al señor Gomez,
diciéndole que eso era algo temporal mientras se contrataba al nuevo encargado
para esas labores.

La institución educativa da la libre elección a sus trabajadores de escoger si

quieren recibir su pago quincenal o mensual, por lo que cierta cantidad escogió la
primera opción y el resto la segunda. La tarea de recibir, revisar y pasar los pagos
al área de jurídica, lleva en promedio tres días, por lo que al mes, esa tarea
representa un tiempo estimado de 6 días. Debido a lo anterior, el señor Petrovich
ha comenzado a retrasarse en su trabajo, quedándose hasta 2 horas diarias a la
semana para poder cumplir con todas las labores asignadas, entre estas el pago
de salario a los demás trabajadores.

Hace un mes, la silla ergonómica que le fue asignada al señor Gomez, sufrió un
desperfecto, por lo cual le asignaron una silla (Marca Rimax) plástica mientras
reparaban la otra, a esto se le suma que el computador en el cual labora tiene
alrededor de 8 años de uso y el teclado no tiene un sistema adecuado para evitar
lesiones futuras.

Para finalizar, El señor Gomez no realiza pausas activas debido a que no le queda
tiempo para eso.
Otros datos a tener en cuenta:

- El computador no tiene protección externa para evitar el daño de la

radiación que este emite.

- La oficina es un poco oscura donde trabajan las personas de Jurídica, tiene

muy poca iluminación y no se está permitido encender las luces durante el
día, debido a la política ambiental de la Institución educativa.
 - Como controles existentes en la fuente, no existen

- No existen controles en el medio.

- Controles en el individuo, Realizar pausas activas

Teniendo en cuenta el texto anterior elabore la matriz de riesgo.