ESCUELA NORMAL DE ATIZAPÁN DE ZARAGOZA

DEPARTAMENTO DE DESARROLLO DOCENTE

Acta de Reunión Académica para vinculación entre Deptos de la ENAZ

Siendo las _______hrs. Del día 15 de Agosto de 2019, se reunieron en el Aula virtual, los resposables de los
Departamentos de Depto. de Desarrollo docente, Recursos Humanos, Depto. de Investigación, Depto. de Rec.
Financieros y _________________________________________________________________________________
para analizar ejes específicos de análisis para la Autoevaluación del Departamento de Desarrollo docente con miras
a la construcción de un diagnóstico, líneas de acción y metas prospectivas al 2023.

No. DE REUNIÓN: Objetivos de la Reunión: Dar continuidad a la planeación institucional en el marco

del Plan de Desarrollo de la Escuela Normal 2017-2023.
Favorecer la identificación y definición colegiada de los principales énfasis de
________________ atención y expectativas de fortalecimiento y transformación de la Escuela Normal.
Permitir actualizar el Programa de Transformación 2019-2020.

1.- Temáticas o asuntos desarrollados:

• Revisión de la pertinencia de las políticas, estrategias y acciones a nivel estatal e institucional en relación a la habilitación docente
• Análisis del incremento o decremento en el número de docentes con posgrado
• Identificar las necesidades de habilitación de la planta académica
• Número de docentes por tiempo de dedicación (PTC, ¾, ½ y por horas) con posgrado y tipo de funciones que realizan
• Número de docentes que cuentan con el perfil PRODEP
• Aportaciones de los docentes con perfil PRODEP a la mejora de la calidad educativa de la institución (participación en cuerpos académicos, líneas
de investigación, publicaciones, etc.)
• En el caso del PACTEN, analizar los requerimientos de plazas de PTC en los planteles educativos (ventajas, desventajas, consecuencias)

Capacitación
Para este rubro se proponen los siguientes ejes de análisis:

• Revisión de la pertinencia de las políticas, estrategias y acciones a nivel estatal e institucional respecto a programas de capacitación
• Analizar el impacto del programa de capacitación para figuras directivas, docentes y estudiantes y sus causas
2.- Análisis y conclusiones de temáticas y asuntos abordados

ACUERDOS METAS INDICADORES IMPACTO OBSERVACIONES

NOMBRE, CARGO Y FIRMA DE LOS ASISTENTES A LA REUNIÓN:

NOMBRE CARGO FIRMA