UNIVERSIDAD AUTONOMA DE NUEVO LEON

FACULTAD DE DERECHO Y CRIMINOLOGIA

Métodos Alternos y Solución de Conflictos
TAREA
CUADRO COMPARATIDO

Lic.Elizabeth Rodríguez Rodríguez

Alumna: Sefora Johana Hernandez Mendez
Aula:317
MEDIACION COINCILIACION NEGOCIACION ARBITRAJE

Las partes son El tercero propone la Busca un beneficio Es un proceso

guiadas por un solución y persuade a mutuo dentro de un especializado, menos
tercero. Las partes las partes clima de confianza y ritualista y rápido
solucionan solas el Se le considera una objetividad Es simple e informal
conflicto. etapa previa al Incumbe a toda la Armoniza la relación
Las partes tienen una arbitraje. sociedad (no es comercial, no se
intervención conjunta Debe ser un experto limitada en cuanto a pierde
con el tercero. en la materia. personas o materias) Se satisfacen intereses
El tercero debe ser un Se pretende la Puede ser una particulares y no fines
experto en la materia. satisfacción de actividad competitiva públicos.
Satisface intereses intereses particulares La negociación es la Es confidencial como
particulares y no y no fines públicos. base de la mediación. proceso
públicos (las partes Se pueden apegar a Conciliación El proceso se
son privadas). reglamentos Sus técnicas varían desarrollara conforme
No existe un proceso previamente según el sistema a derecho o en
determinado. establecidos por usado. equidad
El proceso termina en instituciones
el momento en lo arbitrales como la
dispongan las partes. PROFECO.
No es vinculante El proceso termina en
No hay ganador y el momento en que lo
perdedor. dispongan las partes.
Las partes designan el No es vinculante.
lugar del proceso y el El conciliador
idioma. formulan un informe
Es un método rápido Se designa el lugar
y económico. del proceso y del
El cumplimiento de idioma.
los resultados de la Es un método rápido
negociación es y económico.
voluntario. El cumplimiento del
procedimiento debe
ser voluntad.