La entrevista es una técnica de análisis de comportamiento humano útil en el

proceso de selección personal.

ENTREVISTA

Tipos de Perfiles
entrevistas

• Entrevista Se tiene pautas peculiares

Estructurada de cada persona
• Entrevista No correspondientes a la
Etapas de
Estructurada personalidad.
la
• Entrevista
entrevista
Mixta

• Rapport
• Preparación
• Apertura
• Desarrollo
• Primera fase
• Clímax
• Segunda fase
• Cierre

Recomendaciones para ir a una entrevista. Informarse acerca

de la empresa y si puede acerca de sus principales ejecutivos.
Conocer exactamente la dirección de la empresa, esto evita
perderse y caer en la impuntualidad. Si le van a tomar pruebas
psicotécnicas, preguntar cuánto tiempo tentativamente se
necesitan para realizarlas y tratar de que sean en la mañana.