HSEQ-R-67 1 DE 3 VERSION 00

SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Código: SST-F-01

CONSTRUSERVICIOS B & H LIMITADA Versión: 01
PROFESIOGRAMA Fecha: 01-02/16

EXÁMENES
REUB Y
CARGO/AREA RIESGOS / PELIGROS POTENCIALES POST-INCAP FRECUENCIA RESPONSABLE REGISTRO
INGRESO PERIÓDICO RETIRO

LOCATIVO: Superficies de Trabajo lisas, escaleras. * Examen Ocupacional

FISICO: Radiación No Ionizante por manejo de VDT. * Audiometría * Examen Físico con énfasis 1. Examen de Ingreso: Al
BIOMECANICO: Carga Estática, Posición Sedente, De acuerdo con las
*Visiometría * Examen Físico con énfasis Osteomuscular. Recomendaciones ingreso del trabajdor. Departamento de Talento Certificado Emitido por el
1 GERENTE Movimiento Repetitivo. * Examenes de Laboratorio (CH- * Audiometría
BIOLOGICO: Contaco con Virus, Hongos y Bacterias. Osteomuscular. Médicas Según sea el caso 2. Periódico: Anualmente. Humano. Profesional de la Salud
Glicemia, PO ) * Visometría por EG o AT. 3. Retiro: Al finalizar el ( Médico)
ELECTRICO: Sobrecarga por conexiones eléctricas. *Espirometria vínculo laboral.
PSICOLABORAL: Gestión Organizacional (estilo de mando,
contratación, bienestar social, evaluación de desempeño).
Trabajo en Equipo, Contenido de la Tarea, Jornada de
Trabajo.
PUBLICO: Asaltos, Robos Atracos a mano armada.
FENOMENOS NATURALES: Precipitaciones (lluvias,
heladas, granizadas).Inundaciones, Sismo, Terremotos.

* Examen Ocupacional
LOCATIVO: Superficies de Trabajo lisas, escaleras, * Audiometría
terrenos irregulares. *Visiometría
FISICO: Radiación No Ionizante por manejo de VDT. Ruido * Examenes de Laboratorio (CH-
generado por los vehiculos al interior de la Obra. Glicemia, PO, Vértigo, Perfíl * Examen Físico con énfasis 1. Examen de Ingreso: Al
LIDERES DE Lipídico). * Examen Físico con énfasis Osteomuscular. De acuerdo con las ingreso del trabajdor. Certificado Emitido por el
2 OBRA:INGENIEROS, Temperatura: Calor o Frio. Iluminación: Por exceso o *Espirometria Osteomuscular. * Audiometría Recomendaciones 2. Periódico: Anualmente. Departamento de Talento Profesional de la Salud
ARQUITECTOS, deficiencia. Médicas Según sea el caso 3. Retiro: Al finalizar el Humano.
* Electrocardiograma * Visometría ( Médico)
RESIDENTES DE OBRA BIOMECANICO: Carga Estática, Posición BIpeda, para el personal mayor de 40 años por EG o AT. vínculo laboral.
Movimiento Repetitivo.
BIOLOGICO: Contacto con Virus, Hongos y Bacterias. para Alturas.
ELECTRICO: Sobrecarga por conexiones eléctricas.
PSICOLABORAL: Gestión Organizacional (estilo de mando,
contratación, bienestar social, evaluación de desempeño).
Trabajo en Equipo, Contenido de la Tarea, Jornada de
Trabajo.
TRABAJOS EN ALTURAS:
PUBLICO: Asaltos, Robos Atracos a mano armada.
FENOMENOS NATURALES: Precipitaciones (lluvias,
heladas, granizadas). Inundaciones, Sismo, Terremotos.

PERSONAL LOCATIVO: Superficies de Trabajo lisas, escaleras.

FISICO: Radiación No Ionizante por manejo de VDT. * Examen Médico Ocupacional
ADMINISTRATIVO * Audiometría * Examen Físico con énfasis 1. Examen de Ingreso: Al
(CONTABILIDAD, BIOMECANICO: Posición Sedente, Movimiento * Examen Físico con énfasis De acuerdo con las
Repetitivo. *Visiometría Osteomuscular. ingreso del trabajdor. Certificado Emitido por el
3 COMPRAS, RECEPCION, * Examenes de Laboratorio (CH- Osteomuscular. * Audiometría Recomendaciones 2. Periódico: Anualmente. Departamento de Talento Profesional de la Salud
REVISOR FISCAL, BIOLOGICO: Contaco con Virus, Hongos y Bacterias. * Visiometría Médicas Según sea el caso Humano.
ELECTRICO: Sobrecarga por conexiones eléctricas. Glicemia, PO ) * Visometría 3. Retiro: Al finalizar el ( Médico)
SECRETARIA, *Espirometria por EG o AT. vínculo laboral.
DIBUJANTE, TALENTO PSICOLABORAL: Gestión Organizacional (estilo de mando,
HUMANO ) contratación, bienestar social, evaluación de desempeño).
Trabajo en Equipo, Contenido de la Tarea, Jornada de
Trabajo.
PUBLICO: Asaltos, Robos Atracos a mano armada.
FENOMENOS NATURALES:Precipitaciones, lluvias,
granizadas. Sismos, inundación, terremoto.

FISICO: Ruido por el tráfico vehicular.

Vibración por el movimento del vehículo. * Exámen Mëdico Ocupacional 1.Examen de Ingreso: Al
BIOMECANICO: Posición Sedente, Movimiento * Audiometría * Exámen Físico con Énfasis De acuerdo con las ingreso del Trabajador.
Repetitivo, Esfuerzo. * Visiometría * Exámen Físico con énfasis Osteomuscular. Recomendaciones 2. Periódico: Departamento de Talento Certificado Emitido por el
4 CONDUCTORES BIOLOGICO: Contaco con Virus, Hongos y Bacterias. Osteomuscular. * Audiometría Profesional de la Salud
* Exámenes de Laboratorio Médicas Según sea el caso Anualmente Humano.
PSICOLABORAL: Gestión Organizacional (estilo de mando, (CH, Glicemia, PO) * Visiometría por EG o AT. 3. Retiro: Al finalizar el ( Médico)
contratación, bienestar social, evaluación de desempeño). *Espirametría vínculo laboral.
Trabajo en Equipo, Contenido de la Tarea, Jornada de
Trabajo.
ACCIDENTES DE TRÁNSITO.
PUBLICO: Asaltos, Robos Atracos a mano armada.
FENOMENOS NATURALES:Precipitaciones, lluvias,
granizadas. Sismos, inundación, terremoto.
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SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Código: SST-F-01

CONSTRUSERVICIOS B & H LIMITADA Versión: 01
PROFESIOGRAMA Fecha: 01-02/16

EXÁMENES
REUB Y
CARGO/AREA RIESGOS / PELIGROS POTENCIALES POST-INCAP FRECUENCIA RESPONSABLE REGISTRO
INGRESO PERIÓDICO RETIRO

LOCATIVO: Superficies de Trabajo lisas, escaleras, * Exámen Mëdico Ocupacional

Terrenos irregulares. * Audiometría
FISICO: Radiación No Ionizante por manejo de VDT. * Visiometría * Exámen Físico con Énfasis 1.Examen de Ingreso: Al
COORDINADOR SST E Iluminación por exceso o deficiencia. Ruido * Exámenes de Laboratorio * Exámen Físico con énfasis Osteomuscular. De acuerdo con las ingreso del Trabajador. Certificado Emitido por el
5 INSPECTORES DE BIOMECANICO: Carga Estática, Posición Sedente, (CH, Glicemia, PO, Vértigo, Perfíl Osteomuscular. * Audiometría Recomendaciones 2. Periódico: Departamento de Talento Profesional de la Salud
SEGURIDAD Movimiento Repetitivo. Lipídico) * Visiometría Médicas Según sea el caso Anualmente Humano. ( Médico)
BIOLOGICO: Contacto con Virus, Hongos y Bacterias. *Espirametría por EG o AT. 3. Retiro: Al finalizar el
ELECTRICO: Sobrecarga por conexiones eléctricas. * Electrocardiograma para personal vínculo laboral.
PSICOLABORAL: Gestión Organizacional (estilo de mando, mayor de 40 Años
contratación, bienestar social, evaluación de desempeño).
Trabajo en Equipo, Contenido de la Tarea, Jornada de
Trabajo.
TRABAJOS EN ALTURAS
PUBLICO: Asaltos, Robos Atracos a mano armada.
FENOMENOS NATURALES: Precipitaciones (lluvias,
heladas, granizadas). Inundaciones, Sismo, Terremotos.

LOCATIVO: Superficies de Trabajo lisas, escaleras, * Examen Ocupacional

terrenos irregulares. * Audiometría
FISICO: Ruido generado por los vehiculos al interior de la *Visiometría
Obra. Temperatura: Calor o Frio. Iluminación por exceso o * Examenes de Laboratorio (CH-
deficiencia. Glicemia, PO, Vértigo, Perfíl * Examen Físico con énfasis De acuerdo con las 1. Examen de Ingreso: Al
BIOMECANICO:Carga Estática, Postura Prolongada, Lipídico). * Examen Físico con énfasis Osteomuscular. Recomendaciones ingreso del trabajdor. Departamento de Talento Certificado Emitido por el
6 OFICIALES DE OBRA *Espirometria Osteomuscular. * Audiometría
Movimiento Repetitivo, Esfuerzo, Manipulación de
* Electrocardiograma * Visometría Médicas Según sea el caso 3.Periódico:
2. Anualmente.
Retiro: Al finalizar el Humano. Profesional de la Salud
( Médico)
Cargas. por EG o AT.
BIOLOGICO: Contacto con Virus, Hongos y Bacterias. para el personal mayor de 40 años vínculo laboral.
ELECTRICO: Sobrecarga por conexiones eléctricas. para Alturas.
QUIMICO: Manipulación Polvo de Cemento, Grasa, ACPM.
PSICOLABORAL: Gestión Organizacional (estilo de mando,
contratación, bienestar social, evaluación de desempeño).
Trabajo en Equipo, Contenido de la Tarea, Jornada de
Trabajo.
TRABAJOS EN ALTURAS:
PUBLICO: Asaltos, Robos Atracos a mano armada.
FENOMENOS NATURALES: Precipitaciones (lluvias,
heladas, granizadas). Inundaciones, Sismo, Terremotos.

LOCATIVO: Superficies de Trabajo lisas, escaleras,

terrenos irregulares. * Examen Ocupacional
FISICO: Ruido generado por los vehiculos al interior de la * Audiometría
Obra. Temperatura: Calor o Frio. Iluminación por exceso o *Visiometría
deficiencia. * Examenes de Laboratorio (CH-
BIOMECANICO: Postura Prolongada, Movimiento Glicemia, PO, Perfil Lipídico, * Examen Físico con énfasis De acuerdo con las 1. Examen de Ingreso: Al
Repetitivo, Postura Forzada, Vértigo) * Examen Físico con énfasis Osteomuscular. Recomendaciones ingreso del trabajdor. Departamento de Talento Certificado Emitido por el
7 AYUDANTES DE OBRA BIOLOGICO: Contacto con Virus, Hongos y Bacterias. *Espirometria Osteomuscular. * Audiometría Médicas Según sea el caso 2. Periódico: Anualmente. Humano. Profesional de la Salud
QUIMICO: Manipulación de Polvo de Cemento, ACPM, * Electrocardiograma * Visometría por EG o AT. 3. Retiro: Al finalizar el ( Médico)
Grasa. para el personal mayor de 40 años vínculo laboral.
ELECTRICO: Sobrecarga por conexiones eléctricas. para Alturas.
PSICOLABORAL: Gestión Organizacional (estilo de mando,
contratación, bienestar social, evaluación de desempeño).
Trabajo en Equipo, Contenido de la Tarea, Jornada de
Trabajo. Monotonía.
TRABAJOS EN ALTURAS:
PUBLICO: Asaltos, Robos Atracos a mano armada.
FENOMENOS NATURALES: Precipitaciones (lluvias,
heladas, granizadas). Inundaciones, Sismo, Terremotos.
HSEQ-R-67 3 DE 3 VERSION 00

SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO Código: SST-F-01

CONSTRUSERVICIOS B & H LIMITADA Versión: 01
PROFESIOGRAMA Fecha: 01-02/16

EXÁMENES
REUB Y
CARGO/AREA RIESGOS / PELIGROS POTENCIALES POST-INCAP FRECUENCIA RESPONSABLE REGISTRO
INGRESO PERIÓDICO RETIRO

LOCATIVO: Superficies de Trabajo lisas, escaleras,

terrenos irregulares.
FISICO: Ruido generado por los vehiculos al interior de la
Obra. Temperatura: Calor o Frio. Iluminación por exceso o * Examen físico con énfasis * Exámen Físico con Énfasis
deficiencia. osteomuscular. osteomuscular. 1. Examen de Ingreso: Al
AUXILIAR DE BIOMECANICO: Postura Prolongada, Movimiento * Exámenes de Laboratorio: CH, * Exámen Físico con Énfasis * Visiometría De acuerdo con las ingreso del trabajdor. Certificado Emitido por el
8 SERVICIOS GENERALES, Repetitivo, Postura Forzada, Posición Sedente. Perfíl Lipídico, Glicemia, PO. Osteomuscular. En caso de exposición a Recomendaciones 2. Periódico: Anualmente. Departamento de Talento Profesional de la Salud
JEFE DE ALMACEN Y BIOLOGICO: Contacto con Virus, Hongos y Bacterias. * Visiometría * Exámen de Laboratorio: Riesgo Físico, Químico: Médicas Según sea el caso 3. Retiro: Al finalizar el Humano. ( Médico)
AUXILIAR QUIMICO: Polvos, Polución, Manejo de Grasa, ACPM, * Audiometría Cuadro Hemático. * Audiometría por EG o AT. vínculo laboral.
Gasolina. En caso de exposición a Riesgo * Espirometría
ELECTRICO: Sobrecarga por conexiones eléctricas. Manejo Químico: Espirometría.
de Maquinaria y Equipos.
PSICOLABORAL: Gestión Organizacional (estilo de mando,
contratación, bienestar social, evaluación de desempeño).
Trabajo en Equipo, Contenido de la Tarea, Jornada de
Trabajo. Monotonía.
PUBLICO: Asaltos, Robos Atracos a mano armada.
FENOMENOS NATURALES: Precipitaciones (lluvias,
heladas, granizadas). Inundaciones, Sismo, Terremotos.

OBSERVACIONES:
1. Los exámenes de ingreso deben ser practicados antes de cualquier contratación del personal
2. En caso de que el trabajador no desee practicarse los respectivos exámenes de retiro al finalizar el vinculo laboral, éste debe manifestarlo por escrito a la empresa
3. Para trabajos de alto riesgo como altura y espacios confinados, se deben practicar los exámenes como: Vertigo, Perfil lipídico
4. Se debe mantener actualizada la hoja de vida del médico especialista en sst encargado de realizar los respectivos exámenes médicos.
5. El médico espec., en sst deberá entregar a la empresa un diagnóstico de condiciones de salud del personal, con el fin de determinar los sistemas de vigilancia que se deben aplicar, debe ser una vez se haya valorado un gran porcentaje de personal
6. Los conductores de equipo liviano o maquinaria pesada, deberan cumplir con los exámenes médicos y demas requisitos establecidos en el código de tránsito y demás legislación

ELABORÓ: CAROLINA VEGA SÁNCHEZ APROBÓ: ESNEIDER OLAYA RODRIGUEZ

CARGO: COORDINADORA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO CARGO: GERENTE GENERAL