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  • Indicadores RRHH

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    INDICADORES DE RECURSOS HUMANOS

    Formación

     Cantidad de dinero dedicado a formación por empleado


    𝑰𝒏𝒗𝒆𝒓𝒔𝒊ó𝒏 𝒆𝒏 𝒄𝒂𝒑𝒂𝒄𝒊𝒕𝒂𝒄𝒊ó𝒏
    𝑵ú𝒎𝒆𝒓𝒐 𝒅𝒆 𝒆𝒎𝒑𝒍𝒆𝒂𝒅𝒐𝒔 𝒄𝒂𝒑𝒂𝒄𝒊𝒕𝒂𝒅𝒐𝒔

    Carreras profesionales

     Porcentaje de ascensos por número de empleados


    𝑵ú𝒎𝒆𝒓𝒐 𝒅𝒆 𝒂𝒔𝒄𝒆𝒏𝒔𝒐𝒔
    𝑵ú𝒎𝒆𝒓𝒐 𝒅𝒆 𝒆𝒎𝒑𝒍𝒆𝒅𝒐𝒔

    Gestión de retribuciones

     Porcentaje de horas extraordinarias sobre la jornada laboral normal


    𝑯𝒐𝒓𝒂𝒔 𝒆𝒙𝒕𝒓𝒂𝒔
    𝑯𝒐𝒓𝒂𝒔 𝒅𝒆 𝒕𝒓𝒂𝒃𝒂𝒋𝒐 𝒏𝒐𝒓𝒎𝒂𝒍

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