Buenas noches,

Hago referencia a la pregunta numero dos:

¿Cómo se evidencia su aplicación dentro de la empresa?

o Teoría de la Calidad Total:

Está se evidencia dentro de Casa de Moda y Diseño Clave de Sol, cuando se inicio con el proyecto
al momento de planear, organizar, controlar y liderar, estos pasos son muy importantes ya que se
deben tener en cuenta para poder tener unas bases y así poder sacar los objetivos adelante, Casa
de Moda y Diseño Clave de Sol planeo desde un principio lo que quiera ser y a donde quería llegar
ya que las personas que querían iniciar con el proyecto tuvieron que tomar la decisión de abandonar
sus trabajos y dedicarse como independientes, organizan cada idea para las confecciones que
quieren implementar y establecen que necesitan más personal, el controlar y liderar es del diario
vivir ya que se debe estar pendiente de que los materiales la ropa salga como se propone para que
sea de gusto para los clientes.

o Reingeniería:
Está no se refleja ya que no han restructurado las funciones ni procesos que tienen en Casa de
Moda y Diseño Clave de Sol, aún se mantienen como iniciaron.

o Benchmarking:
Está se refleja en cuento que al inicio de la operación el objetivo era implementar ropa
masculina y femenina, pero al pasar el tiempo evidenciaron que la competencia manejaba
ropa para niños y accesorios que iban muy bien con las prendas de vestir, por ende
implementarían como objetivo agregar estas prendas y así mismo agregar el arreglo de
prendas el cual tiene como factor diferenciador el domicilio, tanto para recoger la prenda para
arreglar y para entregarla una vez este arreglada.
o Outsourcing:
Está no se refleja ya que 5 personas son socios y contrataron directamente a 8 para realizar
las funciones, pero no contrataron los servicios de otra empresa para poder llevar acabo las
funciones establecidas para cumplir los objetivos de la empresa.
o Empowerment:
Esta no se releja ya que al ser la empresa de 5 socios ellos no implementan autonomía a la
hora de tomar decisiones; se establece una reunión se comentan los casos a tratar y es ahí
cuando se toma una decisión definitiva, pero siempre contando con la opinión de todos los
socios.
o Coaching:
Está se refleja en cada uno de los socios de la empresa, ya que implementan sus
conocimientos y experiencias para ayudar a crecer a la empresa, lo cual tienen como
beneficio ya que llevaban mucho tiempo trabajando para un tercero y ahora que están
construyendo su propio proyecto implementan cada experiencia y conocimiento.
o Downsizing:
Está no se refleja ya que la empresa aún mantiene al mismo personal y la misma cantidad, al
tomar la decisión de reducir el personal se debe tener en cuenta que si esto no se hace bajo
un buen estudio puede traer problemas serios para la empresa.
https://www.gerencie.com/downsizing.html

https://www.gestiopolis.com/definicion-de-reingenieria/

https://debitoor.es/glosario/definicion-de-benchmarking

https://www.significados.com/outsourcing/

https://www.economiasimple.net/glosario/empowerment

https://befullness.com/que-es-el-coaching/

http://america.escuelacoaching.com/eec/que-es-coaching/53