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Estación 2: Mi contexto de

formación

Ivan Andres Celis Torres


Mantenimiento motores gasolina y gas
ficha: 1961904
La visión :
El Sena es la entidad que interviene en el desarrollo social y técnico de los
trabajadores colombianos , brindando una formación profesional y apta para para
la incorporación y desarrollo de las personas en los sectores productivos del país y
a su vez que contribuyan al desarrollo social ,técnico y económico del país
La Misión:
Ser reconocido por la efectividad y sus aportes al empleo decente y a la
generación de ingresos ,deslumbrando la productividad de cada persona y de las
empresas que incurrirán de manera positiva en el desarrollo técnico y
socioeconómico del país.
Significado de los símbolos
(escudo, bandera, himno, y
logotipo Sena)
ESCUDO DEL SENA
• El escudo del SENA es un símbolo de identificación de gran
importancia histórica, que representa en la rueda dentada el
numero de regionales y en los elementos que van del centro de la
rueda a la parte superior, los tres sectores económicos:
agropecuario (el café) industria (piñón) y comercio y servicios
(caduceo)
Logotipo
Muestra de manera grafica un sendero donde tenemos que auto
superarnos y tomar varias decisiones importantes para nuestras
vidas dejando aun lado las dificultades que se nos presenten en el
transcurso de nuestra vida.
LA BANDERA
• La bandera del SENA tiene en el centro el escudo y la bandera es
de color blanco representando paz, tranquilidad, libertad.
Himno:
• exalta el amor a la vida, a la patria y al trabajo.
• Letra: Luis Alfredo Sarmiento
• Música: Daniel Marlez
Los roles del aprendiz y del tutor
virtual
Los roles del aprendiz Sena:
el rol del aprendiz en los ambientes de aprendizaje es importante por que cambia la manera de
recibir sus clases
-Se vuelve un aprendizaje autónomo
- Se sienta más motivado, ya que él es quien resuelve los problemas, planea y dirige su propio
proyecto
-Adquiera nuevas habilidades y desarrolle las que ya tiene
-Usar las tecnologías para manejar sus presentaciones o ampliar sus capacidades
-Defina sus tareas y trabaje en ellas independientemente del tiempo que requieren
-Se enfrente a ambigüedades, complejidades y a lo impredecible.
-Dirija por si mismo las actividades de aprendizaje
-Se convierta en un descubridor, integrador y presentador de ideas
-Se enfrente a obstáculos, busque recursos y resuelva problemas para enfrentarse a los retos que se le
presentan
Rol del tutor virtual

• La persona encargada en orientarnos en un proceso de formación


en un ambiente virtual de aprendizaje brindando un apoyo al
aprendiz para que complete su proceso formativo y aprenda hacer
autónomo en el aprendizaje.
-Se convierte en un proveedor de recursos y en un participante de
las actividades de aprendizaje.
-Es visto por los estudiantes más que como un experto, como un
asesor o colega.
Servicios que presta el Bienestar al aprendiz
Sena
• Apoyos socioeconómicos
• Reconocimiento a la excelencia
• Construcción de la comunidad Sena
• Articulación con el procedimiento de ejecución de la formación profesional integral
• Fomento de la actividad física el deporte y la recreación
• Expresión cultural y artística
• Promoción de la salud y del cuidado y prevención de la enfermedad
• Consejería y orientación
La Función de los sistemas de admiración de
aprendizaje

• PLATAFORMA BLACKBOARD: Es una de las aplicaciones utilizadas


por la comunidad educativa de SENA, que ofrece gran variedad de
herramientas, funciones y ayudas para el aprendizaje en
modalidad virtual
• SENA SOFIA PLUS: Es un sistema o herramienta de gestión
académica del servicio nacional de aprendizaje que se usa para:
1.Planeas la formación académica.
2.Ejecutar labores de administración educativa.
3.Ingreso de aprendices.
4.Ejecucion de la formación
5.Administrar la oferta educativa del SENA.

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