La empresa:

Es una entidad compuesta por capital y trabajadores que ofrecen productos y servicios a la gente.

Clasificación
 Actividad o giro:
o Industriales: la actividad es la producción de bienes por medio de la trasformación o extracción de
materias primas
o Comerciales: Intermediarias entre el productor y el consumidor en donde su principal función es la
compra y venta de productos terminados.
 Mayoristas.
 Menudeo.
 Minorista o detallista.
 Comisionista.
o De servicio: brindan servicios a la comunidad, pudiendo tener o no fines de lucro. Servicio frente a
producto
 Públicos: Comunicaciones, energía, agua.
 Privados: servicios administrativos, contables, jurídicos, entre otros.
 Transporte, de personal o mercancías.
 Turismo.
 Instituciones financieras.
 Educación.
 Salud.
 Finanzas y seguros.
 Origen del capital:
o Públicas- el capital pertenece al estado y en las que se pretende satisfacer las necesidades sociales.
o Privadas- el capital es propiedad de inversionistas privados y son lucrativas en su totalidad.
 Pueden ser: Nacionales, Extranjeras o trasnacionales.
o Semipúblicas- mixtas o semiprivadas utilizan capital público para su funcionamiento pero su gestión es
privada. Ejemplo, energético o vivienda.
 Magnitud de la empresa
o Pequeñas
o Medianas
o Grandes.

El empresario
Aquella persona que ejerce el control estratégico sobre una empresa.

La actividad de un empresario se da tanto al interior como al exterior de la empresa, entendida ésta como una unidad
económica. Al interior, es el encargado de la organización administrativa, de la articulación entre capital y trabajo para
alcanzar los objetivos de producción y de establecer qué tipo de administración de recursos y personal son los más
convenientes. Al exterior, es el encargado de establecer relaciones con otras empresas, de vincularse con otras
organizaciones e instituciones (tales como el Estado) y de actuar como portavoz de la empresa frente a la sociedad.
Pueden distinguirse tres clases de empresarios, según la forma en que se relacionan con las operaciones de la empresa.

 El empresario unipersonal- es el trabajador por cuenta propia sin empleados a su cargo (o bien muy pocos), que
concentra el poder de la empresa, generalmente pequeña.
 El socio clave- es el que asume el rol activo al momento de tomar las decisiones de la empresa, cuando el resto
de los socios aporta el capital.
 El empresario miembro de un grupo es menos autónomo y se encarga más bien de bridar apoyo y consultoría
financiera y administrativa (empresas con muchos accionistas).

Fuente: http://concepto.de/empresario/#ixzz4qcSbfeVa

Motivación y liderazgo.
En la empresa, el líder es aquél de demuestra ser capaz de coordinar un equipo humano. Para aprender a tener
capacidad de liderazgo, es fundamental saber aceptar los errores como parte del mismo aprendizaje.
La motivación laboral mantiene un ambiente agradable y proactivo y se traduce en empleados comprometidos
y con ganas de sumar.

La comunicación efectiva

El mensaje debe ser claro- de fácil comprensión, breve- únicamente lo necesario, preciso- exprese
objetivamente lo que quiere decir.

Saber decir lo que se quiere.

PARADIGMA
Ejemplo o modelo.
Conjunto de acciones a seguir o ejecutar para concluir con un bien común o de fortaleza social.

La globalización, el acceso y evolución de la tecnología, las modificaciones en las necesidades de los

consumidores y los mercados.
Innovar, hacernos competitivos, maximizar el talento humano.
1 Estar más cerca de nuestros clientes.
2 Contar con procesos más eficientes.
3 Mejorar precios y posicionamiento de valor.