INSTITUCIÓN TÉCNICA NUEVA FAMILIA

4° GUÍA TECNOLOGIA E INFORMÁTICA – GRADO: DÉCIMO– PERIODO: TERCERO

ELABORADO POR: JULIAN DAVID MONROY NEIRA – LIC. TECNOLOGÍA E INFORMÁTICA

I. IDENTIFICACIÓN1 5. La adecuada prestación del servicio de transporte, responde a los requerimientos

Denominación del Empleo: Conductor de calidad y oportunidad del servicio.
N° de cargos: 1 6. La información especial que maneje el Gerente y aquella de carácter personal o
Dependencia: Gerencia general familiar es mantenida en reserva y confidencialidad de acuerdo con las instrucciones
Cargo del Jefe Inmediato: Gerente general del mismo, la normatividad vigente y los lineamientos establecidos.
ÁREA O PROCESO DEL EMPLEO: Gerencia General V. RANGO O CAMPO DE APLICACIÓN
II. PROPÓSITO PRINCIPAL Trabajo de conducción de vehículos en la ciudad de Bogotá D.C y área urbano
Conducir y operar los vehículos que le sean asignados, con el fin de proporcionar el regional.
servicio de transporte a la Gerencia General de la empresa para cumplir con los Interacción con usuarios internos y externos a los cuales se les presta el servicio de
objetivos institucionales, de conformidad con las necesidades y lineamientos dados transporte
sobre la materia y acatando mecanismos de seguridad y confidencialidad de manera VI. EVIDENCIAS
eficiente y oportuna, respetando las normas de tránsito y los procedimientos vigentes. De producto: Servicio oportuno de transporte de funcionarios y/o de elementos y/o
III. FUNCIONES ESENCIALES equipos mediante el diligenciamiento de la planilla de prestación del servicio.
1. Realizar diariamente la revisión básica del funcionamiento del vehículo a su cargo y De desempeño: Observación real o simulada de las funciones asignadas
solicitar el mantenimiento preventivo y correctivo del mismo para garantizar su De conocimiento: Prueba oral, práctica o escrita de los conocimientos básicos o
correcto funcionamiento. esenciales.
2. Cumplir con las normas de tránsito definidas tanto a nivel nacional y distrital, como VII. CONOCIMIENTOS BÁSICOS O ESENCIALES
las establecidas por la empresa, con el fin de prevenir la ocurrencia de accidentes. 1. Normas de Tránsito.
3. Responder por la custodia y conservación de los documentos de propiedad del 2. Mecánica Automotriz.
vehículo, tales como seguros y pólizas, entre otros, reportando la necesidad de su 3. Gestión de Documentos
renovación y/o actualización y garantizando el cumplimiento de las normas de tránsito. 4. Localización geográfica y nomenclatura de la ciudad.
4. Garantizar la adecuada prestación del servicio de transporte, así como el traslado VIII. REQUISITOS DE ESTUDIO Y EXPERIENCIA
de elementos, documentos y/o equipos de la empresa cuando se requiera, de acuerdo Estudios Experiencia
con las necesidades de la empresa de manera eficiente y oportuna. Título de formación bachiller en cualquier Doce (12) meses de experiencia laboral
5. Mantener el vehículo en excelentes condiciones de aseo y limpieza, con el fin de modalidad. relacionada
prestar agradablemente el servicio de transporte, de acuerdo con los procedimientos Licencia de conducción B1 o B2 de
establecidos. acuerdo con el parque automotor existente
6. Mantener la reserva y confidencialidad de la información especial que maneje la y asignado.
Gerencia General y aquella de carácter personal o familiar, de acuerdo con las
instrucciones del mismo, la normatividad vigente y los lineamientos establecidos. CUESTIONARIO
7. Realizar las demás funciones que le sean asignadas, de acuerdo con la naturaleza
del cargo.
IV. CRITERIOS DE DESEMPEÑO. 1. Explique según su criterio, cual es el propósito principal del
1. Correcto funcionamiento del vehículo y solicitudes de mantenimiento preventivo y conductor y porqué su jefe inmediato es el gerente general.
correctivo. 2. Explique según su criterio, porqué depende directamente del
2. Las normas de tránsito definidas tanto a nivel nacional como las establecidas por la gerente general y porqué su jefe inmediato es el gerente general.
empresa se cumplen con el fin de prevenir accidentes. 3. Explique según su criterio, porqué se evalúa al conductor por los
3. La custodia y conservación de los documentos de propiedad del vehículo, tales criterios de desempeño que aparecen en ese documento.
como seguros, pólizas, reportando la necesidad de renovación, cumple con lo
4. Explique según su criterio, porqué debe tener los conocimientos
establecido en la normatividad.
4. Mantener el vehículo en excelentes condiciones de aseo y limpieza, con el fin de básicos que se contemplan en el documento.
prestar agradablemente el servicio de transporte, de acuerdo con los procedimientos 5. Busque en internet, cuál es la licencia tipo B1 o B2 para Colombia y
establecidos. porqué se le exige al conductor dicha licencia.

1Recuperado de: http://www.terminaldetransporte.gov.co/wp-

content/uploads/2015/02/MANUAL-DE-FUNCIONES.pdf