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Actividad 2. Gerencia de Talento Humano
Actividad 2. Gerencia de Talento Humano
Actividad 2. Gerencia de Talento Humano
Estudiante
Diana Carolina Rivera Arce
ID 637694
Docente
Johan Marylin Castro Quintero
Es de gran importancia hacer el análisis y descripción de los cargos en una organización, puesto
que está directamente relacionado con la productividad, competitividad y eficiencia tanto de las
organizaciones, como de las personas que lo conforman debido a que estas son herramientas que
permiten el buen desarrollo y eficacia del área de talento humano.