Representar a la organización como el máximo órgano de
FUNCIONES dirección encargado de las diferentes áreas de la organización GENERALES dirigiéndola con el fin de llevarla al éxito.
Responsable directo del logro de los objetivos que la organización
se ha planteado. FUNCIONES Liderar el proceso de planeación estratégica de la organización, ESPECÍFICAS estableciendo los objetivos y metas específicas de la empresa. Supervisar permanentemente la labor del personal administrativo.