SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SG-SST

FORMATO REGISTRO DE ACCIDENTES DE TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES -NTC3701

Análisis de cauSalidad
Fecha del Identificación del Departamaneto o Sitio del
No.
evento trabajador
Ocupación
seccion evento
Descripción del evento Causas inmediatas 301_ Sobre
Causas basicas carga
Cond inseguras Acto inseguro Fac trabajo emocional (Nota:La
Fac personales
La colaboradora, Marleny Ariza, tuvo amputación del brazo derecho, los hechos 601- Conducir sobrecarga se dio
ocurrieron al sufrir volcamiento en tractor marca Jhon Dhere, ZJKL 4900, el volcamiento 520_inadecuada demasiado por que la estaban
se dio por que la colaboradora salió de mucho afán a entregar el concentrado a la unidad mente protegido rápido o azarando, por ello
de ganadería para suministrar el alimento a los bovinos, cuenta que la estaban azarando

Abril 10 de 2018
Unidad de Lote 4 que porque ya estaba tarde y que por el afán no se abrocho el cinturón de seguridad, (riesgos demasiado 006_ Programación o se codifica como un

Ejemplo
1,115,080,255 Trabajadora Oficial Mecanización conduce a la además de ello en el levantamiento del croquis se evidencia que iba a alta mecánicos o despacio. planificación factor personal)
Unidad de velocidad, al preguntarle al respecto ella manifiesta que efectivamente iba a exceso físicos 100_ Omitir el insuficiente del
Agrícola Ganadería de velocidad por el afán que llevaba, intempestivamente le salió una vaca con su exceptuando uso de equipo trabajo 609_ presión
cría de uno de los lotes, ella por no atropellar los semovientes da un giro que le riesgos eléctricos de protección indebida de los
ocasiona el volcamiento en el tractor. Se indaga acerca de los horarios establecidos para
la entrega de materias primas a lo que ella responde que, si hay horarios de y radiaciones) personal compañeros (Se
entrega, pero que le cogió la tarde por que el día anterior no pudo disponible codificó este por
dejar el tractor cargado y tanqueado, al ampliar sobre el tema se que la estaban
establece que la colaboradora el día anterior se había encontrado azarando)
realizando otras labores que no son propias de sus funciones por que
uno de sus compañeros estaba en incapacidad.
Al hacer el debido levantamiento de información también se evidencia que existen
señales de velocidad
La señora en lastrabaja
Maria áreas comunes y queedificio
en un existen protocolos de entrega de en
de contadores,
materias primas y manual de funciones actualizado. 030 resbaloso (el
Al el area
hacer de servicios
evaluación a la máquinagenerales
está cuenta conse encontraba
todos trapeando
los mantenimientos en orden. material del piso 203 omitir la 104 control e
las escaleras que conducen del segundo al primer piso, es muy resbaloso colocacion de inspecciones
por un descuido doña Maria olvido poner la señalizacion por si solo y avisos, señales. inadecuadas de las
Incidente

13 DE PISO 2 DEL ESCALERAS pertinente, y justo despues de esto el Gerente y un asesor cuando agregan Trajetas. 400 construcciones 212 fatiga debido a
MARZO DE 1,049,674,356 GERENTE Y ASESOR la carga o duracion
2019 EDIFICIO DEL EDIFICIO toman las escaleras que no cuentan con pasamanos y agua aumenta el falta de atencion 405 ajuste/ de las tareas.
sufren un resbalon que afortunadamente no termino en peligo) 113 a las condiciones reparacion /
nada grave, cuando la interrogaron sobre lo sucedido ella ropa adecuada o del piso o las mantencion
inapropiada(zapa vecindades deficiente
manifesto que ultimamente se estaba sientiendo muy tos de suela lisa)
cansada y que tal vez por eso fue el descuido.

100 omitir el uso

de equipo de
La empresa limpiamax se dedica limpiar los vidrios de los protección
edificios desde uno hasta cinco pisos, para ello utiliza personal 104 control e
escaleras de un solo cuerpo, de doble extensión o de disponible inspecciones
tijera,alli ponen todos los materiales necesarios para hacer 110 Carencia del 250 bromas o inadecuadas de las 611
Accidente

piso 3 equipo de juegos pesados retroalimentacion

27 junio de servicios de empresa edificio esta limpieza, Alfredo se encontraba limpiando los vidrios protección 305 recargar de construcciones deficiente en
2019 limpieza limpiamax versalle del piso 3 y a su vez estaba bromeando con otros personal pesos(la escalera 405 ajuste/ relacion con el
compañeros que estaban realizando esta misma labor en necesario tenia los reparacion / desempeño
los otros piso, fue entonces cuando en un descuido perdio mantencion
materiales para deficiente
el equilibrio y cayo al suelo causandole una fractura en su limpiar los
pierna derecha que le ocaciono varios dias de incapacidad vidrios por lo
tanto tenia
mucho peso)

54768249

Maria Teresa es un secretaria que lleva trabajando

aproximadamente 20 años en una empresa de abogados, 006 Programación o
planificación
la mayor parte de la jornada de trabajo la pasa redactando 355 agarrar los 250 insuficiente insuficiente del
oficios, documentos, cartas, solicitudes. ademas de esto objetos de forma espacio de
Enfermedad

errada trabajo. trabajo ( no se tiene 201 lesion o

Laboral

10 febrero empresa de despacho de realiza otras actividades como la de archivo de definido las funciones enfermedad
51378904 secretaria documentos en la cual debe movilizar cajas pesadas en 340 postura 260 iluminacion
de 2017 abogados Abogados inadecuada para inadecuada( insu y responsabilidades) 203 fatiga debido a
un lugar donde hay muy poca iluminacion,ella comenta 002 asignacion la falta de descanso
levantar cosas ficiente luz para de responsabilidades
que no realiza ninguna pausa activa ni ningun ejercicio pesadas la operación).
para estirar sus extremidades, hace aproximadamente 2 poco claras o
años empezo a tener unos fuertes dolores en sus conflictivas
mienbros superiores y en especial en las muñecas, razon
por la cual ella se vio obligada a asistir a su medico, en el
cual le diagnosticaron tunel del carpo. desde entonces su
jefe ha reportado bajo rendimiento en sus actividades.

Identficación del Aprendiz 1049631103

Nombres y Apellidos: Gina Lizeth Garavito Lopez

Fecha de elaboración: 8/14/2019

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA

Observar los comentariosque se encueentran en la hoja de trabajo.

Al ejercicio se le debe de aplicar una metodología de acuerdo a la resolución 1401 de 2007,

artículo 6°, puede ser 5WH, 5 Por qué?, árbol de causa, espina de pescado o la que sea de
elección.
Realizada toda la investigación y aplicada la metodología escogida, procedemos a realizar
el análisis de causalidad que es la que nos va llevar a la causa raíz, es necesario entonces
despues del levantamiento de información codificar el análisis de causalidad de acuerdo a
la NTC 3701 Anexo C.