División de Incorporación y Administración de Personal

Gerencia de Gestión del Empleo

CONVOCATORIA CAS N° 223 - 2019

VERIFICADOR DE DEVOLUCIONES
I. ASPECTOS GENERALES:

El presente proceso de selección se rige bajo las Bases de la Convocatoria para la Contratación
Administrativa de Servicios para los Procesos de Campañas de Tributos Internos 2019, por lo
que es responsabilidad del postulante revisarla previo a su postulación.

1.1 Lugar de ejecución del proceso:

Todas las etapas del proceso de selección se ejecutarán en la ciudad de LIMA.

II. ASPECTOS ESPECIFICOS:

2.1 Objeto de la convocatoria:

Contratar los servicios de Veinte (20) VERIFICADOR DE DEVOLUCIONES para promover el
cumplimiento tributario a través de programas y reducir el incumplimiento tributario, para lo cual,
se requiere atender las solicitudes de devolución dentro de los plazos legalmente establecidos.

2.2 Unidad orgánica solicitante:

7EA000 - GERENCIA DE FISCALIZACION - I LIMA

2.3 Dependencia encargada de realizar el proceso de selección:

8A1400 - División de Incorporación y Administración de Personal – INRH (DIAP).

III. PRINCIPALES FUNCIONES A DESARROLLAR:

1. Atender y evaluar solicitudes de devolución de tributos y otros beneficios tributarios, así como de
otras solicitudes no contenciosas.
2. Proyectar informes y resoluciones de acuerdo a la normatividad vigente.
3. Realizar actividades y tareas administrativas relacionadas con la atención de solicitudes de
devolución y otras no contenciosas.
4. Registro de información y resultados en los sistemas informáticos de la SUNAT.
5. Otras funciones que se le asigne.

IV. COORDINACIONES PRINCIPALES

4.1 Coordinaciones Internas : --

4.2 Coordinaciones Externas : --

V. PERFIL DEL PUESTO

El postulante deberá tener en cuenta lo señalado en el presente punto, además de lo precisado en

las Bases de la Convocatoria para la Contratación Administrativa de Servicios para los
Procesos de Campañas de Tributos Internos 2019.

REGISTRAR EN FICHA
DETALLE REQUISITOS DE POSTULACIÓN
Bachiller Universitario en Contabilidad, Economía,
Formación
Administración, Ingenieria Industrial o menciones Sección 3
Académica
afines a las carreras señaladas.

CAS N° 223 - 2019 -1-

 División de Incorporación y Administración de Personal
Gerencia de Gestión del Empleo

Conocimientos Declaración Jurada

Conocimiento en Normatividad Tributaria.
Técnicos de Postulación
Conocimientos Microsoft Word: Nivel Intermedio.
de ofimática e Microsoft Excel: Nivel Intermedio. Sección 6
idiomas Microsoft PowerPoint: Nivel Intermedio.
General:
Un (01) año.
Específica (incluido en la experiencia general):
Experiencia12 Un (01) año de experiencia en temas tributarios o Sección 7
afines.

Nivel mínimo a ser considerado como experiencia

específica: Practicante Profesional
Habilidades o Orientación al trabajo en equipo, Vocación de Servicio, Se evaluará en la
competencias Orientación a resultados. entrevista

VI. CRITERIOS DE EVALUACIÓN

Los factores de evaluación del proceso de selección tienen un puntaje mínimo aprobatorio en escala
vigesimal (20 puntos), distribuyéndose de esta manera:

EVALUACIONES PESO
Verificación de Requisitos Generales -
Evaluación Virtual de Conocimientos del puesto 30%
Evaluación Virtual Psicotécnica 15%

Evaluación Virtual de Integridad -

Evaluación Virtual de Competencias -

Evaluación Curricular: Se evaluará el tiempo de experiencia específica

-
requerida para el puesto
Puntuación de la Evaluación Curricular:
Menor a 02 años 13.00 puntos
Desde 02 años hasta 03 años 17.00 puntos 30%
Mayor a 03 años 20.00 puntos
Entrevista Final 25%
PUNTAJE FINAL 100%

12 De acuerdo con lo señalado en las Bases de la Convocatoria para la Contratación Administrativa de Servicios
para los Procesos de Campañas de Tributos Internos 2019, el tiempo de experiencia se contabilizará desde
la fecha de egreso de la formación correspondiente. Siendo responsabilidad del postulante registrar y adjuntar
obligatoriamente el documento que acredite fehacientemente la fecha de egreso; caso contrario, el tiempo de
experiencia se contabilizará desde la fecha indicada en el documento de la formación académica declarada por el
postulante.

CAS N° 223 - 2019 -2-

 División de Incorporación y Administración de Personal
Gerencia de Gestión del Empleo

VII. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación Sedes o establecimientos donde opera la 7EA000 - GERENCIA DE
del servicio FISCALIZACION - I LIMA
Duración del
Hasta el 30 de noviembre de 2019 (Contrato no renovable).
contrato
S/ 4,200.00 (cuatro mil doscientos y 00/100 soles)
Remuneración
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como toda deducción aplicable al
mensual
trabajador.

Jornada Laboral 40 horas semanales

VIII. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO

• El cronograma es tentativo, sujeto a variaciones que se darán a conocer oportunamente a

través del portal Únete a la SUNAT, es responsabilidad del postulante realizar el seguimiento
permanente de la convocatoria en el portal web http://unete.sunat.gob.pe/
• Todas las publicaciones se realizarán por medio del portal web http://unete.sunat.gob.pe/
• En la publicación de los resultados de cada etapa, se anunciará la fecha, lugar y hora de
ejecución de la siguiente etapa.
• Cada etapa es de carácter obligatorio y eliminatorio.

ÁREA
ETAPAS DEL PROCESO DE SELECCIÓN FECHAS
RESPONSABLE
Publicación de la convocatoria en el portal web Del 27/05/2019
DIAP
http://empleosperu.gob.pe y en http://unete.sunat.gob.pe/ al 07/06/2019
Del 05/06/2019
Inscripción Virtual en el portal web Postulante
al 07/06/2019
SELECCIÓN
Verificación de Requisitos Generales 10/06/2019 DIAP
Publicación de APTOS a Evaluaciones Virtuales de
10/06/2019 DIAP
Conocimientos del Puesto y Psicotécnica
Evaluaciones Virtuales:
• Conocimientos del puesto 11/06/2019 Postulante
• Psicotécnica
Publicación de APTOS a Evaluaciones Virtuales de
12/06/2019 DIAP
Integridad y Competencias
Evaluaciones Virtuales:
• Integridad 13/06/2019 Postulante
• Competencias
Publicación de APTOS a Evaluación Curricular 14/06/2019 DIAP
Del 14/06/2019 Unidad orgánica
Evaluación Curricular
al 18/06/2019 solicitante
Publicación de Aptos a Entrevista Final 19/06/2019 DIAP
Comité de
Entrevista Final 21/06/2019
Entrevista

CAS N° 223 - 2019 -3-

División de Incorporación y Administración de Personal
Gerencia de Gestión del Empleo

Publicación de Resultado Final 25/06/2019 DIAP

Firma de Contrato 28/06/2019 DIAP

Ingreso de Personal 01/07/2019

División de Incorporación y Administración de Personal

Gerencia de Gestión del Empleo

CAS N° 223 - 2019 -4-