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ETICA EMPRESARIAL 1

Ética empresarial en Colombia

Martha Lucia Patarroyo Rodríguez

Código estudiantil 1511023591

Politécnico Gran Colombiano


ETICA EMPRESARIAL 2

Problematica por
intervencion
administrativa
por captacion de
recursos.

Comercializacion
de
pagaré-libranzas

Vesting Group
Colombia
S.A.S.
Nit 900.514.862

• Una de las principales empresas de compra de cartera como


actividad principal sin ser una entidad financiera.
CRITERIOS • Manejo individual de recursos a sus clientes con una promesade
A venta de retorno de utilidades por manejo del mismo.
INVESTIGAR

IRREGULARIDAD • Malversación de fondos o recursos de terceros.


ETICA EMPRESARIAL 3

Análisis según criterios de Responsabilidad Social Empresarial

Descripción del problema: Esta empresa de Vesting Group Colombia SAS, fue

sometida a control por parte de la Superintendencia Financiera debido a diversas situaciones

de orden contable, administrativo y jurídico, con las cuales enfrentaba por su poco respaldo de

capital para responder a sus inversionistas. Es decir que esta principalmente incumpliendo con

su objeto social.

Las practicas iniciales de la compañía fueron al de compra y venta de cartera a fuerzas

armadas, ministerios entre otros con el fin de ofrecerla al público con un valor un poco mejor

ofreciendo a cambio a sus clientes la oportunidad de incrementar sus inversiones con una

utilidad por la compra de esos títulos pagare-libranza, dentro de los cuales se cumplió

inicialmente de forma que no se captara dinero y dándole al cliente la garantía de que la

compañía respaldaba con su dinero propio en caso de salir algo mal dentro de dicha oferta.

A pesar de cumplir con ciertas prácticas de ética fundamentales dentro de la

organización como prácticas justas de la operación y estar cumpliendo inicialmente con los

estándares de calidad, lavado de activos entre otros, empezaron a infringir en temas contables

para dar credibilidad y tapar el hueco que se estaba empezando a volver insostenible ya que

debido a su crecimiento tan rápido e inesperado muchas de sus prácticas se salieron de control,

en la misma búsqueda de empoderamiento de la compañía en el posicionamiento de mercado.


ETICA EMPRESARIAL 4

¿Cuál es la imperfección o tropiezo del negocio y sus objetivos futuros?

A mi concepto personal no mantuvieron la ética empresarial y dejaron de lado la lucha

de la corrupción ya que su promesa de venta inicial se fue desvaneciendo y dichos dineros de

los clientes o inversionistas se fueron dilapidando por la compra de Pagares-libranzas

gemeliados o duplicados. Esto hacia que fuera un papel invalido y en muchos casos de carteras

ya canceladas que eran descontadas a los empleados y el poseedor de la misma desconocía.

El más grave de este hecho de corrupción fue la falta de garantía por parte de las

cooperativas que intervenían como terceros para compra de esas carteras y se quedaron con el

capital de clientes y empresas como esta que pusieron su capital propio para responder al punto

de volverse insolvente y empezar a incumplir con los pagos de las utilidades prometidas, de

esta manera afectaron otro principio como afectación social y moral de sus clientes.

Dicho esto se perdió el objetivo RES ya que dichas prácticas generaron impactos

negativos en la competitividad y sostenibilidad de la empresa ya que la parte de más impactada

era la fuerza de ventas Profit managers ya que estaban atrayendo clientes para captar

comisiones altas con términos o métodos no reales, incumpliendo éticamente con normas e

irrespetando la legitimidad contratos y compromisos adquiridos.

Al irrumpir en este tipo de éticas se comenzó a manipular a los trabajadores para

manipular documentos donde se mostrara una contabilidad perfecta arriesgando la ética laboral

de sus colaboradores en un tema tan delicado como el manejo de dinero a terceros.

Finalmente la ética fue violentada en todos los aspectos ya que la misma Sociedad o

ente de control entra como ente regulador en un sistema donde hay excesivas falencias ante

este tipo de negocio y donde se permite todo tipo de arbitrariedades, solo con mostrar

documentos que no fueron investigados a fondo y donde no hay responsables ante tantas

personas que fueron afectadas con la perdida de sus recursos. Es decir que la ética corporativa
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se perdió en todo sentido. La solución a este tipo de empresas es la intervención directa de

entes que no deben esperar para aplicar el peso de la ley.

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