UNIVERSIDAD ANDINA DEL CUSCO

FACULTAD DE INGENIERIA Y ARQUITECTURA

ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERIA CIVIL

TAREA N°01 UNIDAD 2

RESUMEN DE LA EXPOSICION

ASIGNATURA: Construcciones II

DOCENTE: Ing. Arohuanca Sosa Rode luz

ESTUDIANTE: Luigi Dolmos Cusi

CODIGO: 017101057K

Abril del 2019

Cusco – PERÚ
 INSPECCION DE TRABAJO Y REVENCIÓN DE ACCIDENTES DE
TRABAJO Y ENFERMEDADES OCUPACIONALES

Los términos aplicados en la gestión de riesgo

Primero se considera la condición de trabajo y dentro de esta el factor de riesgo o peligro, el

riesgo y el daño.

En cuanto a la gestión del riesgo existe un proceso de evaluación ce riesgo que consta de 4
etapas:

 Identificacion del peligro

 Estimación del riesgo
 Valoración del riesgo
 Control del riesgo

Los factores que influyen en el estrés laboral son:

En seguridad: accidente laboral

En fatiga laboral: enfermedad laboral

En psicosociales: Insatisfacción laboral

En ergonomía: Fatiga laboral

Estas condiciones se detallan en un cuadro sobre accidentes de trabajo con las condiciones
que suponen un factor de riesgo, el rango y el daño. Ejemplos de estos pueden ser los suelos
deteriorados, las escaleras en malas condiciones, el uso de herramientas sin formación previa
o pasillos con obstáculos en el suelo.

Identificacion de peligros y evaluación de riesgos

Se trata de una serie de pautas para elaborar una matriz de identificación de peligros y la
evaluación de riesgos.

La identificación del peligro constituye una herramienta importante del sistema de gestión,
la cual permite conocer en los diferentes procesos, las condiciones o situaciones que pueden
causar lesiones y enfermedades a las personas; así como otros daños.

Para establecer el nivel de probabilidad del daño se debe tener en cuenta el nivel de
deficiencia detectado y si las medidas de control son adecuadas según escala.
La evaluación del riesgo es una herramienta de planificación del sistema de gestión, debido
a que permite priorizar los riesgos de acuerdo a un nivel de criticidad establecido. Las
acciones preventivas se desarrollan en función de los riesgos priorizados según sea baja,
media y alta.

Tipos de IPERC
Existen iperc de línea base, especifico, y continuo donde para establecer el nivel de las
consecuencias previsibles deben considerarse la naturaleza del daño y las partes del cuerpo
afectadas según sea ligeramente dañino, dañino, extremadamente dañino; cada cual con
lesión sin incapacidad, lesión con incapacidad y lesión con incapacidad permanente
respectivamente.

El nivel de exposición es una medida de la frecuencia con la que se da la exposición al riesgo.

Habitualmente vendrá dado por el tiempo de permanencia en áreas de trabajo, tiempo de
operaciones o tarea, de contacto con máquinas, herramientas; este nivel de exposición se
presenta según el tiempo; es decir esporádicamente, eventualmente y permanentemente.

Además el nivel de riesgo se determina combinando la probabilidad con la consecuencia del

daño según una matriz combinada entre la probabilidad y la consecuencia.

Valoración del riesgo

Existe una descripción según el nivel de riesgo;

Para trivial no se necesita adoptar ninguna acción, para tolerable no se necesita mejorar la
acción preventiva es decir acciones más rentables o mejoras, para moderado se deben hacer
esfuerzos para reducir el riesgo, para importante no debe comenzarse el trabajo hasta que se
haya reducido el riesgo y finalmente intolerable donde no se debe comenzar ni continuar el
trabajo hasta que se reduzca el riesgo.

La matriz IPER contiene indicadores como las personas expuestas, los procedimientos
existentes, la capacitación, la exposición al riesgo, la severidad o consecuencia y el grado de
riesgo; a su vez ellos se rigen según la probabilidad y a estimación del nivel de riesgo.

Existe además un régimen de pirámide con elementos según el orden de prioridad; desde
equipos de protección personal, controles administrativos, control de ingeniería, sustitución
o finalmente eliminación.

En la jerarquía de controles tenemos las EPP, las administrativas, la ingeniería, la sustitución

y la eliminación.

Estas normativas nos permiten preparar la logística y organización en general para el

desarrollo de un proyecto constructivo en términos de seguridad y protección del personal de
trabajo.