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Quiénes Son Los Trabajadores Informales
Quiénes Son Los Trabajadores Informales
Dentro del primer grupo está Lydia, de Lima, que se dedica a la venta de ropa por
internet. “Mis ingresos en este negocio no son muy altos, y si hiciera los procesos
formalmente no me compensaría”.
“La falta de flexibilidad asociada a los empleos formales y el escaso valor atribuido
a los servicios ofrecidos por el estado hace que algunos trabajadores opten por la
informalidad”, explica Julián Messina, economista del Banco Mundial.
¿Qué hacer?
“Para revertir esta situación se necesita generar condiciones para que las
empresas crezcan, y puedan así ofrecer más empleos de calidad”, explica
Messina.
El experto argumenta que, al incluir a más trabajadores dentro de los circuitos del
empleo formal, los países de la región crearían el espacio necesario para mejorar
la calidad de los sistemas de pensiones, salud o infraestructura.
En este sentido, varios países de la región han iniciado reformas fiscales para
aplacar la informalidad laboral. Colombia, por ejemplo, está cambiando los
incentivos para la contratación informal, y haciendo más atractivos los contratos
formales a través, por ejemplo, de reducción a impuestos a la nómina.
“La falta de flexibilidad asociada a los empleos formales y el escaso valor atribuido
a los servicios ofrecidos por el estado hace que algunos trabajadores opten por la
informalidad”, explica Julián Messina, economista del Banco Mundial.