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PLANEACIÓN

¿Que se va a hacer?
METAS
OBJETIVOS
ESTRATEGIAS
PLANES

CONTROL
¿Como se ORGANIZACIÓN
realiza? PROCESO ¿Como se va a
hacer?
NORMAS
ADMINISTRATIVO ESTRUCTURA
MEDIDAS
ADMINISTRACIÓN
COMPARACIONE
S
(ETAPAS) DE RECURSOS
HUMANOS
ACCIÓN

DIRECCIÓN
¡Hacer que se haga!
MOTIVACIÓN
LIDERAZGO
COMUNICACIÓN
COMPORTAMIENTON
INDIVIDUAL Y GRUPAL

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