Caso en estudio. Actividad No1, informe Modelo de calidad de Software.

Camilo Andrés ha sido contratado por una importante compañía dedicada al

desarrollo de software especializado, quien a su vez tiene un contrato de
desarrollo de un aplicativo software para administrar la gestión de recursos
humanos de la empresa, Camilo Andrés es el encargado de la gestión de calidad
en el desarrollo del proyecto. De acuerdo a la necesidad planteada por el cliente
en el contrato, es indispensable interpretar los modelos de calidad del software
para determinar que es importante de ellos, para este proyecto y además
generar informe correspondiente.

Desarrollo del caso.

Siguiendo las recomendaciones del instructor se procedió a leer y asimilar el
material asignado para el desarrollo de la actividad No.1, verificando desde
luego el material de apoyo recomendado para tal fin. A continuación de detalla
el informe dirigido al jefe de calidad de proyecto con la recomendación
correspondiente que arroja el análisis realizado.

Informe.
Ejecutando un análisis de los diferentes modelos y comparándolos mediante las
características de calidad tenemos el siguiente cuadro comparativo No.1:

Cuadro Comparativo No.1

Factores de Calidad Modelos de Calidad de Software

Características MCCALL ISO15504 BOEHM CMMI ISO9126

Fácil uso
Integridad
Corrección
Confiabilidad
Eficiencia
De fácil
mantenimiento
Facilidad de
prueba
Flexibilidad
Posibilidad de
reutilización
Interoperabilidad
Portabilidad
Fácil de
entender
Fácil de
modificar
Funcionalidad
Ambigüedad
Documentación
Luego para culminar nuestro análisis comparemos cada modelo verificando sus
ventajas y desventajas en la siguiente tabla o cuadro comparativo No.2:

Cuadro Comparativo No.2

Ventajas/Desventajas Modelos de Calidad de Software

Ventajas MCCALL ISO15504 BOEHM CMMI ISO9126

Hay relación directa
entre desarrollador y
usuario
Evalúa producto a
nivel bajo
Evalúa producto de
forma independiente
Usa niveles
jerárquicos
Clasifica a las
empresas según su
madurez
Guía paso a paso
para mejorar a través
de las etapas
Evalúa el producto
usando
retroalimentación
Desventajas MCCALL ISO15504 BOEHM CMMI ISO9126
Muy costoso
Muy detallado
Da prioridad a la
gestión sobre los
aspectos técnicos
Difícil de entender

Por último y como conclusión a nuestro análisis, se deduce que los mejores
modelos que se deben tomar en cuenta en la implementación para el caso en
estudio, software para administrar la gestión de recursos humanos, serían los
modelos MCCALL y el ISO9126.

Aprendiz: José Rincón.

Instructor: Dinora Seneth Monsalve.