Ciclo 2017-II

Escuela Profesional de ____________________________________

Consigne
Código del DERECHO LABORAL I - INDIVIDUAL
Trabajo curso
académico Docente:
DRA. DIAZ AOCO , TEÓFILA TORIBIA
Nota:

VIII __
Ciclo: Sección:
Módulo II
Datos del alumno: Forma de publicación:
Apellidos y nombres:
Publicar su archivo(s) en la opción TRABAJO ACADÉMICO que figura en
[Escriba texto] el menú contextual de su curso
Código de matrícula:
Panel de control:
[Escriba texto]
Uded de matrícula:
[Escriba texto]

Fecha de publicación en
campus virtual DUED
LEARN:

Hasta el 05 Noviembre
de 2017
(Hora peruana)
Recomendaciones:

1. Recuerde verificar la
correcta publicación de
su Trabajo Académico
en el Campus Virtual
antes de confirmar al
sistema el envío
definitivo al Docente.

Revisar la
previsualización de su
trabajo para asegurar
archivo correcto.

2. Las fechas de publicación de trabajos académicos a través del campus virtual DUED LEARN están definidas
en la plataforma educativa, de acuerdo al cronograma académico 2017-I por lo que no se aceptarán
trabajos extemporáneos.

3. Las actividades de aprendizaje que se encuentran en los textos que recibe al matricularse, servirán para su
autoaprendizaje mas no para la calificación, por lo que no deberán ser consideradas como trabajos
académicos obligatorios.
 Guía del Trabajo Académico:
4. Recuerde: NO DEBE COPIAR DEL INTERNET, el Internet es únicamente una fuente de
consulta. Los trabajos copias de internet serán verificados con el SISTEMA
ANTIPLAGIO UAP y serán calificados con “00” (cero).

5. Estimado alumno:
El presente trabajo académico tiene por finalidad medir los logros alcanzados en el desarrollo del curso.
Para el examen parcial Ud. debe haber logrado desarrollar hasta _P.4____y para el examen final debe
haber desarrollado el trabajo completo.

Criterios de evaluación del trabajo académico:

Este trabajo académico será calificado considerando criterios de evaluación según naturaleza del curso:

Presentación adecuada Considera la evaluación de la redacción, ortografía, y presentación del

1 del trabajo
Investigación
2 bibliográfica:
Situación problemática o
3 caso práctico:
trabajo en este formato.
Considera la revisión de diferentes fuentes bibliográficas y electrónicas
confiables y pertinentes a los temas tratados, citando según la normativa
APA.
Se sugiere ingresar al siguiente enlace de video de orientación:
SE PRECISAN LOS ENLACES POR TEMAS EN EL PORTAFOLIO
Considera el análisis contextualizado de casos o la solución de
situaciones problematizadoras de acuerdo a la naturaleza del curso.

Considera la aplicación de juicios valorativos ante situaciones y

4 Otros contenidos
escenarios diversos, valorando el componente actitudinal y ético.

Preguntas:

PREGUNTAS:

RESPONDA A LAS PREGUNTAS EN FORMA CLARA, PRECISA Y CONCRETA, SIGUIENDO EN

FORMA ESTRICTA EL ORDEN EN EL QUE SE FORMULA:

PARA SER CONSIDERADO EL PUNTAJE CORRESPONDIENTE , ES INDISPENSABLE QUE CADA UNA DE SUS
RESPUESTAS DEMUESTRE SER EL PRODUCTO DE SU INVESTIGACIÒN PROFUNDA, DEMOSTRADA A TRAVÈS DE SU
APORTE CREATIVO Y DE LAS CITAS PERTIENTES, EN CASO DE TRANSCRIPCIÓN O COPIA DE INTERNET, LA
RESPUESTA SERÁ CALIFICADA CERO.

RESPONDA A CADA ITEM PORQUE DE ESE MODO SERÀ EVALUADO.

Desarrollo de las preguntas:

1. (2) Demuestre la diferencia en relación a la naturaleza y finalidad del Derecho

Individual del Trabajo:
1.1. A través de un esquema de contenidos

1.2. En forma concreta a través de un caso

2. (3P) En relación a la Organización Internacional del Trabajo, demuestre:

2.1. A través de un esquema de contenidos su estructura y funciones
 2.2. A través de un fallo Jurisprudencial la aplicación del Convenio 001 de la
OIT

* Precise el fundamento que considere de mayor relevancia y resáltelo en

negrita

* Fundamentada Su posición en forma clara, precisa y concreta( resalte con

negrita).

3. (3P) En relación al contrato de trabajo, demuestre:

3.1. A través de un esquema de contenidos los tipos de contrato legislados
por el D.S.Nª003-97-TR y su Reglamento D.S.Nª 001-96-TR.
3.2. A través de un esquema de contenidos dos diferencias fundamentales
entre el contrato de temporada y el contrato intermitente.
3.3. A través de un caso, la diferencia considerada en el numeral 3.2

4. (3P)En relación a la Inspección de Trabajo

4.1. Precise las normas legales vigentes
4.2. A través de un esquema de contenidos su estructura y funciones
4.3. A través de un caso la aplicación de sanciones

5. (3P ) En relación al trabajo en el Sector Público

5.1. Dispositivos legales que lo legislan
5.2. A través de un esquema de contenidos el ingreso, la estructura de la
carrera administrativa y funciones
5.3. A través de un caso la aplicación de sanciones

6. (3P) En relación la compensación por tiempo de servicios

6.1. Dispositivos legales que lo legislan
6.2. A través de un esquema de contenidos la diferencia entre
remuneraciones computables y no computables, periodicidad de
liquidación y cumplimiento de la obligación por parte del empleador.
6.3. A través de un caso el monto de compensación que le correspondería
al trabajador Z, en el primer semestre del año 2018, considerando que
su remuneración mensual de 2,800.00 nuevos soles, precise los demás
rubros en forma ficticia, demuestre el cálculo correspondiente y
determine en forma precisa el cumplimiento de la obligación por parte
del empleador Q.
 7. (3P) En relación a la participación de utilidades
7.1. Dispositivos legales que lo legislan
7.2. A través de un esquema de contenidos las empresas comprendidas en
la distribución de utilidades, porcentajes de distribución, comprendiendo
el caso de remanente.
7.3. A través de un caso el monto de participación de utilidades que le
correspondería al trabajador H, considerando que su remuneración
mensual de 2,000.00 nuevos soles, que el imgreso de la empresa
minera en el ejercicio económico 2016 fue de 800 millones, precise los
demás rubros en forma ficticia, demuestre el cálculo correspondiente y
determine en forma precisa el cumplimiento de la obligación por parte
del empleador G.
PRECISE LA BIBLIOGRAFIA (La fuente de investigación utilizada para su respuesta a cada pregunta).NO
OLVIDE DE CONSIGNAR EN PIE DE PÁGINA LA FUENTE DE INVESTIGACIÓN EN FORMA CORRECTA, ASÍ
COMO LA BIBLIOGRAFÍA, LA NO PRECISIÒN LE RESTARÁ PUNTAJE A SU EVALUACIÓN, TENGA PRESENTE
QUE EL TRABAJO ACADÉMICO CONSTITUYE UN MEDIO DE INVESTIGACIÓN CUYA FINALIDAD ES
CONTRIBUIR EN EL MAYOR ALCANCE DE SUS CONOCIMIENTOS Y FORMACIÓN PROFESIONAL.

Así mismo , tenga en consideración:

- Responda observando en forma estricta el orden de las preguntas

- Cada una de sus respuesta demostrará la profundidad de su investigación,
- Necesariamente debe Ud precisar la fuente de investigación,
- REVISE LOS ENLACES INTERESANTES Y BIBLIOGRÁFICOS.
- Es indispensable orden, claridad, precisión, recuadre y en negrita sus respuestas, observe
estrictamente las indicaciones determinadas por la Universidad.

“LE DESEO EXITOS EN ESTE NUEVO RETO Y NO OLVIDE QUE LA INVESTIGACIÒN PROFUNDA LE
CONDUCIRÀ AL ÉXITO”.