El hombre como ser social vive en sociedad, la cual siempre est

integrada por una comunidad de individuos cada uno de los

cuales es un fin en s mismo (sujeto de derecho). Como cada
sujeto es un propsito en s mismo el Derecho no puede esperar
que todos los sujetos respondan de la misma manera ante
determinado evento, es entonces que nace el CONFLICTO
SOCIAL.
El conflicto es una divergencia entre dos o ms personas (centros
de inters) sobre determinada percepcin de la realidad.
El derecho no es ajeno a realidad social y a la teora del conflicto,
por lo mismo es que dentro de su construccin nace la figura
hetero compositiva de la conciliacin.
La conciliacin es el sometimiento de las voluntades en
divergencia a la gua de un tercero experto e imparcial, este
facilita canales y medios de comunicacin para hallar una salida
equitativa y arreglada en derecho a travs de un dialogo conjunto
entre todas las partes. Se busca que las partes involucradas en el
conflicto queden satisfechas con la solucin a la que se llega en el
transcurso de los dilogos conciliatorios, para ello el conciliador
debe tomar en cuenta las soluciones y/o alternativas que las
partes sugieren.

EN CONCLUCION:
La conciliacin es un instrumento para la recomposicin del
tejido social y cultural; tiende a generar una cultura de paz,
como medio de interaccin pacfica y de convivencia ciudadana,
por lo tanto: reconoce y respeta la dignidad humana, fortalece
las relaciones , genera conciencia de derechos y deberes,
promueve una actitud positiva (ganador/ganador),reestablece el
valor de la palabra y adems es un mecanismo til pues no
debemos olvidar que el primero en resolver los conflictos (antes
que el estado) son los mismo sujetos, esta solucin debe
garantizar el respeto propio de un Estado Social Democrtico de
Derecho.