INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITCNICO

SANTIAGO MARIO
EXTENSIN BARINAS S.A.I.A.
INGENIERA CIVIL

Higiene y Seguridad Industrial

Alumno:

Hugo Figueredo 18922372

Carlos Patio 12699298

Materia: Higiene y Seguridad

Industrial

Barquisimeto, Junio 2017

 ndice
Pg.

Portada 1

ndice... 2

Introduccin.... 3

Desarrollo... 4

Conclusin.. 9

Bibliografa.. 10
 Introduccin

Contar con un ambiente de trabajo apropiado donde pueda desarrollar la jornada

laboral de la mejor manera es un derecho que todo trabajador tiene de esta manera
su desenvolvimiento ser el mejor, esto est estipulado en la Constitucin de la
Repblica, la Ley del Trabajo, al igual que en la Ley Orgnica de Prevencin,
Condicin y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT).

En esta Ley est estipulado todo lo referente al ambiente y condiciones de trabajo al

igual que los derechos y deberes del trabajador y el empleador, la seguridad que se
debe de tener en los sitios de trabajo para preservar la salud y la vida del trabajador,
como tambin las sanciones por incumplir esta norma, a continuacin se reflejan
algunos aspectos fundamentales de esta ley.
Artculos de la Ley Orgnica de Prevencin, Condicin y Medio Ambiente de
Trabajo (LOPCYMAT) que definen:

Medio ambiente de trabajo

En el artculo n 1 de la LOPCYMAT nos dice que el ambiente de trabajo es un lugar

adecuado y propicio para el ejercicio pleno de sus facultades fsicas y mentales,
mediante la promocin del trabajo seguro y saludable, la prevencin de los
accidentes de trabajo y las enfermedades ocupacionales. estos nos dice que el
medio ambiente de trabajo es el lugar donde mejor te desenvuelvas para realizar la
actividad que desempeas un lugar cmodo y seguro.

Accidente de trabajo

El Artculo 69 de la ley define accidente de trabajo como todo suceso que produzca
en el trabajador o la trabajadora una lesin funcional o corporal, permanente o
temporal, inmediata o posterior, o la muerte resultante de una accin que pueda
hacer determinada o sobrevenida en el curso de trabajo, por el hecho o con ocasin
del trabajo. este artculo nos define el accidente de trabajo como aquella lesin que
le puede ocurrir al trabajador cuando ste desempean alguna actividad relacionado
con este, la cual puede ser leve o hasta la muerte.

Enfermedad ocupacional
Artculo 70 presenta la enfermedad ocupacional como aquellos estados patolgicos
contrados o agravados con ocasin del trabajo o exposicin al medio en el que el
trabajador o la trabajadora se encuentra obligado a trabajar. esto quiere decir que
son aquellas afecciones que puede contraer el trabajador o trabajadora en el
ambiente de trabajo al que se encuentra expuesto estas afecciones pueden ser
fisicas, biologicas, quimicas, psicolgicas que puedan ocasionar lesiones
temporales o permanentes.
Qu artculos del rgimen parcial abordan lo que es:

Delegado o delegada de prevencin

Artculo 41 manifiesta que en toda empresa, sitio de trabajo o institucin se debe

elegir un delegado de prevencin el cual ser el representante de los trabajadores
en el comit de seguridad y salud laboral, el nmero de delegados ser de acuerdo
a la cantidad de trabajadores que tenga la empresa esta escala est definida en
este artculo.

Artculo 42 nos habla sobre los atributos del delegado de prevencin, este trabajara
en conjunto con los representantes de los empleadores para formar el comit de
seguridad y salud laboral donde se trabajaran temas para mejorar la salud y
seguridad en el trabajo, al igual recibir la sugerencias, reclamos y denuncias de los
trabajadores para llevarlas al comit de seguridad y salud laboral con el objetivo de
encontrarles solucin a dichos reclamos.

El artculo 43: refleja las facultades del delegado de prevencin puede realizar,
como evaluar el medio ambiente de trabajo y que se cumpla con la normativa
pudiendo hacer las observaciones correspondientes para mejorar las condiciones de
trabajo, visitar los sitios de trabajo para asesorarse de las condiciones del medio
ambiente del trabajo, establecer con el empleador medidas de seguridad para los
sitios de trabajos y llevarlas ante el comit de seguridad y salud para que sean
discutidas y adoptadas para la proteccin de los trabajadores.

Artculo 44: dispone la proteccin y garantas del delegado de prevencin donde

estipula que el delegado no puede ser despedido trasladado o desmejorado de su
puesto hasta tres meses despus de haber terminado el cargo para el que fue
elegido, el delegado durar dos aos en el cargo y podr ser reelecto por perodos
iguales, al igual que puede ser revocado por los trabajadores si no cumple con las
funciones por las que fue electo, tambin habla sobre el tiempo que utilice el
delegado para cumplir con sus funciones entra en en la jornada laboral, como
tambin que el empleador deber suministrar al delegado la formacin en materia
de seguridad y salud del trabajo.

Artculo 45 expresa que el delegado de prevencin deber guardar confidencialidad

sobre procedimientos, documentacin e informacin a la que tendr acceso durante
su cago a excepto de las condiciones inseguras o peligrosas que conozca del
ambiente de trabajo.

Procedimiento para constituir los comit de seguridad de las empresas

Artculo 46. este articulo esta referido a garantizar que en todo centro de trabajo,
establecimiento o unidad de explotacin de las diferentes empresas o de
instituciones pblicas o privadas, debe constituirse un comit de seguridad y salud
laboral ,rgano paritario y colegiado de participacin destinada a la consulta regular
y peridica de las polticas,programas y actuaciones en materia de seguridad y
salud en el trabajo.

Artculo 49.Dicha constitucin del Comit ser responsabilidad de:

Los delegados o delegadas de prevencin, las organizaciones sindicales de
trabajadores y los trabajadores y trabajadoras en general.
Los empleadores o empleadoras, quienes deben participar activamente en su
constitucin y funcionamiento.
El Instituto Nacional de Prevencin, Salud y Seguridad Laborales por medio de sus
funcionarios o funcionarias, y los Inspectores o Inspectoras y Supervisores o
Supervisoras del Trabajo quienes podrn convocar a las partes a realizar las
actuaciones necesarias para su constitucin.
Este comit de seguridad deber estar conformado por los delegados o delegadas
de prevencin, de una parte y por el empleador o empleadora, o sus representantes
en nmero igual al de los delegados o delegadas de prevencin, de la otra.
El Comit de Seguridad y Salud Laboral debe registrarse y presentar informes
peridicos de sus actividades ante el Instituto Nacional de Prevencin, Salud y
Seguridad Laborales.

En las reuniones del Comit de Seguridad y Salud Laboral podrn participar, con
voz pero sin voto, los delegados o delegadas sindicales y el personal adscrito al
Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo. En las mismas condiciones podrn
participar trabajadores o trabajadoras de la empresa que cuenten con una especial
cualificacin o informacin respecto de concretas cuestiones que se debatan en
este rgano y profesionales y asesores o asesoras en el rea de la seguridad y
salud en el trabajo, ajenos a la empresa, siempre que as lo solicite alguna de las
representaciones en el Comit.

Segn la norma tcnica NT-01-2008 aspectos que se deben respetar al

momento de elaborar un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Instructivo de aspectos que se deben respetar en el Programa de Seguridad

y Salud en el Trabajo

1. Los trabajadores deben recibir un papel activo y protagnico,todo esto bajo el

auspicio del estado venezolano.

2. Se deben respetar las particularidades de cada centro de trabajo

3. Considerar planes de trabajo para el abordaje de los procesos peligrosos

4. Garantizar la seguridad a todos los trabajadores en especial a embarazadas

,personas con discapacidad,nios ,nias y adolescentes trabajadores.

5. Los empleadores son los responsables asegurar su elaboracin.

6. Garantizar todos los elementos de saneamiento bsico a los trabajadores

7.Garantizar planes de contingencia

8. Efectuar la identificacin de los procesos peligrosos existentes

9. Describir las etapas del proceso productivo

10.Garantizar la proteccin de la vida y salud de los trabajadores, a travs de la

prevencin de accidentes de trabajo, enfermedades ocupacionales e incidentes
relacionados con el trabajo.

11. Dotacin de equipos de proteccin personal

 Conclusion

Es de suma importancia que se cumpla con esta normativa en los sitios de trabajo
ya que de esta forma se avala el cumplimiento de la Ley y garantiza un ambiente de
trabajo propicio para el trabajador, sus derechos y sus deberes como tambin todo
lo referente a la seguridad que debe existir el los sitios de trabajo para evitar
accidentes que puedan perjudicar la integridad del trabajador.

Esta ley estipula que en los sitios de trabajo se elijan los delegados de prevencin,
que representarn a los trabajadores en los comits de seguridad y salud laboral
estos trabajaran con el fin de supervisar que se garantice un buen ambiente de
trabajo y se cumplan con las normas de seguridad para evitar accidentes y dems
percance que pueda ocurrir en el sitio de trabajo.
 Bibliografa

Ley Organica de Prevencion y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT) (2005)

Norma Tcnica Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo (NT-01-2008)
link del trabajo
https://docs.google.com/document/d/1Fb0XaHpDOgyj5XEeOASTl5fNpkjUV5Hx1qAj
FPzIWN4/edit