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Identidad Corporativa

SENA

Fuente:
http://mercadoslogisticaytecnologia.blogspot.com.co/p/sena-institucional.html
Historia

El SENA naci durante el gobierno de la Junta Militar, posterior a la renuncia del General Gustavo
Rojas Pinilla, mediante el Decreto-Ley 118, del 21 de junio de 1957. Su funcin, definida en el
Decreto 164 del 6 de agosto de 1957, fue brindar formacin profesional a trabajadores, jvenes y
adultos de la industria, el comercio, el campo, la minera y la ganadera. Su creador fue Rodolfo
Martnez Tono.

As mismo, siempre busc proporcionar instruccin tcnica al empleado, formacin


complementaria para adultos y ayudarles a los empleadores y trabajadores a establecer un
sistema nacional de aprendizaje. La Entidad tiene una estructura tripartita, en la cual participaran
trabajadores, empleadores y Gobierno, se llam Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), que se
conserva en la actualidad y que muchos aos despus, busca seguir conquistando nuevos
mercados, suplir a las empresas de mano calificada utilizando para ello mtodos modernos y
lograr un cambio de paradigma en cada uno de los procesos de la productividad.
Misin
Visin
Principios

Principios:
Primero la vida.
La dignidad del ser humano.
La libertad con responsabilidad.
El bien comn prevalece sobre los intereses particulares.
Formacin para la vida y el trabajo.
Valores

Valores:
Respeto.
Libre pensamiento y actitud crtica.
Liderazgo.
Solidaridad.
Justicia y equidad.
Transparencia.
Creatividad e Innovacin.
Compromisos

Compromisos institucionales:
Convivencia pacfica.
Coherencia entre el pensar, el decir y el actuar.
Disciplina, dedicacin y lealtad.
Promocin del emprendimiento y el empresarismo.
Responsabilidad con la sociedad y el medio ambiente.
Honradez.
Calidad en la gestin.
Smbolos

Escudo y bandera Marca SENA


El escudo del SENA y la bandera, diseados a El logosmbolo muestra de forma grfica la
comienzos de la creacin de nuestra institucin, sntesis de los enfoques de la formacin que
reflejan los tres sectores econmicos dentro de los impartimos en la que el individuo es el
cuales se ubica el accionar de la institucin: el responsable de su propio proceso de
pin, representativo del sector industria; el aprendizaje.
caduceo, asociado al de comercio y servicios; y el
caf, ligado al primario y extractivo.
Fuente:
http://mercadoslogisticaytecnologia.blogspot.com.co/p/sena-institucional.html

GRACIAS
Plantilla para
presentaciones
Plantilla para
presentaciones

Gua para la elaboracin de


presentaciones institucionales.
A continuacin encontrar
algunos ejemplos para slide por
tema y contenido. Por favor
mantener colores, tamaos de
letra y fuentes para garantizar
legibilidad y la buena imagen
de la entidad.
FORMACIN
Plantilla para
presentaciones

Puede seleccionar
el diseo que se
ajuste a su tema
Sabas que:

6,8 millones
de colombianos se formaron en el
SENA durante 2014, en las diferentes
modalidades
EMPLEO
Grfica de ejemplo - SENA

7.950.396 7.942.459
6.345.907

2012 2013 2014


Grfica de ejemplo - SENA

REGIN DATOS 1 DATOS 2

ANTIOQUIA - EJE CAFETERO 83 262


ANTIOQUIA 51 147
CALDAS 16 37
QUINDO 6 34
RISARALDA 10 44
Emprendimiento
Sabas que:

361 empresas
fueron constituidas con el
apoyo de Fondo Emprender,
durante la vigencia 2014
GRACIAS

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